なんで自分の従業員脅すの?んでお前がトイレ掃除するとコスト跳ね上がるんだけど。大戸屋は元々創業家が経営していたが、現在の経営陣が乗っ取ったんだよな。何年前だっけ?10年前とか?そっからメニュー改悪が始まって行かなくなった。12:56▼返信>>144創業者が死んだ途端に元からの経営陣(と、その家族)が現経営陣に追い出されて乗っ取られたんだったか。それ以降どんどんメニューが不味くなった。13:02▼返信もう利用するのやめるわ。安くもないし、行くのやめとこ。13:26▼返信どの現場もそうなんだなって思った。無理して残業しなきゃ達成できない価格設定と目標設定。経営層が現場無視でトップダウンで数字を決めて現場はヒイヒイ言ってる。優秀な人材を探しても、そもそもそんな人材どこにも居ない。13:46▼返信>>16反発してるが飲食業界ってそうよ。飲食は最低限味だからなあ。ここ1年で塩味すらしないものが出るようになってしまったせめて味見してから客に出してほしいかなあ。14:47▼返信10年ぐらい前まで大戸屋で社員だったものです。その頃は創業者がまだ社長だったころでしたが既に各店舗の労働環境は悪化しておりました。俺は副店長までは成り上がりましたが、その時の店長はほとんど家に帰ることができずにお店に泊まってばかりの状況。俺に店長の話が回ってきたけど断って辞めましたね。そりゃ、こんなブラックな会社で働き続けることは自殺行為だからw現に、自殺した店長がいるのは業界内では有名な話。月70時間程度の残業って労働日数で割ったら一日3時間ちょいぐらいでしょ。17時定時が20時になるぐらいなら言うほどブラックでもない。被害を被るのは恫喝されてる店長のほうなんだよな。16:23▼返信あそこは良くないよ、在日の企業だからブラックだよ〜売り上げは前から良くない。17:01▼返信>>163牟田口並の無能だな。17:23▼返信>>70あーあり得る。自分のとこは密着されても大丈夫。宣伝に出来ると謎の自信持ってそうな位に自爆している企業結構あるし。飲食店は開店前の仕込みも合わせると労働時間は長くなる。大体11時から23時まで営業しているから一日8時間労働を超えるのはむしろ当たり前。経営者が無能なのではない。ビジネスモデルとして成立していないだけ。メインバンクが資金を引き揚げるべき。17:53▼返信この社長スクショだけで無能感が溢れてるな。>>19お前ら、何ケンカしてんの?意味不明なんだけど。19:37▼返信>>230それでこうなってたらざまないわいつまでも昔のやり方で他社がどれだけ努力して改善してるのかも分かってないならまともな人材は集まらず、クチコミで悪行が漏れ業績が落ちる。