コメントを受け付けていません。最近メーカー間の転職案件が昔に比べますと減っております。全体のMR数が減っているし、リストラも多いし仕方がないかと思います。減っているのは、要らなかった人や、元々多すぎた人で、必要なMRは必要です。エージェントを使わずに社員紹介がメインになりつつあります。社員紹介ではどのようなことに気をつけなければならないのか。ありますので、そのへんまたブログに書きますね。外資のCSOでのコントラクトMR案件です。外資系製薬企業の、スペシャリティプロジェクトです。基幹病院経験のある方、歓迎です。応相談お問い合わせは、下記までお願いいたします。社員紹介による転職をする前に、いくつか知っておくべき事。30最近の投稿その人の年収は多分1.5億円くらいかな・・・。?製薬会社でリストラされる人、されない人。10年間MRとして、都内大学病院を担当する。本社に勤務、経営企画室の新規事業グループ所属。合併後の興和創薬株式会社では、流通部に配属され、医療用医薬品の広域流通事業を担当。2007年より、東京ベースのグローバルサーチファームでライフサイエンス業界のヘッドハンターに転身する。2009年、東京ベースのAPACをカバーするサーチファームで企業内にヘルスケア業界のリクルーティングに特化した事業部を立ち上げる。2012年7月より、株式会社パシフィック・アソシエイツ・リミテッドにパートナーとして就任。2015年4月より、アクレティブタレントフォージャパン株式会社(ATJ)にパートナーとして転籍。Blog.%d人のブロガーが「いいね」をつけました。