息子の友人関係で時々会ってご飯を食べたり、子ども同士を遊ばせたりするママ友がいます。3人で集まることが多く、このうちの一人(Aとします)が今年の春に旦那さんの転勤で他州へと引っ越していきました。住んでいた場所(私と残りの1人が(Bとします)住んでいる場所)に旦那さんの実家があることから、用事やイベントがあるときは時々戻ってきています。先週末、Aさんは戻ってきていたようでBさんと二人で会っていたことを、今日Bさんからラインで聞きました。わたしもこれから夫の転勤で引越しを控えているのを知っているはずなので、会えるならAさんに会っておきたかったのですが、そもそも誘わず、会ったよー元気だったよーという結果だけ伝えてくるBさんの行動がイマイチ理解に苦しみます。私がBさんの立場だったら、絶対に一声かけると思うのですが・・・うーん、こうやって自分の尺度で期待することをママ友にしてはいけないんでしょうか。私のことなんてどうでもよかったのでしょうねぇ。そのことが自分も少なからずショックだからモヤモヤするのだと思います。日本人が少ない場所でしたので、息子と同じ年ということが共通項は非常に貴重でお付き合いをさせてもらってきましたが、やっぱり心のどこかで合わないなぁと思うことが多かったのですが、それはお互い様だったのだろうと、今回のことから感じました。みなさんは、ママ友ともお付き合いに際し、心構えや気をつけていることなどありますか?これに限らず、これからまだまだ息子を通してのママ友関係は避けられないと思うので、参考にさせてもらいたいです。-40代、渡米14年、仕事はしてますが子供はいません。南の方の州の小さい街に住んでいます。Walmartなんかで日本人風の人を見たりしますが、なかなか声をかけるのは難しいですね。最近コミカレでクラスを取ってますが、みんな勉強に忙しいって感じで、特に授業以外の交流はありません。周りのアメリカ人同僚達はは友達命!みたいな感じで楽しそうです。それでも、仕事、コミカレ、家のことで忙しくしていると、一人でもあまり気にならないものです。ま、こんな人もいますよ〜ということで。あの独特な、、日本人おっさんに多い、一昔前の常識を当てはめてるというね。彼らの常識は、未だ年功序列とか終身雇用とかの感覚が抜け切れてない思考も多い。中途採用とか、中年女性とか、日本人のおっさんからしたら、ラッキーじゃないの!としか捉えられない視野の狭さが露呈してるだけだと思いますよ。デリカシーのない人相手に、それほど気にすることないと思います。-6歳と4歳を留守番させちゃダメでしょ、こういうこと平気でする人がいるから、しょっちゅう子供が留守番中に火事で死ぬっていうニュースを見るんですよね。禁止されてないからしていいよねという浅はかな考えが、子供を危険に晒すってわからないのかな。-娘さん寄り?のレスが多く正直驚いています。16歳、人の生死に関係することの重大さを受け入れることを期待できないですか?仮にそれまであまり人の生死にかかわったことがなくて実感がなくても「それは重大なこと」という認識や理解を示せる年齢だと思います。なくしたのなら、それだけの関係だったのでは?年齢による言動というのはもちろんあると思いますし、それに対する理解は必要だと思いますが、だからといって人の生死(たとえ親しくない人でも)と自分の遊びの予定を同等に扱うようなことなやっぱり愚痴っただけで流すことではないのでは、と思います。)が良いというイメージが拭いされていないと思います。その人の持つ古い日本の雇用体系からみて、「とぴ主さんは中途採用されて良かったですね。」と良い意味でいった可能性もありますよ。その時代の人は、仕事を得たら会社に対してありがたいと思うのが普通だったと思います。仕事や会社に対する感じ方が年代によって違うことを考慮してみてください。細かい言葉のやり取りに神経をとがらせると、一緒に働くのがしんどくなることがありますよ。何か言い返して得することはあるのでしょうか?(仕事上)自分の優秀さは自分と採用する人事が知っていれば十分ではないですか?あとは、日々の仕事の内容で証明できます。