ついて、皆様と共に考えていきます。このセミナーで学べること今インターネットが当たり前になり、誰もが様々な情報を手にし、働き方も価値観も大きく変わりました。ビジネスモデルも劇変しつつあります。ところが経営組織やマネジメントスタイルはどれほど変わったでしょうか。パワハラやモラハラなどが問題になってきたのも、人々の意識の変化が根底にあるのかもしれません。代表理事であり、ティール組織として知られるダイヤモンドメディア社の創業者武井浩三氏の実体験をもとに、同研究会理事の朝尾直太氏とご一緒に考えていきます。多くの方のご参加をお待ちしています。背景にある技術の進歩と社会構造や若い世代の意識の変化についてお話しします。非常勤講師プロフィール大手企業勤務を経て、30歳直前にベンチャー企業の創業に参加。小さいながらも経営全体を見て意思決定する世界を知り、社会で大きなウェイトを占める「会社組織」が自律分散型になることが、民主的な社会の実現につながると感じました。独立前から現在に至る20年余り、主に企業向けの研修で人材の経営リテラシーの養成をしてきました。当事者意識を持って関わるようになります。その前提として、誰もが会社の財務状態を理解できるのが望ましい。研修に取り組んでいます。(じねん)経営」を広める活動に力を入れています。創業者プロフィール横浜生まれ。帰国後にCDデビュー。アメリカでの体験から起業するも、倒産・事業売却を経験。「関わるもの全てに貢献することが企業の使命」と考えを新たにし、2007年にダイヤモンドメディアを創業。経営の透明性をシステム化した独自の企業文化は、「管理しないマネジメント思想」の次世代型企業として注目を集める。社会の新しい在り方を実現するための研究・活動を行なっている。※富士ゼロックス総合教育研究所はパーソルラーニングに社名変更いたしました当社は30年にわたり、「人と組織の無限の可能性の追求」を企業理念に、2万1,000社を超えるお客さまへ、"戦略を成果へと導く確かなソリューション"をご提供してまいりました。これからも、人材開発の側面から「成果を生み出す人と組織づくり」のご支援を続けてまいります。~2月27日(木)19:00〜プレゼン演習会。共に学ぶ話し方の稽古場です。基づく表示セミナー情報ドットコムは、日本全国のビジネス・コミュニケーション・投資など人気のセミナーを検索できるサイトです。ビジネスパーソン向けのセミナーや投資家におすすめのマネーセミナーなど豊富なラインナップからお選び下さい。セミナー主催者は無料で宣伝する事ができます。