一生子供ができる予定がない人は関係ないですが、結婚して子供が欲しいと思う女性は管理職にはなるな!さっさと帰れと思う。思うのか管理職になると残業が当たり前になる管理職になると残業は当たり前になってくるし、緊急対応などですぐに帰れない。休日出勤なども増えることもあるし、家で仕事をしなければならなくなることも。仕事が好きなのはいいと思うし、やりがいがあるのはいいと思う。家で子供が寂しく待っているんだぞ!!!兄弟や姉妹がいても、家で寂しく帰りをまっているんだぞ!親に心配かけさせたくないため我慢してるんだぞ!それなら父親がさっさと帰れと思うだろう男親なんて、娘からは気持ち悪い扱いされて、息子は男親とは喋らない。男なんてそんなもんだ。会社や社会は男なんだから働けってなるだろ。大手企業は男が育児休暇などで家族の時間を取れるようにしてくれるようになったが、日本の99%は中小企業何だ。そんな制度気軽に使えるわけがない。その代わり父親は家のことを手伝おう幸せにするって誓ったんだから父親は母親を助けよう。掃除洗濯育児を率先して行おう。家で母親を管理職にして敬ってあげよう!!子供が大きくなったら好きなことをさせてあげよう!それが男がやるべきことと思う。何でこの記事を書こうと思ったか転職を何度かして、女性の管理職をたくさん見てきた。仕事は本当にできる仕事の能力は男女関係ない!バリバリできる。