このシンポジウムは話題を呼び、研究者の間では「Acadexit」の語が浸透しつつあります。(https://www.nikkei.com/article/DGKKZO43440550W9A400C1TJM000/)、社会的な影響も与えました。する研究者を受け入れる側の企業の経営・運営に携わる方々にご登壇頂くことにしました。最新の研究成果を踏まえつつ、また組織経営・運営の観点を含めてご講演・ご議論頂くことで、研究者にとってのみならず、イノベーションの促進や優秀な人材の確保・維持を課題とする企業の方々や、実際に研究者の採用を検討している方々にとっても有益なシンポジウムとすることを目指しています。これからの我が国における学術研究のあり方、大学のあり方にまで一石を投じることができればと考えています。直面する我が国において大学は一体何をなすべきか、どのように変わっていくべきか、どのような人材を育て、どのように社会に貢献するのか。入社、ロボット教示方式等の研究開発業務に従事。研究所の設立をリード。コーポレーション株式会社を経て2018年12月株式会社マネーフォワードへ入社、研究所の設立をリード。2015年12月に株式会社ティアフォーを創業。三越伊勢丹ホールディングス春の和菓子の、はじまり、はじまり。