No.193リーダーという「人間」に欲しいものとして、私はたえず次の三本柱を重視している。「部下」のための存在であるという「自己意識」したがって、仕事を通じて部下と真正面から「向かい合っていく」。この三つは、誰にでもセルフメイドできるものばかりだ。あろうとするとき、誰の助けもいらなければ改めて教わる必要もなく、自分の腹ひとつ、自分だけの力で何とでもできるものである。「リード」は誰にでもできる。これらなくして理くつや方法論、手法で武装し、それによって部下を動かそうとするから、管理に終始してしまうのだ。『人間』」の三本柱について記していく。「すすむも壁」のくり返し。