http://www.mcd-holdings.co.jp/news/2011/company/20110628a.htmlレスを書く節電デザインのトレイマット2,000万枚を全国のマクドナルドで使用2011年6月29日(水)分類:ニュース>トレイマットは、お客様に当社の自主節電計画をお知らせするとともに、節電に対する意識を高めていただくことを目的としております。一部店舗で、現在使用している電球よりも消費電力の少ないLED電球を導入していきます。店内外照明の一部消灯お食事をお楽しみいただける必要最低限の照明で、営業いたします。厨房機器のこまめなON、OFF調理に必要な最低限の機器のみ電源ONを心がけ、使用していない機器はすぐにOFFにします。原則として、冷房を前年+2°C設定に。店舗に設置した温度計やお客様のご来店状況に応じて、送風と冷房を使い分けます。*電力エリアの状況によって実施。従業員のユニフォームにクールビズを採用し、冷房機器などの、必要以上の電力消費をおさえます。冷凍機器や冷蔵庫の清掃を、電力需要のすくない6月中に実施。冷却機能を効率化し、夏のムダな電力消費をふせぎます。オフィスの節電目標25%8月第1週を、本社従業員の一斉夏休みとし、照明や空調を停止。在宅勤務と残業ゼロを推進し、消費電力25%以上削減を目指します。商品の安定供給やおいしさはそのままに、食材をご提供いただく主要取引様にも15%以上の節電をお願いしています。全国のマクドナルドではたらく16万人のクルーたちも、ひとりひとりが自宅での節電を心がけています。炭酸ドリンクを、8月中旬までの期間限定でS・M・Lの全サイズ100円で提供し、涼しさをお届けします。18:49髪の色って、決まりがありますよね。いろんな書き込みを見てると、「7」までとか。面接の時に髪色を指摘され、もう少し暗くするように言われました。事務所に色見本?があると言われてたので、昨日のオリエンテーションの時に見せてもらいました。その時のマネージャーさんが、なんかいまいちはっきりしない方で...。「いや、黒が望ましいんだけど、、」と。「店長には暗くするように言われたんですが、暗くすればいいんですか?黒にすればいいんですか?」って聞いたんですけど、いまいちはっきりしてくれませんでした泣その髪の色の話が出る前に事務所に入ってきたクルーの女の子(私は20歳ですが多分年上w)が私と同じくらい明るい髪色で...。「あの子には再三再四注意してる」との事。なんか、、どうしてやろうかなと思ってしまいました。オリエンテーション中に、その女の子が入ってきた瞬間、「あほかー!!!」って思いましたもん笑すいません。髪の毛...暗くすればいいですよね?さすがに黒はちょっと...。19:42髪色ですね、確かに言われて目の前の先輩がそれでは疑問を持つのは当たり前だとは思いますが、正直、店長により、多少明るくてもそんなにうるさく言われない場合と、めっちゃきつく言われる場合もあるので。私の店舗は前店長の時は、本間に厳しかったですよ。去年夏頃に若い店長に代わってから多少緩くなってる気がします。前の店長なら雷落とされる位の色の子も結構いるし、個人的はあまり好ましいとは思いませんね。黒にすれば間違いはないですね。20:44規則としてはきっちり番号で区切る必要があるけど実際は地毛の色の違いもあるし、6だといいけど5だと駄目っていう見た目の区切りってないと思うんですよ。私は本人の自覚があるかないか?だと思っています。子供が見ても年配の方が見ても違和感のない色であればいいんじゃないかな?色よりも清潔感の方が大事だと思います。黒でバサバサしてるより茶色でもきちんととめてる方が好感持てますね。15:50基準ゎ7ですょ☆ただ...人の髪の毛によって...色の出方がかわるぢゃないですか?前にも書かれていましたが、やる気と清潔感があるかないかが大切だと思います。その先輩クルーゎ本当ゎインさせないべきですね。17:58みなさんありがとうございます!!髪色について説明してくれたのは社員の方です。今までの髪色は7だったので6に落としました。これで注意を受けたら店長に抗議しますね^^レスを書くnik6.61。