きぼうという名の事務所です。きぼうという名の事務所です。活動をつづるブログです。http://sr-kibou.com/法律は人を幸せにするためにあるはずです。人を幸せにする法律とは何か?いつも考え続けたいと思います。恐縮ですが、いただいたコメントは管理人の承認後掲載させていただきます。記事に書かれている法令については投稿当日現在のもので、その後法令の改正等により変わる可能性があります。(01/24)原稿を書かせていただきました。昨日、スマホのニュースアプリを見ていたら、普段はほとんど見ない「まとめ」というサイトにたまたま触ったらしく、その中で「契約社員は社員食堂が使えない」という見出しがありました。2チャンネルの中の様々な投稿をまとめたものらしく、入社1年目の正社員が何気なく先輩の契約社員にいっしょに社員食堂に行きましょうと誘ったら、その人に「契約社員は食堂で食べちゃいけないんだよ」と言われて驚いたということが書かれていて、それに対していろいろな人がいろいろな返事を書いていました。自分の会社も正社員しか使えないとか、派遣社員は使えないけど契約社員は使えるとか、いっしょに働いているのに使えないのは変だとかの意見です。この契約社員の所定の労働時間は何時間でしょうか。正社員より短い時間で働いていたとしたらパートタイム労働法(短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律)違反となりますが、「契約社員」というのはだいたいフルタイムでしょうね。