社長の年間報酬は4381万円で25歳従業員の年収の約12倍となっています。・常勤監査役=平均1390万円となっています。社長はやはり儲かっているのですね。社長の年収はどう決まる?社長の年収の決め方は、当然ながら事業内容や会社規模感など企業の経営判断において、何を優先するかによって決め方が変わってきます。仮に上場しているような大企業の場合では、株主総会にて限度額を決め、取締役会で具体的な金額を決め承認を得て決定となります。(なお、大企業の場合、役員報酬だけではなく多額の株主配当金が得られるケースがほとんどです)しかし、日本中にある会社の97%は中小企業と言われているので、ほとんどは当てはまりません。自分自身のお給料となる年収(役員報酬)を決めるパターンが多いようです。自分自身で自由に決められるのですね。中小企業の社長年収事情エステート24グループは600名以上の従業員を抱える大きめの会社になりますが、上場していないので中小企業のくくりで良いと思います。資本金が2000万円以下の中小企業の役員の年収は550万円程度で。ここからは考察ですが、一般的な中小企業の社長の年収は言っても600万円〜800万円程度ではないかと考えられます。不動産業界は、利益が出やすい業界でもあります。大きな案件になると1回の取引で粗利数千万円も夢ではありません。ここ数年は不動産市場が活況だったこともあり、収益を伸ばしている業者はおおいはずです。大きな商材・サービスを販売していることは、相当な利益を確保できる可能性が高いです。年収については、5000万円以上も視野に入る業界で、ビルや商業施設、大型マンション販売などに成功していれば、それだけ収入面の見返りが大きいです。社長は年収が高いことが多いです。秋田新太郎の年収は?かなりネットを検索しましたが出てきません。年商150億円以上の年もあったという記事も多くあり、年収は2,000万円以上はあるのではないかと考えられます。一方で、エステート24グループは太陽光ビジネスにおいて自社製品を開発するなど、多角経営を進めているので、事業への投資額も高額ではないかと推察できます。経営判断において、会社の未来へ投資する分役員の年収が減るのは普通のことなので、実際はどのくらいか測りかねる部分が多いです。まとめ社長と聞くと儲かっているイメージが強いですが、日本企業の7割は赤字と言われています。社員を成長させようという思いがひしひし伝わる感じです。世間が思うよりもバッシングされなくても良いのでは?と感じます。人の恋愛よりも、自分の恋愛を頑張ろうと思います。