「自分がやる」「皆でやる」のいいとこ取り。エンジニアチームの強さとあたたかさについて聞きました!個々の可能性を引き出し、夢中になれる組織をつくりたい受託開発から転職後3ヶ月でフルスタックを志す。「自分がやる」「皆でやる」のいいとこ取り。エンジニアチームの強さとあたたかさについて聞きました!社内からみていて「いつも活気にあふれているな〜」という印象のPolletチーム。プロフィール紹介を兼ねて、Polletチームに「ジョインしたきっかけ」を聞きました。個々の可能性を引き出し、夢中になれる組織をつくりたいこんにちは!オズビジョン/Pollet人事の松澤です。今回はPolletのプロダクト責任者であり、ムードメーカーでもある中尾さんにインタビューしてみました。いざっ!https://www.wantedly.com/users/1321263?aql=gaFxqeS4reWwvua0iw【中尾さん略歴】新卒で大手通信キャリアに入社。ルート営業として担当店舗のタブレット販売を全国トップクラスに導き、その後本社の販売部に異動。販売部ではオンラインショップの大規模サイト改善を推進。そこでの経験を通してデザインやUI/UXに興味を持ち、戦略とUXを統合するコンサルファームに転職。受託開発から転職後3ヶ月でフルスタックを志す。自分で仕事を面白くしちゃうエンジニア!こんにちは。オズビジョン・Polletで採用広報インターンをしている「たけぶち」(@k_takebuchii)です。今回は、Polletでエンジニアをしている山口さんにお話を伺いました!!専門用語にどこまでついていけるか心配です(汗)小さい頃から”楽しそうかどうか”で決めてきたーー山口さんは「気さくな兄ちゃん!!」って印象なんですが、小さい頃はどんな感じの子供だったんですか?山口:幼少期からこだわり強くて、ハマったら熱中するタイプでしたね。今思い返すと、少し変な子だったのだなと感じます(笑)・ビーズに熱中しすぎて、ネオンテトラを永遠と作り続ける。新卒マーケターが感じた、ビジネスが作り出す想像以上の世界ポレット新卒マーケターのかざりです。日本で一番小さい県“香川県”から上京し、ポレットに入社して約半年が経ちました。メンバーからは『かざりちゃん』と呼ばれて超絶可愛がられていますが、謎に社長の鈴木さんだけ『カザーリー』と呼んで来ることにも違和感を感じなくなってきた程度に、会社という組織に慣れてきたのかなと思います。現在、ポレットの新卒マーケターとして仕事をしていますが、実は入社したのはオズビジョン。『ティール型組織』という言葉を耳にした方もいらっしゃるかもしれませんが、ポイントサイト『ハピタス』を運営している会社です。社長の鈴木さんの考え方や世界観に惹かれて入社することに決めました。