更新0シェア0ツイート「共働きの家庭の働き方で年金受給額って変わるの?」「第3号被保険者って何なの?」そのような疑問をお持ちのママも多いのではないでしょうか。この記事では、そんなママのために年金の基礎知識や受給額の計算方法、損をしない働き方などについて詳しくご説明します。損になるケースってある?まとめ公的年金の基本について知っておこう国民年金と厚生年金について国民年金と厚生年金って何が違うのでしょうか。国民年金は20歳以上60歳未満の国民全員が加入しなければならない年金制度です。老齢基礎年金とも呼ばれ、加入者は自営業者や主婦、20歳以上の学生などが該当します。厚生年金に加入していない人は第1号被保険者となり、会社員の主婦で扶養されている配偶者は第3号被保険者と呼ばれます。厚生年金は、老齢基礎年金に上乗せされて受給できる年金制度です。老齢厚生年金とも呼ばれ、加入者は主に会社員で保険料は会社と折半します。自営業者でも従業員が常時5名以上従事していると加入しなければなりません。従業員が4名以下の事業所は老齢厚生年金に加入しなくてもよいのですが、従業員の半数以上が希望すれば加入することができます。年金はいつからもらえる?それでは年金はいつから受給することができるのでしょうか。国民年金の場合、保険料を10年以上収めた加入者は原則65歳から老齢基礎年金を受給できます。厚生年金の場合も、老齢厚生年金を原則65歳から受給できます。両方の年金は原則65歳からの受給となりますが、老齢基礎年金は希望すれば60歳から65歳の間で繰り上げて受給することができます。繰り上げた時点に応じて年金額が減額されて、減額率に関しては一生涯変わりません。特別支給を受給できます。受給できる年齢は生まれ年によって変わります。配偶者が死亡した場合の年金についてもし配偶者が死亡してしまった場合、年金はどうなるのでしょうか。掛けていた年金保険料は無駄になってしまうのでしょうか。条件さえ合えば「遺族基礎年金」や「遺族厚生年金」を受け取ることができるのです。ともに25年以上の受給資格期間が必要ですが、遺族基礎年金については、亡くなられた方によって生計を維持されていた「子(18歳になった年度の3月31日までの間)がいる配偶者」または「同じ条件の子」が受給できます。遺族厚生年金は、被保険者が死亡したときに被保険者によって生計を維持されていた「妻」「子(条件は遺族基礎年金と同じ)」「55歳以上の夫、父母、祖父母(支給開始は60歳から)」が受給できます。年金額はいくらもらえるのでしょうか。20歳から60歳まで40年間保険料を掛けこんだ場合は満額となり、平成30年4月からは年額779,300円になりました。保険料を全額免除された期間の年金額は1/2となります。保険料の未納期間は年金額の計算の対象外となってしまいます。昭和16年4月2日以後に生まれた人の老齢基礎年金の計算式は次のとおりです。12「納付済月数」と「免除期間」で年金額が決まってきます。全部繰り上げして65歳以前に老齢基礎年金を受給する場合は、年金額が最大30%減額されます。減額率の計算式は次のとおりです。繰り下げして受給する場合は、65歳になった月から70歳になるまで年金が毎月0.7%、最大で142%まで増額されます。支給要件は老齢基礎年金の支給要件を満たしていることと、厚生年金保険の被保険者期間が1カ月以上あることです。老齢厚生年金は、定額部分+比例報酬部分+加給年金額の組み合わせで成り立っています。到達した時点)で、生計を維持されている65歳未満の配偶者または18歳になった年度の3月31日までの間の子(または20歳未満の1級・2級の障害がある子)がいると加算されます。金額は各人224,300円で、3人目以降の子どもは74,800円です。詳しくは日本年金機構のHPをご参照ください。働き方で年金の受給額はどう変わってくる?共働き夫婦の場合、働き方次第で年金の受給額が変わってきます。夫の収入を、日本国民の平均年収といわれている420万円、夫婦とも勤続38年で計算してみましょう。専業主婦の場合、年金はどうなるのでしょうか。サラリーマンの奥さんが専業主婦の場合は第3号被保険者となります。第3号被保険者の場合保険料を支払わなくてよいのですが、老齢基礎年金を受給することはできます。第3号被保険者の期間が38年間だったとすれば、年間74万円受給できることになります。年金は次のとおりです。妻の年収を130万円とした場合と比べると年間24万円、月額2万円の差となります。そのため夫婦共働き世帯と専業主婦世帯で不公平感が生じる場合があります。妻の収入があればあるだけ年金の受給額が高くなるので将来が楽になるといえますね。ワーキングマザーに!理想の働き方を見つけよう専業主婦が仕事に復帰しようと考えるとき、気になるのが子育てとの両立ですね。そんな悩みを解決する一つの方法が在宅ワークです。【特集】働きたいママのための第一歩!子育てと仕事の両立について小さな子どものいる中で、働くということは様々な悩みがつきまといます。共働きで散らかりやすい部屋を改善!すっきり片付いて見えるポイントお部屋がきれいだと気持ちがすっきりして快適にすごせますよね。育休後に時短勤務を選択するママ。制度やメリットデメリットとは産休に続き育休に突入してしばらくすると、考えなければいけないのが育休後の仕事復帰についてです。WEB編集部ワーママの働き方は人それぞれ!自分に合った働き方を見つけよう現代は、子育てをしながら働くワーキングマザー(ワーママ)が増えています。今年の夏も暑かったですね。小さい子どもが家にいるとエアコンを付けっぱなしにしていた家庭も多かったのでは?でも、そこで気になるのが光熱費。「夢をかたちに」する家づくりのプロフェッショナル。ホロスホームで叶える快適空間!今回は、理想の家を思い描いている皆さんに、永く・快適に・安心して住める家づくりを心掛け、多くの新築注文住宅を手掛けてきたホロスホームをご紹介します。作ることや食べさせることに着目した食育は、現代の子育ての中でも重要なテーマになっていますよね。朝子アレルギー・添加物が気になるママも安心!子どものための「marutaのおやつ」お子様が普段口にするおやつ。原材料や添加物が気になるママは多いと思います。アレルギーで悩むお子様がいる場合、食べ物選びに苦労しますよね。子どもが晴れ着を身にまとう七五三は一大行事ですよね。いざ準備をしようと思ったときに写真館はすでに予約でいっぱいだったりすることも。連載記事いざ気分転換!だけど心から笑えないのは.../専業ママって楽ですか?第4話いすだすい抑えつけていたママの感情。11:15ワーママの休日の過ごし方を知る。12:000歳の子どもがいるママの仕事と育児。連載記事teo'sコラムお知らせ。