GM撤退危機】米GM社長の警告「労組スト継続すれば韓国での生産他国に移転も記事要約:韓国経済のニュースとしていくつか興味深いものがあるのだが、まずは米GM社長が韓国GMの労働組合にストライキを継続すれば韓国での生産を他国に移転もあり得ると警告したようだ。そんなぐらいで労組がストライキをやめるはずもないんだよな。米ゼネラルモーターズ(GM)高位役員が「韓国GMの労働組合がストを継続すれば韓国で生産する量の一部を他国の工場に移転することができる」と公開警告したことが確認された。GMは韓国GMの株式の77%を持つ筆頭株主だ。77%の株主を持つ筆頭株主。いや、77%もあれば韓国GMが米GMの所有物だと言うことを理解できるだろう。実際、子会社扱いではないのか。3日の自動車業界によると、先月21~22日に訪韓したGM海外事業部門のジュリアン・ブリセット社長は韓国GM役員らと会い、「GM本社経営陣は韓国GM労組のストにとても失望しており、今後の状況を鋭意注視している」と話した。彼は「ストは韓国GMだけ損害を出す結果につながりかねない」と懸念する。昨年4月の群山(クンサン)工場閉鎖の発表で触発された労使間対立が収拾してからGMの社長クラスの役員が韓国GMの生産量の海外移転の可能性を取り上げたのは今回が初めてだ。そのうち、労組から失望するのを自粛しろと言われるんだな。韓国GM労組は賃金引き上げなどを要求し先月20日から部分ストをしている。「GM本社が労組のストを看過できないと判断すれば韓国GMが大規模構造調整をしなければならない状況に追いやられかねない」と話した。そんなことはいつものことだ。韓国の労組がストをやめるはずもない。韓国GMの売上はどうなんだ。工場閉鎖しても、そこまで利益が出ているとはおもえないが。状況は深刻だが韓国GM労組はストを引っ込める計画はなく、大規模構造調整が現実化することにならないかとの懸念が大きくなっている。労組は長期ストも検討中だ。労組は基本給を現在より12万3526ウォン(号俸昇級分除外・5.7%)上げ、通常賃金の250%(約1023万ウォン)を成果給、650万ウォンを激励金として要求している。昨年減らした福利厚生を元通りに回復してほしいという主張もした。会社側は今年黒字転換の目標を達成しなければならないだけに基本給は上げられないとしている。凄いよな昨年減らした福利厚生をもう元に戻せと。赤字なのに、権利だけは一人前に主張していると。基本給を引き上げて、ボーナスもよこせと。