コンプライアンス研修、マネージャー研修、ラシャンス、渡辺しのぶ2015年からお世話になっている企業様の東京・大阪2拠点で「コンプライアンス実践研修」を実施させていただきました。しない・させないそのための知識」を3時間で実施しました。お客様の声とお知らせK様には10年ほど前にラシャンスのコーチングを受けていただいています。部下を持ち、順調にお仕事をしている男性の方です。昨今、ハラスメントは大きな問題になっています。2017/5/23付け日経記事では「法律で禁止することを検討中」としています。仕事の基本である「報連相」。仕事は指示命令に始まり、報告で終わります。意外に、報連相の仕方をきちんと学んだことがある人は少ないのではないでしょうか。大きな組織では部門ごとに、研修を企画し実施をしていることも多いようです。人材育成に研修は有効です。メンター育成研修を4時間で実施しました。対象者は入庁3年目~10年目のメンター予定者の皆様50名です。ここ数年、メンター育成やOJT指導者育成研修が増えてきました。渡辺しのぶでございます。去る12月9日(土)、茨城大学にてプロジェクト活動発表会が実施されました。6チームが1年間の活動成果を発表しました。2日間にわたり、コリマ研修企画様主催のプロ研修講師養成講座が実施されました。今回のテーマは「ビジネスマナーと好感度接客」です。路上のコンシェルジュ育成研修、CSお客様満足、お客様の声プレミアロードアシスト様は車両のトラブルを解決することにとどまらず、顧客ニーズを捉えた新しい価値をロードサービスに提供されている企業様です。»サイド|キャンペーン「リーダーとして大事な3つのこと」無料動画は、こちらから。24時間以内に返信いたします。hp-story.comお問い合せは、こちら。