して誕生した少数精鋭の会社で、インターネットで生命保険を売るというビジネスモデルの先駆け的存在。競合他社ができないことを徹底的にやり抜き、ライバルの追随を許さない独自のポジションを確立していることが強みなことで有名な生命保険業界のライフネット生命保険株式会社に関して、戦略・強み・弱み・競合他社について就職活動の観点から企業研究しました。下記4つのトピックに分けてご紹介します。TOPIC国内生命保険市場は約40兆円。加入チャネルは多様化の傾向が続く見込みマネのできない戦略で独自のポジションを確立した、ネット生保の草分けオンライン生保市場を牽引するリーディングカンパニーを目指してライフネット生命保険株式会社の戦略・強み・弱み・競合他社のまとめライフネット生命保険株式会社の年収・インターン・選考/採用情報はこちらの記事へ国内生命保険市場は約40兆円。あるものの、いまだ世界第3位の規模を誇る巨大な市場となっています。日本の世帯加入率は約90%。スタイルが一般に普及しています。規制緩和が進展し、2006年には付加保険料が弾力化され、インターネット活用による低価格の生命保険の販売が可能となりました。保有契約件数1億5千万件強を誇る国内市場で、オンライン生保は保有契約を拡大しつつあります。ライフネット生命保険マネのできない戦略で独自のポジションを確立した、ネット生保の草分け今回は生命保険業界のなかでも、インターネット専業の保険会社というポジションを築いて成功した、ライフネット生命を紹介していきます。同社は「若い世代の保険料を半分にして、子育て世代が安心して赤ちゃんを産み育てられる世の中にしたい」という想いで、2008年に開業。2019年1月には、保有契約件数が30万件となるまでに成長しています。いえば営業職員による販売活動が中心でした。営業職員なのかというと、複雑な保険という商品には対人での説明が必要だったからです。そのような常識をくつがえしたライフネット生命の戦略は以下の通り。・営業職員を雇わずに、そのぶん商品の価格を下げた・保険の特約を廃止し、不明瞭な保険の料金設定に対する消費者の不安を取り除いた・手数料を公開したこのように、保険に対するネガティブな要素を取り除くことで、消費者からの信頼を勝ち取ったうえ、実際に営業職員を持たないことで商品の価格を下げることが可能となったため、他社よりもお得なイメージを醸成することができたのです。この戦略が優れているのは、競合他社が真似しにくいということです。営業職員を解雇するのは難しく、特約は収入源であるためなくすと利益が減り、手数料を公開すると営業コストの高さが消費者に知られてしまいます。他の生命保険会社ができないことを同社は徹底的にやり抜き、ライバルの追随を許さない独自のポジションを確立しました。して開業して以来、先進的な取組みを続けてたライフネット生命は、今後も着実な成長を続けるために新たな経営方針を策定しました。骨子となる経営理念は、「正直に経営し、わかりやすく、安くて便利な商品・サービスを提供することで、お客さま一人ひとりの生き方を応援する」。「オンライン生保市場の拡大を力強く牽引するリーディングカンパニー」という姿を目指していきます。それを実現させる事業戦略は以下の通り。将来への投資や研究開発の努力なかでも今後注目したいのは3つのチャネルを活用した新契約業績のさらなる成長でしょう。1992年以降に生まれたデジタルネイティブの世代が生命保険の加入するタイミングとなる2031年までの期間が、ネット生保の急成長期だと予想されています。締結し、きたる未来に向けてデジタルの力を活かした保険提供を強化していく舞台も整い、ライフネット生命にとっても業界にとっても、かつてない時代が幕を開けようとしているのです。今後も、同社の動向に注目が集まりそうです。採用サイト悔しい」が原動力に。オンライン※本サイトに掲載している企業は、iroots利用企業とは一切関連がございませんのでご注意ください。掲載情報は、各企業のコーポレートサイト等広く一般的に周知がなされている事項に加え、就活生から得た情報を元に、当社学生ライターが中心に独自にコンテンツ化したものです。内容については細心の注意を払っておりますが、ご利用に際しては、閲覧者各人の責任のもとにこれをご活用いただけますようお願い申し上げます。幅広くビジネスを展開している総合商社である双日。初任給や平均年収などの基本情報をはじめ、総合商社業界でのシェアや競合との比較、選考フローや過去のES・面接などの採用情報をまとめた企業研究記事です。国内各地に展開するイオングループを統括するイオン。初任給や平均年収などの基本情報をはじめ、小売業界でのシェアや競合との比較、選考フローや過去のES・面接などの採用情報をまとめた企業研究記事です。唯一の自主独立の専業信託銀行グループの三井住友トラスト・ホールディングス。初任給や平均年収などの基本情報をはじめ、銀行業界でのシェアや競合との比較、選考フローや過去のES・面接などの採用情報をまとめた企業研究記事です。ESや面接への対策ポイントを徹底的に解説します。三井住友トラスト・ホールディングスは、傘下に三井住友信託銀行や日興アセットを保有しています。信託財産残高においては国内首位となり、投信販売や不動産仲介など、手数料収益に強みを発揮しています。三井住友トラスト・ホールディングスの採用情報としては、選考フローが3回あるようです。金融SOMPOホールディングス(旧損保ジャパン日本興亜ホールディングス)三メガ損保の一角である損保ジャパン日本興亜ホールディングス。初任給や平均年収などの基本情報をはじめ、損害保険業界でのシェアや競合との比較、選考フローや過去のES・面接などの採用情報をまとめた企業研究記事です。業界特有の職種などの業界概要をはじめ、やりがいや魅力、業界動向などについて解説します。TOP3を占めるなど、非常に人気の業界です。「平均年収ランキング(平成24-25年版)」においても、2位のテレビ業界(976万円)と200万円以上の差をつけて1位に輝きました(1187万円)。商社は、多様な製品を取り扱う総合商社と、特定の分野に特化した専門商社に分かれており、主な事業は「流通」「投資」の2つです。業界特有の職種などの業界概要をはじめ、やりがいや魅力、業界動向などについて解説します。業界特有の職種などの業界概要をはじめ、やりがいや魅力、業界動向などについて解説します。業界特有の職種などの業界概要をはじめ、やりがいや魅力、業界動向などについて解説します。利用規約よくある質問/お問い合わせサイトマップ{{my.name}}{{my.college_name}}気になる登録数:{{my.bookmark_num}}記事よく見ている業界:{{my.industry_name}}よく見ている職種:{{my.job_name}}お知らせ{{my.badge}}{{announce}}ログアウトメールアドレスパスワードログイン状態を保存する>>パスワードを忘れた方はこちらアカウントをお持ちでない方irootsに登録すると全ての記事を読むことができます。searchはirootsが提供するサービスです。searchは、irootsが提供するサービスです掲載企業はirootsとは一切関連がございませんので、ご注意ください。