3時間スペシャル」で、NHK会長の発言について、池上さんご自身の考えを示されたので、書き起こしておきます。現場に任せる3時間スペシャルの内、後半部分にNHK会長の発言、歴代NHK会長について「トップとは」「経営者とは」といった池上さんの言葉があったので、書き起こしてメモっておきます。「よくあるのが、こう独裁的な人がいるとね、これはどこの会社、NHKに限らず、どこの放送局でも新聞社でも、あるいは一般企業でもそうですけれども、非常に独裁的な人がいて、こうしろって常に命令をしているとワンマン経営が進むと、みーんな、待ちの姿勢になりますよね。結局自分で判断できなくなっていく、ということがある。ない、現場に任せるよって言ったら何があっても、自分達で責任を取るぐらいの気持ちでやりなさい、ということになったら、責任感も出てくる、ということなんです。本当に理想のこう経営者っていうのは、どこの企業でもそうですけど、現場に任せる、だけど何かあったら俺が責任を取る。これがやっぱり大事ですよね。「現場に任せる、だけど何かあったら俺が責任を取る。当たり前のことをあらためて解説されている池上さん。その当たり前のことができていない経営者が多いということなんでしょうね。これをキレイゴトととるか、自分の気付きとして落としこむか。ぼくも上手くいかないなあと思う時があったら、この言葉を思い出したいです。合わせて読みたい池上彰さんの新刊。「自分とは何か」を考えるヒントを説いてます。(株)長田(おさだ)工業所代表。●金属加工のワクワクを一般の方にも知ってもらいたいため、溶接キャラのLINEスタンプを作ったり、溶接工場をテーマパークにするプロジェクトを進めていたり、インテリアブランド立ち上げにとりかかっていたりしています。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。...世の中に貢献するミッションがなくても成功する。気づいたら今年ももうすぐ年の瀬ですね。ワクワクを一般の方にも知ってもらいたいため、溶接キャラのLINEスタンプを作ったり、溶接工場をテーマパークにするプロジェクトを進めていたり、インテリアブランド立ち上げにとりかかっていたりしています。ツイート更新情報はコチラから。