ヒューマン・プライムお任せください、人事労務のお困りごと。最低賃金の引き上げペースを速める動きが波紋を呼んでいる。外食や小売り大手が人手確保へ向け、非正規従業員の待遇改善を一段と進める。?従業員とのトラブル防止のためにも雇用契約書の作成は重要です。ヒューマン・プライム252号では、改めて明示義務の事項などを見直してみましょう。今の時間延長の助成金は中小企業で1事業所あたり360万円が上限だが、3倍に増やすことなどを検討。厚生労働省は厚生年金に加入するパート労働者の適用対象を拡大する。雇用契約を更新されない雇い止めを不服として、契約社員などの有期労働者が勤務先を訴える裁判が相次いでいる。