転職:2020/02/15観光業はほかの業種と違い遊びを仕事にする業種なので慣れれば毎日の仕事がものすごく楽しいですはじめまして。弊社は来月で創業11年目を迎える貸切バスの運行を主体とした旅行業を営む会社です。この十年で世に示した結果は、年払い制の会員バスツアー『おとなの修学旅行』を3年続けている事と、トイレ付きマイクロバスとサロンタイプ豪華ミニバスを営業ナンバーで運行させたことです。『おとなの修学旅行』は、先日NHKでも取り上げられ反響がありましたが、その趣旨は地方で若者の安定雇用を生み出すためのシステムの構築です。言い換えればそれは現代社会の正のスパイラルの構築です。人のDNAは2重らせん構造ですが、下記に説明するように働く人とお客様という2重らせん階段を、弊社が強固につなぐ役割をはたして未来永劫続けていくことを弊社の使命と考えています。・若者(働く人)の感情のスパイラル最初は半信半疑で入社してみた→おじいちゃんおばあちゃん世代のお客様と旅行に行くと皆親切で優しく自分も楽しみながら仕事を覚えることができた→仕事楽しいから自然と頑張って働き続けた→気が付いたら想像以上に給与が残っていた→今までよりもっとお客様の為に頑張って仕事するようになった・お客様の感情のスパイラル地元発着の便利なバスツアーに参加した→目の前で孫みたいな若者が頑張って仕事しているからとにかく応援したくなった→日々成長していく姿を見てその頑張りを褒めたら素直に喜んでいた→楽しそうに仕事をする若者を見て自分の孫のことの様に嬉しくなった→今度は友人も誘って一緒に参加し喜んで旅行代金をお支払いした→旅費を払うと若者の仕事が生まれ自分たちもより楽しくなれることを知った・会社は2つのスパイラルを強固につなぎとめ常に円滑な橋渡しをする役目を担う弊社を信用し一年分の旅行代金を事前に一括で納入していただけた→若者を計画的に雇用し教育も計画的に行えた→1年間の旅行を計画的に組めるので新聞チラシなどお客様を集めるための費用が年一回と激減した→不特定多数の方から予約を受けたり、集金したり、返金したりする手間と費用が激減した→浮いた費用を車両の整備や車両の購入などにまわしより安全で快適な旅行を提供できた→お客様の評価が上がりお客様が増えより多くの若者が雇用できた弊社の考えでは、主役はこれからを生きる若者とお客様なのです。その次の三番目に会社が来ると世の中はうまくいくと考えています。ビジョン懇親会』の委員として選任され、地方創成の一躍を担うべく上記の様な色々な新しい考え方を公式な場でも発信しています。弊社でこれまでもこれからも行う仕事は、『少しでも地域社会に貢献できているか?』といった点が何よりも先に重要になります。社会貢献が含まれない事業は弊社にとってはやるべき仕事ではなく、お金を得るという目的だけで行う事業(株式投資や太陽光発電など)は一切行いません。この国の多くの皆様が、おおよそ『お仕事というのは=お金を得る手段』と考えるようになった現代社会において、誰もが『自分が・自分だけは・』と目先の得を求める社会となってしまい、使うべきお金まで節約しこの国の発展を阻害し続けています。お金だけを考えてもその性質を理解すれば、自分の収入は誰かの負債であり、逆に自分の出したお金は誰かが得る収入になるので、自ら率先してお金を使えば必ず巡り巡って自分に返ってくるはずなのです。お金は使っても消えることはありません。それが経済でありその循環するお金の流れを弊社では国の力や政治の力を頼ることなく少しずつ増やし続けるために、働く皆様には『お仕事=楽しい!』とだけ考えていれば自然とお金が循環する新しい社会システムを作れるように日々模索しています。多くの若者の皆様、こんな弊社で一緒に仕事をしてみませんか?どこに出しても恥ずかしくない誇れる仕事に時間を忘れて没頭し、多くの人々に感謝され生きていくことができます。弊社の正社員で給与を気にするものなどいません。会社は必ずその若者が現代社会で必要な十分の額の給与を与えますし、一時的に不足して困る社員がでればいつでも助けることができますから。弊社の仕事にも欠点があります。先日高校生が弊社にお仕事1日体験で来たのですが、途中ご両親が心配するから早く帰りなさいと再三にわたって注意しても皆時間を忘れて仕事を続けるので全員帰宅するのが非常に遅くなってしまいました。応募の際は、求人情報をよく読み、求人広告に表れている『人事担当者が求めている人材像』をPRしてください。運転に向かないと判断したものに関しては運転はさせません)基本的にはどれも簡単な単純作業であり、頭で考え悩んでしまうような仕事はありません。貸切バスを含む旅行業の世界の仕事とは、一言で『確認業務こそがすべて』です。マニュアルがありますので、日々それに沿って確認すればよいだけです。3年目以降は、管理者としての勉強を始めていただきます。中心とした資格を取得し、実際にどうやって人の管理をしていくかを教えます。ここからは本人の能力次第になってきますが、日々コツコツと続けることができれば、5年目経過したころには弊社としての管理者の能力は備わっていると思います。入社時から3年間は、一般事務作業や添乗員、バスの運転手として徐々に仕事を覚えて行っていただきます。基本的に言われたことをきちんとできる人であれば試用期間終了後より年収400万円以上は誰でも可能です。資格を取得し実際に管理者となれば年収600万以上、各支店の店舗管理まで可能となれば年収は700万以上の年収は確実に稼げます。残業した分だけお支払いいたします。年間の休日数入社時に選択できます。(平均月6〜8休)GWは忙しいですが、お盆と正月はほとんど仕事はありません。宇津(ウツ)応募方法Q-JiN応募フォームよりご応募ください。採用まずは、履歴書(写真添付)を郵送ください。