引用なしパスワード・ツリー全体表示Re:中西部の田舎暮らしが辛いですわかります。-今は他州に越しましたが、かれこれ8年中西部に住んでました。子供もそこで育てました。主さんのお気持ちわかります。周りは冷たい人たちばかりで、体壊しましたもの。心臓発作かもなんて座り込むことも多々。病院で診察受けてもなにも異常がなく、しばらくそんな感じでした。雪が激しいと外出もままならず。本当に中西部の冬での育児は大変ですよね。車で2時間以上かけていかねばならずでその前に住んでいたのが、カナダのバンクーバーだったので、あまりにも天地の差で、本当に鬱になりました。HTMLとか勉強して、ホームページ(当時はブログではなくそう呼んでいた。娘に日本語で話しかけていたら、子供の学年が違ったので、会う機会のなかった同じ町に住んでる日本人ママと知り合い、それから少しずつ状況が変わってきました。彼女たちは、それなりに中西部の田舎生活を満喫しており、私も少しずつそういういいところを探していこうと、前向きになっていったというか。だんなの転勤で他州に引っ越しとなったときは正直うれしかったですけど(笑)トピ主さんも今が一番つらい時期かもしれないですね。越してきて数か月で、前住んでいたところが一番恋しくなる頃でしょう。どんな田舎でも、図書館とかありそうなのですが、そこで読み聞かせとかやってませんか?やっていたら、参加してみて、同じ年齢のお子さんのいるママと知り合ったりすると、いろいろ情報もえられて、お友達もできるかも?図書館で、無料のESLなどやってるところもありますよ。あと、住んでらっしゃる学区の学校で、大人向けの無料クラスを提供してるところもあります。私が住んでいた田舎がそうでした。アフリカからの移民の方とESL受けていた時もあります。今はアマゾンもあるし、ネットで日本のTVとかも見れちゃう時代です。発散しちゃっていいんですよ!!我慢しないで、ご自分をいたわってください。-いきなりそんな事言われたのですか?それともトピ主さんが不満を言ったから、そう返されたとかですか?いりなり言われたなら頭に来るというより、「は?私が何かしましたか?」って思ってしまいます。ランチ中にいきなり「食べ物に感謝しろ」とか言われたら、「???」ですよね。不満を言ったのだったら、ただ単に不満を聞くのが苦手な上司という印象です。これからは言わないほうが良いと思います。-あなたの働き方を一度考えたことがありますか?雇ってもらっただけでもありがたいと思えという言葉は、有能な部下には使わない言葉なのですよ。思わずその言葉が出たのではないでしょうか。“早く辞めてくれないかなあ”と言い言葉を喉もとで押さえていたのかもしれません。能力に不満があり、思わずその言葉が出たのでは無いでしょうか?。一度、自分の仕事の内容を棚卸したほうが良いと思います。上司から見たら数か月後に“失敗した”と気が付くケースもあるのです。-その人は、アメリカでは新卒で経験無しの方が仕事見つけるのに苦労するって事を知らないのでしょうか?「私のように仕事の経験のあるベテランを見つけられて、この会社はラッキーですね。」とさらっと言い返してあげて下さいね。辞める時は「転職してステップアップするのがアメリカよ。」と言って辞めて下さい。-プライスラインでホテルの宿泊予約を取りたいのですが大人2人&#10133;13歳の娘の3人での宿泊です。プライスラインは大人2人での予約して取れないのですか??それとも子供は数に入れないで予約が取れるものなのでしょうか??利用した事のある方、教えて下さい。-私も中西部の田舎です。主さんのお気持ち本当によくわかります。私は5年目ですが今年西に移ります。借金を重ねる赤字の引っ越しとなりますがそれでも行きます。中西部は人が独特なんですよね。西海岸に遊びに行った時人のナイスさにひっくり返りそうになりました。-そうですね、でも私たちは皆中途採用じゃないんですか?ととぼけて言う。その上司もと言う意味。上司が激怒する可能性あり。気に障る事言ってきたら、その場でガツンと言ってやりましょう。アメリカには中途採用っていう概念がない事を教えてあげましょう。(ご意見ご感想及び削除はこちらまで)プライバシーポリシ。