第4回人手不足対応(求人・採用)」において講演を行いました。第4回人手不足対応(求人・採用)」において講演を行いました。第4回人手不足対応(求人・採用)」において講演を行いました。~人材確保のためのポイント~」をテーマに講演を行いました。事業存続のための人材不足対策として女性、シニア、外国人等の多様な人材が活躍できる職場作りや生産性向上への取り組みの他、求人票の作り方などについて事例を示して解説しました。【2015年】超短時間でも「やりがい」や「働く喜び」を感じられる新しい働き方、プチ勤務。【2014年】パート・アルバイト採用の課題解決のカギ、それが「ありのママ採用」なのです。:03-6835-3680リクルートグループサイトへ。