履歴書は職歴の内容よりもどれだけ頑張って記入したかを見ます。手書きでなくともかまいませんが、できる限り自己PRをしていただきたいです。その後面接をして合格であれば採用となります。(免許をお持ちの方は乗務技能のレベルも見させていただきます。)橙雅交通株式会社の人事担当者様からのコメント御社が求める人物像は?とにかくやる気があればOKですが、接客業でもありますのでお客様から見てNGなことはすぐに謝ったり訂正しなければなりません。謙虚な人ほど弊社の仕事に向いていると思います。面接でよくされる質問は?今後の人生設計について考えたことはありますか?面接時にもっとも重視されているポイントはどこですか?面接時は、人柄や受け答えの時の態度などが接客業としてふさわしいかどうかを見ます。向けて東京都葛飾区に事務所&宿泊所を所有しています。URLhttp://www.daidaimiyabi.com橙雅交通株式会社の代表者コメント弊社は旅行会社でもありますが、旅行会社もバス会社も一番大変な仕事は旅行や運行の仕事を獲得してくる『営業』というお仕事です。大手であっても一般事務の女性も仕事を獲得する事(ノルマ)が求められるのが普通です。弊社ではこの営業という仕事は一切ありません。営業しないと仕事が取れなくなるようなら仕事としては負けであると考えていまして、現在は日々当たり前の仕事をスピーディーかつ正確に遂行し、他社よりも弊社をお客様が好んで使ってもらうような会社として存在しています。旅行業とは営業することなく仕事が入ってくるのであれば理想の職業だと私は考えています。日々お客様と旅行のお話をして、自分が行きたい旅行先を調べて提案して、そして一緒に楽しく旅行に行って、楽しかったと感謝されて給与までいただける仕事だからです。既存の旅行会社の問題点は、&#10112;インターネットの発達により誰でも個人で旅行を手配できてしまう現状からどうしても価格だけの競争になりそこから抜け出せない点、�10年以上も前から新聞チラシなどの広告媒体での旅行募集ではその広告費すら回収できないという事実に悩まされ続けているのにいまだ画期的な募集方法を生み出すことができない点、�国内の売り上げの99%を占める大手旅行会社であっても学校団体の旅行を除いて、より儲かるOOフェスの主催など、イベント業にシフトし続けており、旅行者に旅行を勧める会社から旅行者を受け入れる側の立場へと変わってきている点です。これらはすべて、効率よくより多くのお金を儲けたいという会社の意図を優先し仕事を続けてきた結果だと私は思っています。仕事とは働くと言い換えられますが、働くとは傍を楽にすることだそうです。周囲の人間を楽にしたり、楽しませることが第一でお金を稼ぐと言った意味は含まれていません。対価はいつも常に働いた結果としてあとからついてくるものなのです。仕事で効率よくお金を稼ぐことを目的とすれば、働いて人を楽しませることが疎かになり、お金は儲かるけど人が喜ばない仕事を提供するようになります。人が喜ばない仕事は誰でもやりたくないですし、誰もが楽しくもない旅行に余計にお金を払わなくなるのは当然です。正しい仕事しか行わない弊社で、一緒に楽しく働きませんか?匿名で応募する:匿名で応募いただくことで、企業からのスカウトを受けることができます。求人情報の信頼性を高めるため、独自アルゴリズムを導入し、求人情報指数を各求人情報に表示しております。求人情報指数とはQ-JiNでは、掲載している求人情報(仕事内容)の信頼性を高めるために、Jobofferindex機能により管理しております。求人情報への信頼性を高め、ご希望の求人情報に安心してご応募いただける環境を意識していきます。内部要因(採用積極度)が、0(ゼロ)の求人情報は調査の上、掲載を停止いたします。内部・外部要因をご参考にご応募ください。なんらかのトラブルが発生した求人情報の掲載は一切いたしません。大きくても中型バス(9M)までの車両しか持たないバス会社です。通常は、ハイエースというジャンボタクシーサイズの車とマイクロバスの運転が中心で、お仕事内容は下記の様な県内の2地点間の単純送迎です。1、水戸駅からつくばまでの学校の送迎車の運転2、県内中学校の部活動の送迎バスのお仕事は事前に行程が決まっていますので前日に行程を調べておくか、または道がわからなくてもカーナビなどを使って誰でもできる仕事です。1日の拘束時間は長いお仕事になりますが、日中帰宅することも出来ます。入社時の取り決めで朝の運行のみ等、片道だけでも結構です。決められたことをきちんとできる方であれば、少ない勤務時間でもしっかり稼げるように対応いたします。逆にハンドルを握るのみで他の掃除や準備などを行わないなどの雇用契約も可能です。重い荷物を大量に運んだりしませんし、車両が小さいので女性でも問題なく勤務できます。女性も活躍しており、産休などもきちんととれる環境になっています。何かあった場合の蓄えを作りたいなど、現在も正社員として働いている方でもっと稼ぎたいとお考えの皆様を募集いたします。働く条件は相談に乗ります。現在も大手企業で正社員として働きながら高額のお小遣い稼ぎをしている方が当社には沢山います。現在、本年11月の東京支店開設に向けて茨城本社の人出が足りなくなることが予想される為、多数の方を採用したいと考えております。小グループの1泊2日など慰安旅行の運行お仕事は基本的には簡単なものも多いです。�の内容において、仮に1日の運行時間が2時間に満たない場合などでも最低日給15000円から支給いたします。上記の仕事を組み合わせて運行することにより、日給は3万円以上も楽々可能です。その場合でも運行時間は最大で10時間以内となります。バスの大きさは、�の内容を除いて中型二種免許(29名乗り以下)で運転できる車のみです。�場合は大型二種免許が必要となります。