制作の流れお問合せ採用ブログスタッフブログお知らせ広島県広島市を中心に採用ホームページ(採用サイト)を制作。求人ホームページ(求人サイト)のプロデュースも。採用ブログ採用は「マーケティング」の時代へバブルの時代のように景気の良い時代には店を開いておくだけで広告を出すだけで勝手に客が集まってきて購入してくれていました。不景気の時代にはただ店を開いたりただ広告を出すだけでは客は集まってきません。集客の仕組みづくりやブランドづくりなどのマーケティングが必要不可欠です。要するに集客のために頭を使わないといけなくなったわけです。現在の採用環境は例えるなら「不景気真っ只中」という感じです。有効求人倍率の上昇や生産年齢人口の減少により、今後の採用環境は「人手不足」で「売り手市場」な状態が続き、ますます厳しくなっていくことが予想されます。そんな採用環境の中、これまでのように何も考えずにただ求人広告を出すだけでは求職者は集まってくれません。求職者を集めるための仕組みづくりが必要です。いわゆる「採用マーケティング」への取り組みが必要不可欠です。マーケティングとは、企業などの組織が行うあらゆる活動のうち、「顧客が真に求める商品やサービスを作り、その情報を届け、顧客がその価値を効果的に得られるようにする」ための概念である。整え、その情報を届け、求職者がその価値を効果的に得られるようにする」ということになります。良い会社でもその情報が求職者に届かなくては応募につながりません。求職者に届いたとしてもその価値が効果的に伝わらなければ応募につながりません。求職者が求める情報を届けるのは採用マーケティングが必要です。価値を効果的に正確に伝えるために必要なものが「自社採用サイト」です。「採用サイト診断チェックシート」が無料でダウンロードできます。2019-05-29最近の投稿いろいろな求人ツールを活用する時代です。2020-01-28これからの採用サイトの役割とは?2020-01-21シンプルでわかりやすくて参考になる採用サイトを紹介します。取り組んでみませんか?2019-12-24自社の強みを見つける2019-12-17採用サイトに掲載する文章の書き方のポイント(2)2019-12-10採用サイトに掲載する文章の書き方のポイント(1)2019-12-03採用サイトに掲載する写真画像の選び方と撮影方法のポイント(3)2019-11-26広島県主催の「採用力向上セミナー」に参加してきました。