当社は、個人情報を取得する場合には、事前に取得目的を明確にし、ご本人様の同意を得たうえで、必要最低限の範囲に限定して取得・利用します。原則として、ご案内した利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取扱いは行いません。万一、当初の利用目的を越えて個人情報を利用する必要が生じた場合には、あらためてご本人様の同意を得ることとします。当社の役員及び従業員は、個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範、ガイドライン等を遵守します。漏えいなどのリスクに対して合理的な安全対策及び是正措置を講じます。個人情報の提供について当社では、ご本人様の同意を得ることなく、個人情報を第三者へ提供することはありません。要請に対して遅滞なく対応するため、「個人情報に関するお問合せ窓口」を設置します。当社の個人情報の取扱いについて、ご質問、ご要望、お困りのこと等がございましたら、下記窓口までご連絡をお願いいたします。アンケート回答、プレゼント応募、イベント参加等のお申込み時に個人情報をWebサイトから取得する場合がございます。内容に応じた目的のみに利用します。当社は、コンテンツ制作のために、依頼者からその素材となる情報を受け取り、または取材において情報収集を行います。した活動の中で、個人情報を取得する場合があります。これらの個人情報は、依頼されたコンテンツ制作のためにのみ利用します。(ただし、なんらかのお支払いが発生する場合などについては、その連絡、手続きおよび会計処理のために利用します。お取引のある方々(法人のご担当者様の情報含む)には、電子メール・ファクシミリ・郵便等による年賀状や移転のお知らせ等のご挨拶を送らせて頂くことがあります。お取引の内容に応じた事務処理に利用いたします。採用活動にあたって取得する履歴書内容などの個人情報は、採否判定のためにのみ利用します。採用者の情報は、当社の従業員情報として引継ぎ、社内規程に従って管理いたします。(5)その他お問合せ、サポート対応等のため、読者の皆様から必要な情報を提供いただき、利用いたします。当社では、ご本人様の同意を得ることなく、個人情報を提供することはありません。人の生命、身体または財産保護のために必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることが困難であるとき。公衆衛生の向上または児童の健全な育成の促進のために特に必要がある場合であって、ご本人様の同意を得ることが困難である場合。国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき。当社では、利用目的の達成に必要な範囲で、サイト利用者の個人データ(「個人情報の保護に関する法律」第2条第4項の定めと同じ。)を共同利用いたします。共同利用される個人データは、以下となります。して保管・管理することとしています。下記の個人情報の項目については、本人またはその代理人からの開示、変更等(内容の訂正、追加または削除)、利用停止等(「利用の停止または消去」「第三者への提供の停止」)の求めに対応させていただいております(以下これらの求めを「開示等」といいます)。開示等の求めは、当社所定の申請書に記入し、必要書類を添付の上、当社まで郵送にてお願いいたします。当社指定の申請書につきましては、末尾のお問合せ先までご請求ください。開示等の求めを行う場合は、当社所定の申請書に必要事項をすべてご記入の上、本人確認のための書類を同封してください。当社所定の申請書(末尾のお問合せ先までご請求ください。)本人確認のための書類運転免許証、パスポートなどその他の公的書類のコピー1点(5)代理人による開示等の求め開示等の求めをする方が本人の法定代理人である場合、または開示等の求めをすることについて本人が委任した代理人である場合は、当社お問合せ先までご相談ください。手数料はいただかないこととします。書面によって回答いたします。開示等の求めにともない取得した個人情報は、開示等の求めに対応するために必要な範囲でのみお取扱いいたします。(9)不開示事由について以下の1~7に該当する場合は、不開示とさせていただきます。不開示を決定した場合は、その旨、理由を付記して通知いたします。おき管理を徹底しております。当社の個人情報の取扱いに関するお問合せ・相談につきましては、下記までご連絡ください。当社の保有個人データに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。アジアマガジンが本気で推薦できるのは、業界No.1の『リクルートエージェント』です。業界No.1だからこそのノウハウが豊富にあるので、ぜひこの機会にキャリア相談をしてみてください!リクルートの公式サイトを見る年収600〜1200万円の海外&外資系転職なら!『JACリクルートメント』はハイクラス案件のみを扱っているため、年収が600万円以上の人におすすめです!その分、ハイクラスの海外&外資系転職の実績とサポート体制は業界でもトップレベルです。オーストラリアでホテルの仕事を経験!気になる仕事内容や給与を解説!コラム20代でやりたいことが無いならエンジニアが最強。フリーター・文系OKの無料スクールもあるよ!【フィリピン就職】フィリピン・マニラの転職エージェント6選!海外転職エージェント活用5つのポイント解説!RECOMMENDこちらの記事も人気です。2018.3.2仕事は3分で終わる。日本アジアマガジンが本になりました!アジアで活躍する『挑戦者たち』100名に現地でインタビューした電子書籍です。