53pp一般に社員のモチベーション、意欲向上に悩む経営者、管理職の方も多いのではないでしょうか。闇雲に社員のモチベーションを上げようとしても、なかなか上手く行かないことが多いと聞きます。企業を見る上での視点に決まった形式というのはない。投資家の視点であれば、ROIやEVA等の指標がある。マネジメントシステム監査のように企業の管理を総合的に評価する枠組みもある。53ppここでは経営計画(中期計画)の立て方を簡単に説明します。経営計画(中期計画)は、経営者の夢を実現する為の行動計画と、夢を財務的な数値として表したものです。これから何をして、どうなりたいかということを記述します。実績・事例紹介ここでは我々が行った事例の一端をご紹介します。我々は頑張る社長を支援することが使命と考えています。それを「社長の夢をカタチにする経営コンサルティング」という言葉で表しました。我々のコンサルティングは単に相談に乗るだけでなく、実際に自ら動いて社長を支援します。中小企業診断士の杉野洋一です。Siteをご覧いただき、ありがとうございます。当社は経営コンサルティングを行っています。経営に関して、何かありましたら、お気軽にご相談ください。