夜行性🌙サナトリウムスマートフォン用の表示で見る夜行性🌙サナトリウム大阪在住のオジサンが戯言、譫言、寝言の数々を綴ります。Pocket武豊の不倫に想う先日、女性タレントとの路上手繋ぎ&キスを写真週刊誌に撮られ、家に押し掛けてきた取材陣の前に、制止を振りきった佐野量子が出てきて質問に答えるという......男としては「地獄」のような時間を味わい尽くした武豊氏。2年前にも似たようなタイプの女性との絡みを路上でスクープされたにも関わらず、全くもって懲りない男だと思う(JRAってメディアの大スポンサーだから、騎手ってそんなに責められないもんね)ま、競馬関連の仕事をしている知り合いに聞いたところによれば、あんなのは氷山の一角だそうだが、本日の記事は残念ながら、武豊氏の「女性騎乗」についではない。今日のテーマは(そこって「女性」である必要性があるのか?)って話である。武豊の不倫に想う商業主義を否定するわけではないが......。「女」を使っての世渡り男と女は対等で区別されてもいい僕は、はっきり言って競馬(あとパチスロ)にはメチャメチャ詳しい。ナリタブライアンに惚れ込み、競馬にどっぷりハマった1994~2000年くらいの7年間、競馬関連の書籍、資料、ゲーム、映像等にかなり埋没したおかげで、その辺の競馬記者よりは遥かに知識を得ていると思う。馬券も相当額買ってきており、それはつまり、僕なりに「競馬を愛している」ということだ。いうわけではないが、僕にとっての昨今のJRAのメディア戦略は、考えられないほどに薄っぺらい。なんなんだ?毎年毎年、競馬に縁のなさそうな若い俳優やら女優やらでしょーもないCM作って、それで新しいファン層の獲得でも狙ってるつもりか?違うだろ、JRAよ。本当に競馬を愛する、これまでJRAの売上に貢献し続けてきた奴らの胸に響く、カッコいい、味わい深い、こんなCMを作ってくれよ!?www.youtube.com嫉妬すら追いつかない憧れすら届かない魔性の青鹿毛メジロラモーヌ......とか、どんだけカッコいいCMやねん!?それに比べて今のはもう......。いや、CMだけじゃない。競馬番組の演者にしてもそう、競馬メディアのキャスターやレポーターにしてもそう、もう可愛いだけの女に担当させるのはやめようぜ?別に、小浦愛氏や美馬怜子氏に限った話じゃないけどさ、何でわざわざ見た目がいいだけの娘を競馬メディアに迎え入れて、不倫の火ダネを作る必要があるのか?いまいちパッとしなかった女性タレントが、さも「競馬を愛し、頑張っています」って顔でトレセンに入り込んだ挙句、花形ジョッキーと「不倫騒動」って......。「競馬メディアで仕事をするのが夢」って若い連中、多分、男女とも山ほどいると思うぞ??商業主義を否定するわけではないが......。いや、分かるよ、分かる。確かに可愛い女性だと華があるし、見栄えもいいだろう。競馬メディアに限らず、例えばパチンコ・パチスロ業界のメディア関連は、今や「可愛い女性」なしでは成り立たなくなっているらしいもんね。数年前に、あるDVD主体のパチ雑誌を発行する編集長はこう言っていた。「DVD主体の「ガールズ・パチンコ」的な雑誌を発行したら、返品がない完売状態にまで異様に売上が伸びた。うちは出版社でありながら、今後は映像中心で、可愛い女性ライターの「所属プロダクション」みたいになっていくだろうね」その言葉は、そっくりそのまま現実となった。現在、CSやYouTubeにおいては、物凄い数の、下手で知識も薄い可愛いだけの、ほぼ文章を綴らない女性ライターたちが、幾つもの番組を持っている。僕ら3号機からスロットを打ってきた古い人間が、パチスロの歴史も知らないそういう演者にいくらイラっとしたところで、大多数の視聴者が可愛い女の子を求めている以上、商業主義は儲かる方を選択するものである。いや、別に商業主義や、全ての女性を否定しているわけでは当然ない。「男性顔負けの女性」(※これは当記事のキーワードとなる)というのは、大勢いる。業界への入るきっかけが、商業主義に沿った「可愛い見た目」だって全然いいと思う。やってある意味「ワープ的に」立ち位置を作ってもらったんだから、そこからでも勉強して、俺たち玄人ファンを「ニヤリ」とさせるような「競馬好き」「パチ・スロ好き」にならなきゃダメだよ、ということなんです。お金貰って働く以上は「プロ」なんだし、その立ち位置を求めても叶わない若者が大勢いるってことを(可愛いだけの演者さんたちには)片時も忘れて欲しくないのよね。「ベタ過ぎ」なんですよ(笑)それは何も、競馬サークルに限った話じゃなくてね。安易に各業界が、イメージアップだけを念頭に「女性を雇用」するとこうなるケース、頻発しますよね?政治家、どうですか?あれだけ数の少ない女性の国会議員を見ても、今井絵理子氏や山尾志桜里氏の不倫騒動に限らず、男性関係が取り沙汰される女性議員って、めっちゃ多いよね?