日に開設したと発表した。高度な技能や専門知識を有する外国人材に適した自己アピール手法を活用した、ソーシャルネットワーキングサイト。枚のビジュアル情報を中心に自己アピールのためのプレゼンテーションを構成することで、企業が外国人材の魅力を評価する上で障害となる言語障壁を緩和し、直感的に就活生1人ひとりの魅力を把握することを狙ったもの。本研究では従来の一括エントリー方式ではなく、企業との個別のマッチング方式による人材採用を活性化させるための調査研究も実施した。