自分が動くときってどういうとき?自分に責任がかかるとき自分が説明するときPMがは常にこの状態なのよね。リーダー、メンバーレベルになるとこの意識って働かない。プロジェクトってみんなでやるから、責任感覚が分散しがちなんだよなー。そんな思い毎回持てなくない?いや、PMは思い持てますよ。メンバーって毎回この思い持てなくない?思い持って動いてよ!!って言ってもねー。言われた方からしたら「はぁ。」ぐらいなね(笑)思い持ってる人間でも、そんなのモチベーションによって変わるし。自分ごととして捉えさせるには?やっぱ、メンバーが成果物をアウトプットする場を設けるべきだなー。すれば、必要に駆られるから絶対動く。社外って感じだから、プロジェクト内でアウトプットさせても若干アウトプットの質低めなのよねー。的なアウトプットで仕上がってくることがある。