さっきも武豊氏と小浦愛氏の件で書いたけどね、そりゃあね、間違いなく、ちょっと華やかな女性が職場に来ただけで、すぐに口説こうとする男たちの方が悪いんですよ。「男性顔負けの努力と実力で先駆者となった女性たち」のイメージまで悪くしちゃうと思うのです。僕ね、いつも思うんですけど......。前ですが、Googleの男性社員が「女性差別的な文書」を社内に発表してクビになったという記述がニュースを賑わせましたね。「Googleがダイバーシティ(多様な人材を積極的に活用しようという考え方)に力を入れているのは会社にとって不利益だ。要は「女性はエンジニアに向かない」という「女性差別をした」と受け取られたわけですね。等の記述もあったそうですが。皆さん、どう思います?これに関して、クビになったことが「妥当」「当然」だと書く男性ブロガーの記事を幾つも読んだのですがね、中には個人的に、(時代に媚びまくっとるなぁ)って骨のない記事も結構ありましたよね。確かに、この文書は的外れではあります。だいたい、女性がこれだけ社会進出を果たし終えているこの時代に、女性をさもマイノリティ(少数派)のように発言すること自体、ナンセンスですもんね。「上昇志向が少なく、競争心がない女性を入れたら、生産性が落ちますよ」ってこと「だけ」を言ってるなら、僕もこの男性社員は偏見に満ちた単なる「アホ」だと思います。上昇志向や成長意欲については、女性って例外なく強いように感じるし、競争心だって、男より遥かに女性の方が「負けず嫌い」な気が......(笑)例を挙げるとね。今週のドラマ「コウノドリ」見ました?まだキャリアの浅い産科医である若い女性が、症状を把握していながら強く早急な検査を勧めなかったがために死なせてしまった患者への後悔と悔恨から、全身管理のできる、更に良き産科医にステップアップするべく、何と地獄のハードワーク、「救命」への異動を決意するというお話。僕ね、これ見てて、凄い頷けましてね。この決断と行動力、いかにも女性っぽいよな......)そう、実際僕が今まで社会で知り合って来た「尊敬できる」女性たちも、一様に向上心と成長意欲が凄くて、ポジティブだったのです。同期で同じ営業会社に入った女性の中でも、僕が必死に日々数字ばっか追い掛けてる間に、結構難しい資格取ってる子が複数いたりね。他にも(辞めてしばらく経つけどどうしてるかな~)と思ってた女性が、退職後に職業訓練校とビジネススクール通って専門分野を広げ、営業→エンジニアになってたりね。いや、男性にもそういう人は沢山いるけどね。個人的には女性の方が強い気がするのです。「競争をしない」って部分も大きな勘違いで、要は「目先のことだけに捉われていない」ってケースが多い。長い目で見て(最後に負けなければいい)みたいなね。)を生むことになるんじゃないの?それに、上は入れりゃあそれでいいかもしれないけど、打たれ弱い女性が入れば、負担は現場にかかってくるんだよ?」という意味合いが含まれているのなら、(確かに頷ける部分はあるなぁ......)とも思うのです。極端な例ですが、日本の運送(流通)業界。「女性を受け入れる体制や態勢を企業側が完璧に整えた」その上で、女性ドライバーを募集するとしましょう。それはつまり、従来の重労働や汚れ仕事を女性が「極力しないで済む」ように色々な設備を取り入れ、従来ハードだった勤務時間を大幅に減らし、「ブラック」な部分を削ぎ落し、更に、元々いる男性社員にもサポートをお願いした上での募集ですね。僕ね、これって凄くいいことだと思うのです。それが「いいこと」になるには条件が1つあって、それはね、その「配慮」を業界に迎え入れた女性だけに留まらず「男性社員にも適応する」ということなんですね。それが果たされれば、ブラック企業は世の中から消えると思うのです。時代を背景にした「女性の正論や基準」がまかり通るということは、それはすなわち、全ての人が健やかに働ける環境になっているということ。企業を根幹から支えてきた男性社員への「配慮」などは全く皆無で、迎え入れた女性への「配慮」だけが存在し、それもどちらかといえば配慮というよりは「女性にのみ手心を加える」ような感じだったのです。※これは例として後述します。話を「女性ドライバーを雇うための体制を整えた運送会社」に戻しましょう。いえ、そうそう社風というのは簡単に変わるものではありません。「周知徹底」ができないケースなんてザラにあるから、結局のところ、現場において、男のドライバーにパワハラやセクハラを受けることって、あり得ると思うんですよね。「セクハラ」→「ちょっと男の同僚と大きめの声で下ネタ話しただけ」でもね、女性からしたらもうそれは立派な「ハラスメント」なわけで。なってくると、色んな想いが交錯してくるのです。「聞いていた話と違う。「教えるのもフォローするのも負担だし、気を遣うのも大変だわ......」こういうケースって、結構多い気がします。