将来カフェ開業したい!と思っている同志が集まり、みんなで書いていたブログ。一度カフェをオープン→1年後閉店したログ。最近会社で『リーダー研修』というものがあり、そこでリーダーシップとCPSAタイプという話がありました。『民主型』というものでした。『民主型』の特徴としては特徴:意思決定のプロセスに参画させコミットメントを引き出すスタイル:仲間の様々な意見や価値観を尊重して、組織の円滑な運営を促進する行動をとる。会議やMTGにおいてコンセンサス形成をすることを最重視する得意:仲間の能力が高いのに、うまくいかせていないときあたってる気がします。(笑)ちなみに他には以下のようなタイプがあるそうです。次にCPSAタイプについてですが、私は『サポーター』というものでした。『サポーター』の特徴としては人を援助することを好み、協力関係を大事にするタイプ。周囲の人の気持ちに敏感で気配りに長けています。人から認められてもらいたいという欲求も強いのが特徴。あたってる気がします。(笑)ちなみにこの『CPSA』とはC:コントローラーP:プロモーターS:サポーターA:アナライザーの4つのタイプの頭文字をとったものになります。自分のタイプを公開してみました。今年は自分のことをもっと知っていこうと思います。Cancelメールアドレスが公開されることはありません。