大失業時代がやってくる」っていう仰々しいタイトルが頭に残っている。読んだ訳ではないのですが、マンパワーがインドや中国に劣っているって事らしい。情シスで協力会社として2年弱ほどお手伝いさせて頂いたことがあるのですが、そこでお世話になったSEの方はスゲェ人でした。仕事したくねぇとか言いながらやる時はやるし、仕事をやるにもちょっと遊び心を取り入れて、楽しく仕事をしようとする人でした。かわいがってもらって、今でも飲みに行ったりするのですが、あの人が独立するって言うんなら、迷わず付いていくのになぁ。いや、プロジェクトマネージャー目指して勉強してたけど、どうなったんだろ。マンパワーがインドや中国に劣っているこんなこと心配してる場合ではないんですけど、私も最近凄いこのこと心配してます。磨く」も中途半端な教育してたら、その内日本終わるような気がするんですけど...。ならんのですかね...この腐った教育体制。said:中途半端な教育っていうことでは、結構体験してたりします。僕は帰国子女で、小5位に3年ぶりに日本に帰ってきて、その当時は英語に関しては読み書きバリバリ出来てました。中・高の英語教育に毒され、見事に平均的な英語力に成り下がりましたよ。結局日本では、個人の得意分野なり能力なりを見極めて伸ばすという教育者をまず育てなければいけないのでしょう。その上で、能力を伸ばすカリキュラムのスキームを作っていけば良いのではと思うのですが。said:スバルさんとe-luckさんの会話を見て、う~ん、なるほどって思わずうなずいてしまった。>日本の教育は平均的な人間を造るというところは、大納得。日本人は良い意味でも悪い意味でも仲良しこよし過ぎです。就職セミナーまで、それですから。意識の低さが感じられて残念なところです。1人で行動することが全てではありませんが、1人で行動できるようにならなければならないと思うのですが・・。成長を考えれば、かわいそうなことです。said:>strifeさん遅レスですが、1人で行動するって確かに大事ですよね。色々な人の意見・考えを自分なりに吸収して答えを出した上で行動に移す。そこで、自分一人ではどうしようもない時に、助けてもらったり、助けたり。やって成長して行くのが理想的なのかなって思います。大失業時代」これに関したキーワードで検索して訪れる人が、かなりいらっしゃるのですが、やっぱり関心があるのでしょうかね。