●Webサイトやスマートフォンアプリ、デジタルを活用したイベントなどの企画や制作をご担当いただきます。同社の手がけるアプリ、Web、広告デザイン、AR/VRコンテンツの制作、プロジェクトマッピングのコンテンツ制作などをおこないます。業種デジタル・IT職務内容ECサイトや商品のキャンペーンサイトの新規及びリニューアルの制作ディレクションをご担当いただきます。クライアントの広告制作において、デザイン業務を担当します。おこなっていただきます。ランディングページやバナー広告のデザイン制作をメインに、自社コーポレートサイトの運用やリニューアル時のデザイン業務などもお任せいたします。業種デジタル・IT職務内容Webデザイナーとして、クリエイティブ・マーケティングパートナーとしてのデザインワークをお任せします。自社コンサルタントの戦略提案に基づいたWebサイト(LP・HP)の作成をしていただきます。担当分野はスキル・希望によって異なります。正社員No.38939転職支援サービスお申し込み(無料)専門特化だからできる具体的な面接アドバイス同じ業種・職種でも企業ごとに採用条件が異なります。Webページ、サイト、コンテンツなどのクリエイティブディレクションをお任せいたします。メーカーを中心とした広告のデザインをお任せいたします。Webサイト制作におけるディレクション業務を担当いただきます。同社スタッフ複数名とクライアント先に常駐頂く案件もございます。クライアントである住宅メーカーの、SUUMOの集客サイトのデザイン、LPやバナーの制作などをお任せします。Web・マスコミ専門職種はもちろん、最近ではインハウスのデジタル・マーケティング部門の求人まで。幅広い職種、豊富な求人数を誇ります。提供しているインナーコミュニケーションツールのデザインをお任せします。アウトプットは社内報だけでなく企業HPなど様々です。正社員No.33976アットホームで風通しの良い環境です。●同社が手掛けるデザイン作業をご担当いただきます。サイト種類は多岐に渡り、さまざまな実務経験を積める環境があります。WebデザイナーとしてWebサイトの設計、デザイン業務に携わっていただきます。同社のWebインテグレータのグループに所属し、地元福井を中心としたWebサイト制作に携わっていただきます。クライアントの課題解決に求められるWebコンテンツの企画・制作、及び運用業務を行います。●同社に依頼される制作案件の企画・デザインを行っていただきます。●受託の制作を行って頂きます。●クライアントはほぼ直案件であり、官公庁からメーカーまで多岐にわたります。正社員No.29382転職支援サービスお申し込み(無料)専門特化だからできる具体的な面接アドバイス同じ業種・職種でも企業ごとに採用条件が異なります。選考ポイントや過去に採用された方の評価ポイントなど、キャリアコンサルタントが応募企業にあわせて具体的にアドバイスいたします。プロフェッショナルとして、デジタルを中心とした広告コミュニケーションをデザインする仕事です。得意先の課題を解決するための手法や表現を考えて創り出す仕事です。インターネット広告のクリエイティブ制作業務です。正社員No.30390前へ45678UIデザイナー・WebデザイナーとはWebデザイナーは、Webサイト全体のビジュアルデザインからアイコンなどのパーツの一つひとつまでの制作業務をおこなう。クライアンとからのリクエストを細かく受けとめ、企画したプロジェクトのデザイン上のコンセプトを提案する、Webサイト構築に必要不可欠な存在。デザインに関する知識だけでなく、HTMLやCSS、JavaScriptなどに関する知識も求められる。Webアートディレクターは、Webサイトのコンテンツ全般のビジュアルデザインに関するディレクションをおこなう。広告主からのリクエストをふまえ、デザイナーやコピーライター、カメラマンに細かいコンセプトの方向性などを指示する役割を担う。Webアートディレクターがうまくコンセプトを提示できないと、デザイナーは制作の方向性を見失うことになり、デザインが迷走し、無駄なコストが発生するケースが起こる。いう意味で、ある程度の経験とコミュニケーション能力も必要とされる。Webアートディレクターは、Webサイトデザイン全体“現場監督”的な役割を担う。デザインに関する高度な知識やHTML、スタイルシート(CSS)などに関する基礎的知識が求められる。株式会社マスメディアンは株式会社宣伝会議のグループ会社です。拠点を持ち、グラフィックデザイナー、コピーライター、営業・アカウントエグゼクティブ、マーケティングプランナー、Webディレクター、編集・ライター、宣伝広報担当など、専門職に特化し転職のご支援をしております。同じ業種・職種の採用であっても、企業によって重視する採用ポイントは異なります。企業ごとの特徴に合わせたアドバイスができるのも、4万人を超える転職支援実績から培った広告業界専門の転職ノウハウと、宣伝会議のグループ力を駆使した人脈・情報・ネットワークがあればこそ。企業が選考で注目しているポイントや、過去にどんな人がプラス評価・採用されているかなど、マスメディアンならではの情報をお伝えします。