今が喜びである」常にそう思っていると、それが習慣となり、日常の想いとなります。いう状態になれば、それが最高の生き方だと、私は思います。相手を想いやる、約束は守る、嫌なことがあっても笑顔でいる、決めた事は必ず守るなど、常に心がけていれば、次第にそういう状態になります。優秀さとは能力でも、行為でもなく、良い習慣なのです。100年企業を目指して私は今年で68歳になります。次の人達にバトンタッチしていきたいと思っています。皆さんがSPICをさらに良い会社にして、SPICの理念を社会に広げて、良い社会を創っていってもらいたいと、強く思っています。経営者は「何をしたか」よりも、「何を次の代に手渡せたか」が大事だと思います。30年の経営の中で「人間尊重」の想いが少しでも残せたら、嬉しく思います。皆さんにSPICをさらに磨き、さらに成長させて、100年企業に育てていってもらいたいと思っています。長寿企業となるための視点は次の3つあると言われています。創業時の理念や伝統を守り、お客様視点から社会の時流を見極め、常に事業を革新し続け、共生の理念の基に、周囲の多くの人達や企業と共生していくことが、大事だと思います。社会は流動的で、これからも不況など、いろいろ困難な状況はたくさん出てくると思いますが、会社は外部の圧力からは倒産しません。倒産するとしたら、それは常に内部の崩壊からです。内部がまとまっていれば、どんな状況が来ても会社は潰れません。人の絆は長く一緒にやっていることに拠って、深まっていきます。いろいろな状況を一緒に乗り越えていくと、気心が知れて、情が深くなってくるからです。皆がまとまって、次の時代を築いていって欲しいと思います。最後に坂村真民さんの「あとから来る者のために」の詩で終えたいと思います。セキュリティ基本方針ご利用条件サイトマップ。