PR」(以下SCALE)を3月より運営開始すると発表した。本田事務所の代表取締役である本田哲也氏(2019年5月に撮影)SCALEでは、人材ミスマッチの課題を解決し、PRニーズのある企業と個人のPRパーソンをつなぐ仕組みを採用。フリーランスや副業人材からなるPRパーソンそれぞれの強みを押さえた人材データベースを構築し、PR業務を委託したいクライアント企業に対し、PRニーズにあった最適なPRパーソンを紹介する。独自開発したコンピテンシー(行動特性)モデルをベースとした教育プログラムを兼ね備えていることも特徴。登録PRパーソンに対して、一流の講師陣を揃えたアカデミーの受講を無償提供し、継続的なスキルアップをサポートするとしている。本田事務所は独自コンピテンシーモデルやアカデミーカリキュラムの開発を担当。ベクトルグループが人材データベースの構築運用とマッチング業務を担当する。両社は、双方の強みを生かすことで、PRによる企業の課題解決や事業成長の実現、日本のPR業界のレベルアップを目指すとしている。「SCALE」のロゴ同社では、近年PRニーズの高まりを受け、フリーランス人材を活用するなどPR機能をよりフレキシブルに確保する企業が増えている一方で、企業にとって自社に最適なPRパーソンを見つけ出すのは難しいという課題があると説明。PR業界では企業を離れてフリーランスとして働く人材が増加しているものの、自身のスキルを最大限生かせる企業を継続的に見つけ出せず、体系的な教育を受ける機会がないため、スキルアップを図るのが難しい状況にあると指摘する。した問題をSCALEによって解決したい考えだ。3月2日に企業向けにデータベースの公開を開始する。3月25日にはSCALEの発表イベントを開催予定で、4月からは、SCALEアカデミーを開講するという。JapanTetsudo.com当サイトは最新ブラウザでの閲覧を推奨します。広告について当サイトは最新ブラウザでの閲覧を推奨します。permission.このサイトでは、利用状況の把握や広告配信などのために、Cookieなどを使用してアクセスデータを取得・利用しています。これ以降ページを遷移した場合、Cookieなどの設定や使用に同意したことになります。Cookieなどの設定や使用の詳細、オプトアウトについては詳細をご覧ください。