面白いのは、この3つの取り組みでしょうか?1.ときには、自己応募を勧める!?看護師さんが強く希望しているにも関わらず、今は、紹介会社経由では、採用しない、というような病院さんはありますね。正直に、「自己応募」を勧めてくれます。普通、考えられないと思います(笑)2.クチコミを一生懸命集めている!看護師さんの転職で、やっぱり重要なのが、クチコミ情報。こればっかりは集めないことにはしょうがないですね。それをしっかり認識して、それを集めている、という看護プロ。普通といえば、普通ですが、大切ですね。3.おまけに、お祝い金Max12万円!いいサービスを提供しているだけではなく、お祝い金が存在しているんですね。夜勤やる常勤だと12万円、日勤常勤だと5万円など、ルールはあるようですが、そういっても、嬉しいボーナスです。他の紹介会社さんと違って、こういったサービスが出来るか?ということが一番重要ですね。「看護師目線」でサービスをする!という強い思いを感じることが出来ます。15年ほどキャリアを積んだのち、10年前に、看護師専門の人材紹介会社を設立。1,000人以上の看護師さんの転職のお手伝いをした経験をどんどんシェアをしたいと考えている、48歳若作りおやじです。法律違反なのでご安心を。ニュースプライバシーポリシ。