最近は、看護師と言う職業についている男性も増えてきましたが、そのほとんどが女性です。いった同性が多い職場の中にあっても、人と上手くやって行くための処世術は重要な意味を持ってきます。人間関係の問題の中で焦点を当てるべき点の一つが、同じ病院で仕事を行っている医師との関係です。看護師という職業は高度な医療知識を必要とするために、こうした専門的な知識を学んで行かなければ成りません。自分自身で専門書やセミナーに向かって知識を仕入れるという方法がありますが、時間や費用が掛かってしまいます。いった専門的な知識を手にするために最も簡単な方法な方法の一つが、同じ職場で働いている医師に専門的な知識を訪ねる事なのです。第二に同僚、特に先輩たちです。新人の内はまだ何をしていいのかがあやふやな状態だと思います。した経験を持つ、同じ職場の先輩から知恵をお借りしなければ、何をどうしていいのか分かりません。最後に患者との関係性も重要な要素となります。病院に通う患者の中にも当然様々なタイプの人間が存在しており、気難しい人や面白い人・付き合いやすい人や付き合いにくい人など、さまざまです。看護師という職業は、病院生活の中で患者に過度のストレスを与えることを避けなければ成りません。これらの人物との付き合い方によって看護の質や自分自身の評価が変化してくるので、処世術によって良い人間関係を築く事が重要といえるでしょう。