会社概要お問合せ生涯現役を保つには何が必要か。齢70、自ら実践している筆者が失敗例を交え生涯現役エンジニアの実例を見せ、また新資格制度を提案します。企業偽装防止に?「ISO認証審査厳格に」と日本経済新聞の記事にISO審査改善の必要性を説く記事が掲載されました(2008年1月11日朝刊)。同感ですから、これに対する賛同意見を連載します。記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査員の是正処置要求が甘い」と感じています。審査は裁判の場?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査員が裁判の場と間違えている」と感じています。審査は指導の場?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査員が指導の場と間違えている」と感じています。突っ込み不足?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査員による突っ込みが足りない」と感じています。専門性不足?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査員の専門性が充分でない」と感じています。審査経験不足?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査員の審査経験が不足している」と感じています。指導的な審査?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは悪例の「指導的審査」を紹介します。記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは好例の「付加価値審査」を紹介します。間違ったCS?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査機関が受審企業に対して妥当性を欠いた顧客満足を与えている例」を紹介します。証明書の権威?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「証明書に権威がない」と考えている理由を紹介します。サンプリング?日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「サンプリング方式によって審査機関が保身に走っている」と感じています。記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査システムが悪い」と感じています。記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは「審査システムの改良が必要」と感じています。日本経済新聞の記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは前回述べたように「企業トップのための審査システムが必要」と感じています。そのためには、審査システムに対する「企業トップの関与」が必要であると感じています。記事(2008年1月11日朝刊)に賛同してISOの専門家、私田辺コンサルタントは前回述べたように「企業トップが関与」したISO審査システムにおいては、「技術者倫理」にまで立ち入った審査が必要であると感じています。対してなされた報道と似ていると感じています。エンジニアの、237頁~245頁、10行~14行の文章をそのまま転記します。(5)前回(第4回)から続きます。「三菱化成は一生を託するに足る会社ではない」と悟り、60歳定年退職後の生活を考え始めました。その上で、恩義のある三菱化成の仕事を大切にしました。「もう一つよいプロジェクトを企画し、それを完成させて心置きなく三菱を去ろう」と決心しました。(7)前回(第6回)から続きます。置き土産を創って三菱化学を定年退職したことを紹介しました。(現在:経済同友会会長)に贈呈しました。(10)前回(第9回)から続きます。期待が高まったと書きました。期待されたガソリン合成方法は以下の通りでした。日韓の架け橋、有賀敏彦と有賀光豊、その子孫田邉康雄が語る。日本は朝鮮を植民地支配していない。