GROWS.inc株式会社GROWSは、東京都千代田区にあるインナーブランディングを手掛ける人材開発プロデュース会社です。人材の採用から教育・イベントに至る様々なコンテンツを通じて事業展開をしています。感動を創り出す!社内イベントは撮って出しエンディング映像で締めくくろう感動を創り出す!社内イベントは撮って出しエンディング映像で締めくくろうTweetCheck社内イベントで映像を使うシーンは多くありませんか?多くの会社で様々な映像を使っているかと思います。簡単に作る方法もありますので、身近になってきたかもしれませんね。懇親会内での様々な企画もの映像エンディング映像などが一般的かもしれません。今回は、その中でもエンディング映像にスポットを当てていこうと思います。エンディング映像の効果エンディング映像の効果で最も価値が高いのが、なんといってもイベント全体のフィナーレを作ることができるのが、一番かと思います。最後に一番伝えたいメッセージを持ってくる。演出をすることで、参加者にキーメッセージを再度インストールすることもできたりします。「終わりよければすべてよし」的な考え方は、100%OKではありませんが、エンディングでしっかりイベントを締めることが出来れば、それは一つの終わりの形かもしれません。撮って出しのエンディング映像も、イベントの最後に流すと当日を振り返る要素+感動を作る効果もあり、イベントのフィナーレにはとても相性が良いかと思います。エンディング英映像の種類イベントの最後に有効的なエンディング映像のパターンをご紹介します。社員の皆様のお写真・コメントエンディング撮って出しのエンディングその他エンディング社員の皆様のお写真・コメントエンディング例えばの事例ですが、こういったものになります。一人一人の参加感を作ったり、コメントを集めることで一人一人の思いを集約することが出来ます。コメントを集める場合などは、その集めるというプロセスの中にも一体感を作ったり、考えるきっかけを作ったりする効果が期待できます。デメリットとしては、写真素材を集めたり、コメントを集めたりする作業に時間がかかってしまうということが挙げられます。撮って出しのエンディング一番わかりやすのは、結婚式のエンディングが一番近いかもしれません。撮って出し映像の良いところは、当日の参加者が映像に登場するため、一体感や当事者意識を生み出す効果あることです。事前の準備自体は少ないので事前の制作にかかる労力は小さめです。当日撮影、編集の作業を行うので、専属のカメラ、スタッフなどは必須になってきます。事前にテロップを作ったり、参加者にメッセージを用意したりと、事前に作る部分と当日作る部分と組み合わせることも可能です。当日のダイジェスト的な位置づけにもなりますので、記念としても制作の効果があります。(事例は多数あるのですが、こちらに掲載できないため、ご相談ください!)撮って出し映像の制作はご相談ください。社内イベントで撮って出し映像をご希望の企業様は是非ご相談ください。結婚式と進行が違ったり、撮りどころが違います。したシーンを抑えたり、感動を作り上げるためには、プロにご相談することをお勧めしています。社内イベントをもっと良くしたい。マンネリ化してしまっているなどの、ご相談は是非GROWSまで。社内イベントはエンディング映像で締めくくろう。感動を呼ぶ映像演出とは。社内イベントはリハーサルで確実に決まる。あるイベントであった話。社内イベントのプロが使うタスク表を公開。イベント設計のポイントを伝授。新着コラムカテゴリータグ2020.01.31イベントで参加者の声をリアルに聞きたい。あの会社も使っているシステムご紹介2020.01.30社内イベントで一体感を創るエンディング映像の事例をご紹介2020.01.28感動が行動の源泉。社員が感動する表彰式の演出方法2020.01.27社内イベントはリハーサルで確実に決まる。あるイベントであった話。2020.01.26社内イベントはオープニング映像で一気にドライブを!ポイントご紹介2020.01.26感動を創り出す!社内イベントは撮って出しエンディング映像で締めくくろう2020.01.24インナーブランディングという言葉に惑わされてはいけない事実2020.01.22社内イベントの担当者なら知っておこう。万が一のイベント保険4選2020.01.20社内表彰式の開催に必要な人員体制は?イベント運営にはチームワークは不可欠2020.01.19表彰式の進行がシンプルが故に難しい理由。一段高いレベルの表彰式を設計するポイント2020.01.10ストローとジェンガとアイデアと。社内コミュニケーションの活性イベントの事例2020.01.05外資系企業から学ぶ社内イベントの価値。表彰式とモチベーションの源泉2020.01.03圧倒的な表彰式で会社を盛り上げよ!社内イベント担当者なら知っておきたいこと2019.12.27真剣もあり、ユニークもあり、社内イベントを圧倒的に成功させるポイント2019.10.26経営陣だって一肌脱ぎます!経営陣が本気で挑む社内イベントの事例2019.10.24会社のエンゲージメントを高めた社内イベントの事例。ファミリーデイならぬマザーズデイ。2019.10.22会社のエンゲージメントを高めた社内イベントの事例。意識統一が会社を救う。2019.10.20会社のエンゲージメントを高める社内イベント成功のポイントのチェックリスト。2019.10.15会社と従業員の距離を縮めること。エンゲージメントを高める為に意識すること2019.10.13イベントをやり切ったことで満足をしてはいけない。働き甲斐のある会社と社内イベントの関連性。2019.09.23イベント会社が教える。実はわかりずらい社内イベントの外注費用の基本的な仕組み。