創造することも大事だけど、同じくらい大切なことは記録することだ。小さな会社レベルで語ると「報告」とも言える。古今東西、会議には書記という人がつきものだ。古代ローマでは書記というと・・・・・・いやいやそんな話はこの際どうでもいい。弊社の例で語るがいい。弊社の仕事のほとんどは、いわゆる「本番」が終わるとあとかたもなく消えさる。「会期中」というものがなくなると移動遊園地のごとくノスタルジックに消える。弊社は未来永劫残る、歴史的建造物を作っているわけではないし、どこかの誰かが居住して、心休まる空間を提供しているわけでもない。今のイベントが終わると、思い出の中にしか残らないのである。いう会社こそ、きっちりと記録を残さないと何も残らないのである。何のために記録を残すのか?その役割はいみじくも「歴史」と同じ。・・・それは成長するためである。失敗したこと、残念だったこと、ここはこうすべきであった事、または、とても誇り高いことであった事、感動的であったこと。その原因と理由を探り、それを参考資料にしながら1mmでも前にいくため。二度と同じ過ちを繰り返さない術を見つけるため。それを担当者レベルでかかえず、全員で共有する。その記録が膨大でかっちりとしたものなら、その上に築いていくものはより高く、堅牢に積み上がっていくだろう。記録って何?とかいう人に。