目の前の損得で、争いが、起きがちです。将来のビジョンを描く。大事にしたい価値観(経営理念)を明確にする。周りの方たちとのヨコの関係で、本音のコミュニケーション。理想に向かって、仲間と一緒に、ワクワク進む、幸せな組織にあるものです。応援しています\(^o^)/追伸:太陽さんは、頑張る2代目です。父親が、創業者で、会長の牟田學さん。御年80歳!お元気です!!太陽さん、學さん、ありがとうございました\(^o^)/疑問質問、ご相談がございましたら、お気軽に、お問い合わせ下さい(*^_^*)感想も、お待ちしております♪♪ちなみに、下記は、7月セミナーの学びシェア記事(後半分)です。会社繁栄の道理と、まず何から始めるか?64年赤字なし!堅実経営のヒトマネジメントこのブログをメルマガでもお届けしています。次のステージに向け、チャレンジの1歩を踏み出したい経営者さまと、「人がやりがいを持って、イキイキと働ける。仲間と協力しながら、素晴らしい価値を世の中に提供していく」、そんな仕組みと組織を創っていくことを、一緒に取り組んでいます。