「社会保険完備」と「労働保険有」の違いを教えてください。「社会保険完備」と「労働保険有」の違いを教えてください。「労働保険有」の違いを教えてください。次に転職するときには、社会保険がしっかりと整っている会社を選びたいと思っています。4保険すべてに、「労働保険有」は労災保険と雇用保険のみに加入できます。これらのすべてに加入できるという意味です。雇用保険のみ加入できるという意味になります。すべてに強制加入となります。アルバイトやパートであっても、1日又は1週間の労働時間及び1カ月の労働日数が正社員の4分の3以上の労働者は、健康保険と厚生年金保険に加入させなければなりません。ない場合は、それが違法でないかを必ず確認するようにしてください。この内容は、2016/03/10時点での情報です。社会保険の金額について質問です。「給与25万円」と求人広告に書いてありました。不利?リクナビNEXTの公式サイトを装った不審なサイトにご注意下さい詳しく見るリクナビNEXT、及びリクナビNEXTジャーナルの公式サイトを装ったサイトがある、との情報が寄せられています。個人情報の流失や詐欺被害に繋がる恐れもあるため、不審なサイトには十分にご注意いただきますよう、お願い申し上げます。NEXT「この仕事に会えてよかった」を、一人ひとりに。ヒント満載の求人/転職のサイトです。職務経歴や転職希望条件などを匿名で登録しておくと、あなたに興味を持った求人企業や転職エージェントから直接オファーが届くスカウトサービスもあります。サイトマップ会員規約プライバシーポリシーヘルプ・お問い合わせ。