検索するイベント株式会社Wiz2016年度入社式を開きました2016.04.08こんにちは。Wiz(ワイズ)広報部です。各支社合わせて59名の新卒社員が入社したワイズ。5日は各拠点からも新入社員が東京に集結し、入社式を開きました。今回は入社式の模様をお伝えします。各拠点の新卒メンバーは前日に東京入り。乗りの仙台新卒メンバー。入社式には、新入社員をはじめ、営業部、クリエイティブ事業部、本部から約200人が参加しました。式のはじめに、取締役部長陣が新入社員へ激励の言葉を送りました。「最初からうまくいくことなんかない。繰り返していくうちに成長している」と努力する大切さを話しました。続いて、代表山崎から、新入社員へ辞令が手渡されました。「設立から5年で会社としてのフィールドは整った。行ってほしい」と激励の言葉を送りました。続いて新入社員を代表して、池上拓見さんが決意表明をしました。池上さんはインターンでテレマーケティング研修の経験を踏まえ「研修を経験し、働く喜びを感じることができました。これからWizで成長していけることが楽しみです。ワイズでは設立から1年の2013年から新卒の採用を行っています。この日は新卒で入社した先輩社員からもあいさつがありました。2人での事業立ち上げ・・・など本当にたくさんの経験をして、仕事に熱くなれた。「営業力、コミュニケーション能力の向上、そして、3年目で課長昇格と学生時代の友人たちと比べても社会人として多くの経験を積んでいると思う。皆さんもワイズで自分の可能性を広げていってほしい。年齢の近い先輩たちの激励の言葉に1年、2年後の目標が見えてきたのではないでしょうか。新卒社員たちは早速次の日から東京本社で新卒研修を受ける予定です。Songは営業部の窪田副部長が2014年から作り続けている社歌シリーズで、これまで3曲を発表してきました。今回は2曲用意してきたということで第4弾と第5弾の発表!客席からの登場です(笑)今回は窪田副部長だけでなく、歌がうまいと評判の人事部・冨田さんも歌いました。代表の山崎から、今年度の経営方針発表がありました。今年度は主力のNTT事業をはじめ、モバイル事業、ヘルスケア事業、求人メディア事業など新規4事業を加えた12事業でのスタートとなります。今年の新入社員を含め、社員470名でフィールドをさらに大きく強くしていく計画です。今年で5年目を迎える株式会社Wizを今後ともよろしくお願い致します。経営方針発表会!さらに次のステージへ。令和2年の始まりは経営方針発表会から!各事業部の責任者から、組織体制や今後の戦略が発表されました。開店ポータルWizの商材を歌とダンスでお届けする【歌って踊って商材紹介】の第6弾!今回は、誰かに教えたくなる開店情報をいち早くお届けするサイト「開店ポータル」のご紹介です。