4040代前半で会社を早期退職。正しく生きるより面白く生きるためのブログ。本書は「心配事」が発生する確率を正しく計算して「正しく心配しよう」という本だ。発生確率が非常に低いことを、すぐにでも100%起きるかのように心配するのはお金と時間の無駄だ。本当は危ないのに心配しなさすぎると、危ないものから身を守ることができません。実際にはほとんど危なくないことを、過剰に心配するのもあまりよいことではなりません。「心配」の度合いは「本当の確率」からあまりずれていないほうがよいのです。p.4本書を読んで「40歳で早期リタイアしたとしても、”老後貧乏”になる確率をゼロ」にする方法を考えてみた。老後を心配して、ただやみくもにお金を貯めこんでも心配は消えない。ぶっちゃけ、いくらあればとりあえず大丈夫なのか、具体的な金額を試算した。結論は「40歳で3,000万円+αの貯金があれば早期リタイアしても老後貧乏にならない」と見積もった。見積もりの金額が高すぎる?でも、記事の最後に「出精値引き」があるから40歳で3,000万円も用意する必要がないかも。暮らす高齢者及びその恐れがある高齢者」とした。暮らしたら老後貧乏」とした。金額を月額12万円(年額144万円)とする。65歳以降の年間生活費が144万円以下の場合「老後貧乏」と定義する。新卒で会社に就職して40歳で早期リタイア場合の年金受給額を試算してみた。(PSRnetwork)生年月日は昭和51(1976)年4月7日とする。サラリーマン時代の平均年収はボーナス込みで480万円、年金は厚生年金に18年、退職後は国民年金に20年加入したとする。48万円+老齢基礎年金76万円)となった。90歳まで生きるとすると、124万円×(90-65)=3,100万円の年金がもらえる。老後貧乏にならない早期リタイアにはいくら必要か老後貧乏にならないための生活費は年間144万円超だ。90歳まで生きるとすると、生活費の合計は144万円×(90-65)=3,600万円3,600万円のうち年金が3,100万円なので、65歳までに必要な貯金の最低額は3,600万円-3,100万円=500万円と試算できる。「医療費や介護費が入っていない!」というツッコミがあるかもしれないが、それは個々人の健康状態を加味して妥当な金額を加算してほしい。医療費+介護費の自己負担を80~90歳で年100万円と想定するなら、100万円×10年=1,000万円をプラスする。以上の試算の結果、40歳で早期リタイアした場合に「老後貧乏」にならないためには65歳時点で「500万円+α」の貯金があればいい(くどいけど、医療費と介護費の自己負担分は除く)。次に40~65歳までの生活費も試算してみる。40~65歳までの貯金取り崩し額が年100万円だとすると、100万円×(65-40)=2,500万円となる。よって、40歳時点で必要な「早期リタイアスタート金額」は、2,500万円+500万円=3,000万円だ。収入を上げたり、65歳までの支出を抑えれば貯金取り崩し額が小さくなるので、40歳時点で必要な貯金はもっと少なくてすむ。※計算を簡単にするため、インフレ率、金利は無視した。年金を計算するとき、「年収」で計算すべきところを「月収」で計算していました。ご指摘いただいたDAI様、ありがとうございました。読者のみなさまには「年金の金額が少なすぎる!」とご心配をお掛けしました。申し訳ありませんでした。(@Kotaroux)セミリタイアブロガー/個人投資家/読書家2011年に40代で20年近く勤めた会社を早期退職して、セミリタイア生活に入る。40」を開設してブロガーとして本格的に活動を始める。詳細はプロフィールのページを参照してください。Unlimitedで読めます。