僕はずっと営業業界にいるんですが、最初にいた企業は新規開拓バリバリの訪販企業だったので、女性の営業マンは入っても来ませんでした。仕事は過酷の極みでしたし、典型的な男性の縦社会でしたので、体力的にも重圧的にも大多数の女性には、向かない職場だったと思います。?では軍隊に入隊して戦火の最前線に赴く「軍人」という仕事において、志願した女性が体力や筋力的に弾かれるのは「女性差別」でしょうか?もしくは仮に、僕が「銀行の受付になりたいのに面接も受けさせてもらえない」っていうのは、男性差別をされているのでしょうか?逆にね、女性主体の独特の雰囲気や厳しさに、多くの男性が入れない(続かない)職場も、山ほどありますよね?例えば、電話のオペレーター業界で、大半が女性社員って企業は山ほどありますが、そこがこれからは男性社員も......って、武骨な頭の固いオヤジたちを入社させたら、(教えるのもフォローも負担だし、わざわざ男を入れなくても......)って憤る現場の女性も出てくると思うのです。「男女がありのままの状況で平等で居られる環境がある企業」では、普通にもう「男女は平等」になっているということ。場所(もしくは業界)に男性が進出する」というケースにおいては、別に「無理な進出」を考える必要がないような気がするんですよね。それは別にどちらかの性別を「差別」しているわけじゃなく「区別」しているのであって、女性に向かない「場」も男性に向かない「場」も、当然あるはず。1番分かり易いところが(最初の話に戻りますが)「パチンコ屋」とか「競馬場」ですね。いう「鉄火場系」の場所や業界は「男性の物」で、殆ど女性はいなかったわけです。ところがある時期を境に、業界は女性を求めた。僕らギャンブル好きの男は、今まで散々「レディースデイ」「レディース台」とかってね。先に女性が優先入場できたり、女性だけが優秀台を打てたり、女性のみ無料で入れたりってのを見てきたわけだけど、別に「女だけ優遇するな」とは、一切思わなかったけどね。どっちかっていうと、華やぐし、微笑ましく見てましたよ。「あくまで男性と対等でいたいので特別扱いはやめて下さい」とか、そんな堅苦しいことは言ってなかったしね。ニュートラルにいる人って、多分そんなに「差別だ!」って、過敏に反応しないと思うんですよね。(※これも当記事のキーワードとなる)それにパチ屋においての「女性専用台」とかは一過性ですぐ消えたしね。今はホール内はまさに「男女平等」。男も女も容赦なく、分け隔てなくむしられますから(笑)そう、これこそが本来の女性の「進出」や「平等」のあり様であるべきしょ?特別扱いされている間には「特別扱いしないで」と言わないのに、ちょっと否定的なことを言われたら「女性軽視するな」「女性差別するな」という人が仮に居たとしたら、それはムシが良すぎる話ですもん。職場や企業においても同じ。「当社は女性が活躍できる環境です!」って謳うことが凄く多いんですがね、それをもって果たされた女性の社会進出の裏側は、それはそれは「いびつ」なものなんです。経験を元に、例を挙げましょう。プレイングマネージャーに就いていたんですが、その企業の内情は本当にメチャクチャでした。同期は関西エリアで40人くらいいたんですが、大半が営業未経験の女性でね。それだけ大量の女性が入ると、中には「「女」で楽や得をする奴」が結構出てくるわけです。それにデレデレになる直属の上司と各部署の上長たち......。それと不倫する奴も出てきたりね。そりゃね、確かに男ってのは女に弱い生き物なんですがね、それにしてもコンパじゃないんですから、まさか「社会人」として「仕事」をする場において、こうも「女に踊らされるアホなオッサンども」が大勢いるとは、さすがに僕も予想してませんでね。建築系の営業ってのは「現場」をフォローすることも時にはあるので、雨の中、軽作業の手伝いをしたり、足りない材料を買って現場に持って行ったり、産業廃棄物の分別や捨てるのを手伝ったり、ヘルメットして足場に昇ったりと......人手の足りない時は、職人や工事部の「代わり」を務めなきゃならないんですね。それは、簡単にいえば自分を信用して契約してくれた「お客様」のために、です。ところがこういうのを「何で営業の、しかも女の私がそんなことしなきゃいけないの?」という姿勢で、一切手を汚さない(しかも能力の欠片もない)女性が結構いるわけです。なってくるとそれをフォローするのは周囲の男性社員なんですが、そういう女性はそれらを動かすために「女」を使うんですね。アホな男がそれに踊らされるわけです。(その子がお前になびくことは永遠にないで?)ってキャラの男ほど、いいように利用されるわけです。いうあざとい子にのみ徹底的にフォローに付いたり、数字になるであろう案件を常時、回してあげたりしてね。「女性営業の現場にしか足を運ばない」なんて大バカ野郎もいたくらいですから(笑)確かにね、女を使うのも世渡りです。