歯科医師による歯科医師のための経営コンサルティング|選ばれる「ブランド歯科医院」MENU患者を集めたい収益を上げたい良い人材が欲しいメンテナンスを増やしたいホームもっと自由に、もっと豊かに歯科医師人生を謳歌するためのノウハウやマインドを、歯科マーケティング・ブランディングに精通した歯科医師自身が語ります。お気軽にお問い合わせください。その2院内業務のルーティン化に話をしています。一連のつながった動作として定形化していくことを指します。ルーティン化にはさまざまなメリットがあります。今回はルーティン化を歯科医院に導入する簡単なステップを紹介しましょう。他の医院との差別化などまで期待できますので導入する価値は十分にあります。業務をルーティン化していく上で最も重要な点は『ルーティン化の作業をあなたがやらない』スタッフにやらせるということです。アトの残りはその補助ともいえます。それを踏まえて順番に説明していきましょう。ルーティン化のステップ1『対象の業務を決める』これはチーフスタッフ、もしくはあなたがやります。ポイントは小さく具体的な業務を指定すること。ないとスタッフができません。指名でも立候補でも構いません。どのスタッフにやらせるかを決めます。ルーティン化のステップ3『締切りを決める』これは担当者に言わせます。大幅に超過するなら相談して修正させます。ルーティン化のステップ4『ミーティングで検討する』ミーティングの数日前に、あなたに提出された「ルーティン化した業務」をコピーしてスタッフ全員に配布させます。最低1人1点の意見を持ってミーティングに参加させます。兼行した結果を基に担当スタッフに修正稿を提出させます。ルーティン化のステップ5『加工・運用する』ファイリング、ラミネート加工などをして業務が行なわれる場所・対象物のそばにルーティンワークシートをセッティングします。あなた自身でやろうとしないで下さい。始めてルーティン化に取り組む際の見本でということならぎりぎりアリです。それ以外ではスタッフにやらせることこそ意味があります。次回は、さらに具体的なポイントや備えておくべき考え方を話します。それでは恒例のシンキングタイムです。“近の答えは”こちらに登録してお確かめ下さい。https://55auto.biz/intellectual/touroku/entryform3.htm==========================考えてみましたか?本日はこれにて終了です。応援、ありがとうございます!是非クリックして下さい。↓↓==========================“近”が深堀して出した答えは毎日発行している会員限定日刊メルマガ(登録はこちらから)https://55auto.biz/intellectual/touroku/entryform3.htmここで話しています。報われる日が1日でも早く訪れてほしいと心から思うわけです。=============================以上、参考になったでしょうか。これまでにも、日常の中から歯科医院経営のヒントを掘り出しています。「気付き」にまとめておりますので、読み流すと楽しいかもしれません。==========================ありがとうございました。遠慮なく“近”までお問い合わせください。歯科医院の医院長先生が知っておきたい経営やお金に関する知識やノウハウを会員限定メルマガの中でお話ししています。ルーティンについてもさらに詳しく話していますよ。コアな話題を配信中です。興味が湧きましたら登録をして下さいね。https://55auto.biz/intellectual/touroku/entryform3.htm今なら無料動画セミナーをもれなく進呈!P.S.会員登録は無料です。メルマガはいつでもストップできます。お気軽に登録して下さい。お手伝いをしています。3営業日以内に返信いたします。〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜応援、ありがとうございます!是非クリックして下さい。・思い描いていた歯科医院とはなんだか違ってしまっている...・売上は上がっているのに手元にお金が残らない...・いつも忙しくて時間の余裕がまったくない...・もっと質のいい患者を相手に診療をしたい...あなたはそんな悩みを抱えていませんか?その原因はあなたが知らぬ間に刷り込まれた『歯科経営の間違った常識』のせいかもしれません。この動画セミナーが大いに役に立つはずです。『常識を正しく上書き』して、歯科医院経営に活用して下さい。