サービス個人プロフィールアクセス・連絡先リンク集ブログトップ次ページ2016年01月31日(日)更新ベイスターズファンの経営者が実践する任せる経営こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。プロ野球でハマの核弾頭といわれた波留敏夫選手は私の幼馴染である。人懐っこい性格で何より明るく元気であった。そんな彼とともに38年ぶりにマシンガン打線といわしめた1996年に日本一に輝かせた名将が権藤博元監督であったのは野球ファンのみならず誰もの記憶に残っている。人と同じ目線でなくいい意味で裏切るセオリーの無い野球にファンのみならずしびれた。私は小学校から野球を愛し甲子園を目指す野球小僧であるからベイスターズのファンでなくても楽しい野球スタイルにあこがれた。いう私は幼少期から当時まで赤が似合う言われたことを由来に赤帽をかぶる数少ない広島ファンである。関西では珍しいにもほどがある。その上をいくこの本に登場するBOSSこと株式会社ジェイジェイエフ代表取締役の志村保秀氏は根っからの横浜ベイスターズファンであるから驚きだ。私も志村氏も関西の中の滋賀県。阪神ファンに巨人ファンが多く中日ファンが次いでいたとしてもベイスターズと名乗るのは勇気のいる地域性があるものだ。かかわらずベイスターズファンが功を奏して経営に取り入れ業績を上げる会社だから素晴らしい。その源は愛する権藤元監督の采配を通じた語録にあったと名言される。野球というスタイルを中小企業の経営に置き換え監督と経営者は同じではないかという発想の元、この本は形成されている。紐解く著者はエフォート行政書士事務所の代表である中島巧次氏。彼は全国でも名高い知的資産経営の支援のプロである。今後の中小企業の舵を切る経営者には読んでおくべき必要性を多く感じる内容である。私も45歳より経営者の位置を55歳で譲る計画を早くに打ち出し広く公表している。この時代、よく言われることは少ないが必ずや人口減少と後継者問題のことからも長く経営の一線にいるのは会社のためによくないと考える一人である。志村氏も同じように50歳でセミリタイアを掲げておられる。経営を退く私の方向と違うのはのれんわけというさらに上の考えを貫徹されておられることだ。中島氏の9インニング攻防を野球になぞらえてジェイジェイエフ社の知的資産をどのようにして生かして今があるのかを分かりやすく解説している。ベイスターズの優勝時の権藤監督のエピソードとともにベイスターズの過去のシーンも途中回想に入るから野球ファンとしては楽しく読める一冊に仕上がっているのもすごくいい。会社の本来のあり方、経営者の本来のあり方の本質が書かれた内容であるとともにいかに目線を変化させ人と同じでない道を歩むかのヒントを盛り込んだ内容である。真似てまねぶ部分があるので実践させていただきたい。再会で心の洗濯こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。私は恵まれているなっと同級生と語らえるときに思う。ビジネスを地元に基盤があるからであるがこのようにして普段は疎遠な仲間でも会おうといえば会える。彼とは高校時代の同級生。2年と3年でクラスメイトであった。控えめな帰宅部であったが私にないものをたっぷりもった男気がある彼を慕っていた。彼にしてみれば私は数少ない交流している同級生というが私は今でも年賀状の親交をしながら会えることを楽しみにしていた一人である。同窓会の誘いにも人見知りということで参加することがなかった彼とは飲みにいくのは20年ぶりとなる。年賀状で3月までに会おうとメッセージがあったので私から場所を決めて誘った。記憶を辿りながら懐かしい話は終わることがない。結婚する際には二人のデートコースをビデオで撮影する役を引き受け下田半島まで同行したこともあった。そこに今のビジネス論が入ると酒も進む。気づいたら止まり木の灯りも落ちるほどになっていた。サラリーマン生活25年。彼の生き方は私に尊敬する生き方である。続きをやりたいものである。IT百撰フォーラム受賞者決定こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。2008年に優秀賞をいただいてから賛助会員として応援してます関西IT百撰の受賞者が決定されIT百撰フォーラムが開催される運びになりました。事務局共に感謝申し上げます。本日事務局よりフォーラム参加申し込み用紙を含んだ表彰者のリストと当日の開催詳細冊子が届きました。参加費は無料となりますのでぜひ素晴らしい表彰企業様の講演に来ていただければと思います。弊社からも必要でしたら無料で資料を送らせていただきますのでご遠慮なくお申し出くださいませ。こちらのホームページからも応募と詳細が確認可能ですのでご覧くださいませ。トラックバック(0)2016年01月28日(木)更新フェイシャルサロンを訪問こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。倫理法人会で講演させていただいた時に知り合った山本晶子さん。ティエラ』さんを営んでおられます。一度ご見学に来てくださいということでしたので初めてサロンに寄せていただきました。ま、男である私が化粧に興味があることもなく店内にある商材は見たことはあっても名前も知らないものばかり。それぞれに意味があるものであるということご丁寧に教えていただきました。タオル屋であるのでパフが一番目についてしまいますね。調べるとこれはパウダーパフというらしくコットンパフとは別物のようでした。素材は表面が起毛していたのでコットンかと思いましたが合成素材(ウレタン・シリコン・ナイロン)と天然ゴムに天然海綿などファンデーションや使用箇所によってそれぞれ特徴があるようです。メナード化粧品さんの商材を使用されている山本さん。彼女の素朴な雰囲気がお店にも至る所に出ています。個別に化粧品をキープできて安くお肌をこまめに手入れをしやすいように考えられているシステムでお互いに相乗効果があるといいます。