御社の新卒採用スタッフはパソコンスキルに精通していますか?新卒採用活動では、とにかくパソコンを使います。リクナビやマイナビにログインするだけでも、ほぼ毎日パソコンでWEBサービスに触れるわけですし、メールも多くの応募者とやりとりをしなければいけません。新卒採用の場合、学生のメール離れなどもあり、別のコミュニケーションツールなどを使う必要もでてきています。年々その状況はめまぐるしく変わってく。いう変化に耐えうるには、パソコンスキルというよりパソコンへの苦手意識がある新卒採用担当者はダメなんです。コンテンツに公開しましたので、会員の方々は以下からログインして閲覧してください。求人成功実践会の会員でない方は、求人成功実践会とは?をご覧ください。新卒採用担当者としての必須スキル6条件2019年1月19日カテゴリ:[新卒採用の考え方]読者にプレゼント中。新卒採用をしている経営者や人事担当者様へこの無料レポートを読んでいないなら、あなたの会社は損をしています。採用マニュアル第一章を無料ダウンロード新卒採用を学べるバイブル「採用の教科書1」が売れています。今なら特別音声セミナー「採用の失敗と成功を分けるたった一つのポイント」も購入特典としてついてくる。詳細はこちらコメントは受け付けていません。]等4部門でランキング1位獲得。増刷中「1週間で会社が変わる!採用の教科書1」シリーズ第二弾「採用の教科書2」。「採用の教科書®」シリーズ著者。※お問い合せの際は、必ず「会社名」をお伝えください。ホームページはSSLにより情報を暗号化して通信しています。安心してご利用ください。教科書」「採用の教科書」はいなだ事務所の登録商標です。このページの先頭へ新卒採用に役立つ資料を今すぐ無料でダウンロードする。