株式会社ポッカクリエイトのインターンシップ情報・企業情報|リクナビ2021株式会社ポッカクリエイトポッカクリエイト「気になるリスト」が「3月プレエントリー候補リスト」に変更になりました。詳細を見る画面下部の「3月プレエントリー候補に追加」を押すと、この企業が「3月プレエントリー候補リスト」に追加されます。「3月プレエントリー候補リスト」に企業を追加しておくと、3月1日のプレエントリー受付開始後、すぐに志望企業にプレエントリーできます。JavaScriptの設定がOFFになっています。リクナビをご利用の際は、お使いのブラウザのJavaScriptの設定をONにしてください。私たちはこんな事業をしています【東証一部上場サッポロホールディングスグループ/ポッカサッポロフード&ビバレッジ100%出資】お客様にくつろぎの空間を提供する「カフェ・ド・クリエ」。システム・商品開発などフランチャイズビジネスパッケージを提供しています。大事にしているのは、お客様に「いっぱいのしあわせ」を届けること。セルフスタイルカフェ「カフェ・ド・クリエ」の店舗を直接運営するだけでなく、フランチャイズチェーンの本部でもあります。当社のブランドを担う社員にとって一番大切なことは、お客様やフランチャイズチェーンのオーナー様が求めていることを知ることです。そのため新たに入社する方には、まず店舗で経験を積み店長として店舗運営を経験していただくことにしています。この経験がフランチャイズ事業を進めるうえでの基本となるからです。当社には社員全員が会社の成長に参加する風土があります。それを実感できる環境があるので、クリエブランドの進化と共に自分自身も成長させていくことができるのです。仕事内容こんなお店にしたい!夢を描いて、形にできる場があります。店舗でスタッフのひとりとして店舗のさまざまな仕事をしながら店長を目指すこと、それが皆さんのキャリアのスタート地点です。店長になると、アルバイトスタッフのシフト管理や人件費管理、食材や備品の管理、売上管理といった管理業務や、店舗作りの要ともいえるアルバイトスタッフの教育やフォローといった育成業務など、さまざまな業務があります。すべて理想の店舗作りを目標とする戦略的マネジメントであり、店長の手腕が大きく問われるものです。当社の店長たちは独りではありません。いサポートとスキルアップの機会で堅実なキャリアアップ。当社ではそれぞれが経営者であるという意識を持って事業を支え、会社と共に進化しようと日々取り組んでいる社員に対して、さまざまなキャリアサポートを用意しております。新入社員研修の後は半年ほどの間、配属先の店長からOJTで指導を受けながら店舗運営の知識を深めていただきます。店長資格は通常半年から1年ほどで取得します。店長として店舗運営を任されるようになってからも、入社後1年間は毎月フォローアップ研修を実施しております。その後も各段階に応じて研修などがありますが、将来的なキャリアアップについても半年ごとに上長との面談が行われますので、自分の希望や適性をふまえながら相談して決定していくことができます。づくり...1店舗の経営全般を任されています。店長をサポートし、売上や店舗作りを一緒に考えていく仕事です。候補に追加インターンシップにエントリー3月プレエントリー候補リストに追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください3月プレエントリー候補リストの追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。その他の条件から企業を探す※「職種」と「勤務地」に関しては昨年の採用情報を参照しています。今年度の採用情報ではございません。候補に追加済インターンシップにエントリー3月プレエントリー候補に追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください3月プレエントリー候補の追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。会員の方はこちらログインまだ会員でない方は会員登録(無料)。