働き方のデザイン手法、多様性の事例セッションの内容ディライトワークスのデザイン部署であるアート部、グラフィック部で行っている働き方のデザインについてお話します。ENIXのナレッジ・マネジメント~動画配信システムを用いたナレッジの設計・構築と運営ノウハウ~』2012年:グリー入社2019年:ディライトワークス入社ディライトワークスのデザイン部門である、アート部、グラフィック部では、自ら働き方もデザインする、ということにチャレンジしています。先にお話する内容を一部挙げますと、ジェネラルマネージャーは通常リモートワークで働いており、出社時もフリーアドレスで働いています。フリーアドレス??このような社内事例を基に、働き方デザインについて、お話しをしていきますので、どうぞ宜しくお願いいたします。