施術場所を見させていただきました。ここでフェイスはもとより山本さんはリンパの部分まで行われることもなされるそうです。してもベッドシーツタオルとタオル類には目がいってしまいましたがメナード社仕様のタオルをご利用されてました。普段は入れない場所へも異業種交流でご案内いただけることはありがたいことです。女性限定ではあられますがぜひ、一度山本さんをおたずねください。してはりますがとても親切で優しい方です。株式会社クエストリー様の「ブランディング対談集&講演録」こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。経営者会報ブログでも同じである株式会社クエストリー社の櫻田社長より「ブランディング対談集&講演録」が届いた。27社28名の経営者、経営幹部の方々が櫻田さんとの対談やクエストリーブランディングクラブの講演における講演録を一気に紹介されている圧巻の内容となっている。その内容は100ページに及ぶ。櫻田さんのヒアリング力と各企業の本質に迫る的確な質問は対談者である方も気づきが多くあると思う。ゆう私もそうであった。読まれる方はヒントが多数あることは間違いない。櫻田さんのブランディングへの視点のとらえ方はスタッフにも行き届いており社員であられる方のブログからも伝わる。高い完成度での内容が多く参考にさせていただいている。各個人が持つ才能をどのようにして引っ張り出していかれるのであろうかとそばにいるといつも盗もうと思うがなかなか難しい(笑)。他業種に渡る皆さんのブランディング対談を自社に置き換えて一読いただきたいものです。ありがとうございました。タオルヤーンクラブ開催こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。だいたい会議というものは濃い意見を言うものと適当な意見を言うものとが中和するようにできている。そこに山椒を足すような意見がチラリ!何にも言えずに傍観するものしかり。それはそれで各々の立場があり誰もが欠けても会議にならない。意見を言えないなら参加するなという主観は私は好まない。それぞれが時間を割いて参加している以上意義があり誰もが向上を求めている。今回の会議はそれなりに立場をわきまえそれなりの意識が出た素晴らしいものであったと私は思う。私はこのタオルヤーンクラブの会議が結構好きである。思えば同業種の紡績会社が9社も集まり手の内をさらけ出してタオルを作り披露するという今までかつてない展示会に挑むのだからすごいことである。それぞれの会社の立場もありそれを仕切る会社もありそれぞれの意識の中で業界の繁栄を願うものもあれば自社製品の売り上げを考える立場の方もおられる。一筋縄でいかないタオルヤーンクラブをここまで1年半も会議を重ねて行ってこれたのもそれぞれが個性を持ち背伸びせず望んでこられたからであると思う。私はタオル業界で言えば川下の小売になり川上の紡績社さんには教わることは多く知識を得ることばかりなる。エンドユーザーの立場になりながらの提案ぐらいしかできず言葉数も多くなり煙たがられる役目でもある。それでもこの皆さんの意識が好きで毎回参加しては毒を吐く。来月の本番まで1ヶ月を切った。試作のタオルを前にブース作りに気持ちが高ぶる。新たな女性デザイナーの参加で空気が少し入れ替わりイメージが広がったのもありがたいことである。紡績からタオルメーカーに身を置きながら退職をされた重鎮が顧問という立場からしっかりと手綱を持って皆さんを進ませる。新年会を兼ねた懇親会はいつものごとく盛り上がった。ヤーンフェアのホームページにも詳細が掲載されました。会場でお待ちしております。トラックバック(0)2016年01月25日(月)更新イチロー選手と終身雇用こんにちは。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。「いたいだけいてほしい」。イチロー選手との再契約に際して、メジャーリーグ球団のマーリンズ側は代理人にこう話されたそうである。終身雇用という言葉を久しく聞かない日本文化の風潮にアメリカが風穴をあけたように私は思えた。サラリーマンである中での日本的経営の特徴であったように思われる。時代の移り変わりの中で生涯を保証されることは少なくなり自分の将来は自分で守り築きあげねばならないという時代になってきているのは間違いない。一振りが大切になってくることであろう。その重みを誰よりも一番感じながら野球というものを愛し、自分に向き合いながら生きてきた選手がイチロー選手といえるであろう。存在そのものに価値を見出し、終身その身をチームの貢献に努めてほしいというフロントの意志は何よりも高い評価であるのは誰が見ても一目瞭然である。そこまでの生き方を称賛される人物が野球選手の中で今までにもおられたのであろうか・・・?様々な記録を積み重ね記憶に残る選手として今も現役で試合に挑むイチロー選手。今年は42歳という中で50歳の現役までを視野に入れて身体を作られている。崖っぷちなどと報道されたりスランプを書かれるなど有名であることでの外野の報道も多いことであろう。成績が数字としてよかろうが悪かろうが毎年毎年の契約という選手としての当然の作業が今後は無くなる。(複数年契約の選手もおられます)ここに私はひとつの問いが芽生えた。終身雇用という待遇になったからといってイチロー選手の心境は油断が出るだろうかということ。人間は安泰・楽な道を知ればそこから抜け出しにくい生き物である。「いたいだけいてほしい」というメッセージにプレッシャーや自分への鼓舞の意識がさらに高まるのか、それとも自らの心が安楽の気持ちへ傾くのか、経営者として洞察していきたいと感じたニュースである。私はイチロー選手の大のファンであり生き方を応援している一人である。毎年一度は彼の記事をブログに記載してきたがこの終身雇用による彼のチームとしての今後の活躍からますます目が離せなくなった。