不安と恐れは成長の前触れツイートシェアはてブ送るPocket僕自身が自信がなかった。面とむかって否定されたときすごくそれが辛かったし嫌だったし...怖かったんです。僕はよく『鴨さんっていつもうまくいってますよね~!!』っていう言葉をいただきます。はい!うまくいってます(笑)確かに、今は全部完璧だなぁ~って感じさせてもらえることばかり起こっているのですが...最初は全然違いましたっ。独立して間もない頃は失敗の連続だったんです...。僕が今でも忘れない『失敗談』をご紹介したいと思いますっ!!あれは、2年半前。僕が独立したばかりの頃のことでした。独立してから知り合った友人にこんなことを言われたんです。「じゃぁ、社会的に影響力がある人と人脈ができた方がいいよね。「じゃぁ、すごい人脈の人を紹介するので今週の金曜日の夜19時に六本木のバーに来てください。六本木のバーに行くことになったんですけど...僕は普段六本木には絶対いかないんですよ。六本木って店の看板を見ても何屋か分からないですよねっ。座っていくらなのか?女性がいる店なのかどうか?日本人向けの店なのか?さっぱりわかりません。普段、六本木には行かないんです。友人と待ち合わせたバーはまさに...いくらかわからないそんなバーでした。ビジネスの世界でも何百億みたいな経営者の人がいてそして、そういう人たちを手玉にとってるクラブのママがいました。そこの一番のリーダー格の人がいて、その人を紹介してくれる予定だったんです。その人は遅れてお店に入ってきたんですが、そのときすぐに友人が「この人はマクドナルドの元カリスマ店長でこれからサービス業で働く人のモチベーションをどんどん高めていく仕組みを世の中にだそうとしてる人なので話きいてあげてください」って紹介してくれたんです。そのリーダー格の人は僕よりも年下で30代半ばくらいの人でした。何をしたいのか質問されたので、ハッピーマイレージのことについて説明しました。「僕がやっている活動は、ハッピーマイレージっていいます!今まではお客さんがお金を払ってサービスを受けるのは当たり前。自分の期待するサービスよりも下だったらクレームをいって当たり前。そのことによって誰も幸せになってないなって思ったんです。「それいいじゃねーか!うちの従業員にやれよ、お前!」って言われたんです。その瞬間に僕は...切れちゃったんです。気づいたら「はぁ?そういうことじゃないんすよ!!」って言っちゃっていました。「だって、お前やったらいいじゃねーかよ。うちの従業員、働いてるやついるからさ。ほんとろくでもねーやつだし、いつもダルいって思いながら働いてるからさ。変わるのはお客様なんです!変わるのは自分なんです!!あなたは何にも分かっていない!!」ってブチ切れて暴言を吐いちゃいましたっ。紹介してもらったのに...こんな風に言われてその人ももちろん気分が悪いから「なんだこいつは?」ってなっちゃいました。僕は帰ってしまったんです...。結果、僕は紹介してくれた人の顔をつぶしてしまいました。今振り返ってみると...僕の「器が小さかったなぁ」って思ってるんです。今振り返ってみると、あの頃は...「僕が受け入れられたかった」んですよね。当時は独立したてで不安だった頃なんです。『ハッピーマイレージは素晴らしい。絶対に人の善意は伝わっていく。』って思いたかったんです。僕自身が自信がなかった。誰も受け入れてくれないなぁって感じていました。あせってもいました...。...面とむかって否定されたときすごくそれが辛かったし嫌だったし...怖かったんです。人は怖いと戦いたくなるみたいです。自分が殺されるかと想うと武器持っちゃいますよね。あの頃の僕ってまさにそうだったんだなぁって思います。今の僕があのバーに行って「おう!いいじゃねーか。うちの従業員やれよ!」って言われたらきっとこう言ったと思うんです。一緒にやっちゃいましょ~!!」って。今なら、普通に言えるって感じています。今もしもすごく攻撃的な人に出会ったら「抱きしめてあげたい」って思います。あの頃の僕が...そうだったから。誰も自分の想いを受け取ってくれる人がいないのかもしれないってすごく不安だったから。抱きしめてくれたら...頑張れますよね。今は人を攻撃するような人とか不安とか恐れとかいっぱい持ってる人ともつながりたいって思っています。僕が抱きしめてあげたい。それってその人のためだけじゃなくて...あの頃の自分の為にでもあるんです。『人は過去の自分を癒してあげたくて生きている』って考え方があると聞いたことがあります。僕もそういう所あるなぁって思いました。今、僕の周りには独立したばっかで全然お客さんとつながれなくって経済的に困ってる人だったり、すごく大きな夢を抱いたんだけど、ちっぽけな自分のギャップに不安が高まってる人とかいっぱいいるんですけど...みんな抱きしめてあげたいなって思います。それでいいんだよって。僕も...そうだったから。不安とか怖れしかなかったですよ...。不安とかおそれが...いっぱいあっても!!高い志とか次のステージを目指したらギャップ感じますから。今の自分よりよくなるんだから。いうことは...今の自分とのギャップを自分で作ったんです。不安とか怖れがないなんて不自然ですよ...。不安とか怖れがあったっていいんです!不安とか怖れがきたってことは「あ、成長する前触れがきたんだなぁっていうくらい軽くポンと受け止めていいんじゃないかな。」そんな風にその人が頭で理解できなくてもおせっかいに言ってあげたいです。僕の失敗談を紹介させていただきましたっ。何か気づきにつながれば嬉しいです。たかひろ)楽読体験セミナー【動画をまとめてみました】RECOMMENDこちらの記事も人気です。4年間アルバイトを経験した後、23歳で正社員として入社。セールス伸び率日本一を獲得し最優秀店長で表彰される。最優秀コンサルタント。米国プレジデントアワード、米国サークルオブエクセレンスと国内のみならず全世界のマクドナルド表彰も全て受賞する功績を残す。セールス獲得についての講演・研修を行っている日本一熱い想いを伝える「炎の講演家」として活躍する傍、株式会社3社の経営とNPO法人1社の経営、出版社も運営。著者としてもリーダー・経営者向け書籍を中心に12冊(海外2冊)を出版する作家としても活躍。2013年、伝わるコミュニケーションスキル・伝えるスピーチスキルを身につける「話し方の学校」を設立。現在7,000名以上に【目的が達成できる伝達力】を教えている。2016年、出版社「かも出版」を設立。2018年、プロ講演家、セミナー講師として自ら成果の出た「自分の売り方」を体系化し、講師業に特化した「プロ講師の学校」を開校。良質で最新のビジネス情報を共有できるコミュニティ「鴨Biz」を主宰。日本一の影響力を発揮している。世の中のサービスパーソンを元気にする活動『ハッピーマイレージ』の創始者。