らのWILLが価値を生み出すCHALLENGE目的さえしっかり捉えれば、自分で考え、工夫していくらでも変化がつけられる。手を挙げれば自分の裁量、業務の幅はどんどん広げていくことができます。CHALLENGEお客様に高い価値を提供することが、会社の成長につながる。高いレベルで専門的なスキルを身に着け、自らの成長につながっていることを実感できます。CHALLENGE一人でやる業務には限界がある。お客様の期待に応えるためにチームで協力してアイディアを出し合い、質・量ともに高めていきながら成果を出します。ごとに開催している社員総会は、社員が一堂に会し、経営陣から経営の現状や今後の方針などが共有される大切な機会となっています。2019年上半期の社員総会は、4月に加わった新卒第一期生もまじえて、新しい綺麗なオフィスでアットホームな雰囲気で開催されました。仕事の成果だけにとどまらず、部署を横断して結成されたチームが取り組んださまざまなプロジェクトの表彰や、懇親会でのさまざまな仕掛け、ゲームなどを通して、会社への理解も社員同士の親睦も深める良い機会になりました。大手企業からベンチャーへ!Webアナリストが会社の「主役」として仕事ができる環境とは入社前は憧れの存在だったWebアナリストの小川卓。その仕事ぶりを「垣間見ることができたらいいな」と淡い期待で入社すると、実際は予想以上に近い距離で仕事に取り組める環境がありました。アナリストは会社を裏方で支える仕事という意識も一変。UTでは、アナリストこそが主役なのだと思うことができます。トップクラスのアナリストと一緒に、各業界トップクラスの企業のサイトを横断的に分析できる。UTはアナリストにとって飛躍的に成長できる環境であると自信をもって言えます。】2018年に発足したスノボ部では、新幹線での新潟日帰り旅が定着しています。UTの精鋭アナリストの分析によると、時間と費用、満足度を最適化できるのがこのスタイルとのこと。早朝に東京駅に集合し、越後湯沢駅へ。21時過ぎの新幹線で東京に戻る、という旅程です。スキー場でも、アナリストは大活躍。参加者のレベルに合わせた最適なルートを分析し、ガイドしてくれます(笑)スノボの後は温泉に入り、駅近くの小料理屋さんで宴会。新潟の魚とお酒を満喫するのが定番の楽しみ方です。UTにはこの他にも、多くの社内部活動があります。休日も時間を一緒に過ごせる仲間がいるってUTらしいな、と思います。MORE現在、新卒採用は実施しておりません。達也スペシャリストへの階段を駆け上がる。Webディレクターとして独学で奮闘していた前職から、アナリストへの転身を決意してUTに入社。小川卓の仕事を間近で見られる環境も入社の決め手になりました。入社後に驚いたのは、取り扱う案件が大手企業のものばかりだったこと。規模の大きなサイトほど分析や改善施策の提案は難しくなりますが、その分やりがいがあり、アナリストとしての成長を感じます。小川の存在、取り扱う案件の規模。この二つがあるUTは、アナリストが成長する上で最高の環境だと言い切ることができます。未経験からアナリストの経歴をスタートさせた私ですが、昨年は「改善率」の高さを認められて社内から表彰されました。結果を評価してくれるのもUTの魅力です。MOVIEサービスのご相談、資料請求、お問い合わせをお待ちしております。