それはバブル経済の頃までのお話なんです。今、私達の就業環境に必要なのは2つのキャリアなんです。外的キャリア内的キャリアなんのことか...と言われる方もいらっしゃると思います。以前は、塾に通い、学力の高い高校に入学して塾に通い、学力の高い大学に入学して一流の企業に就職する。今も、この傾向のままかもしれません。最終目的である企業がグローバル経済の中で変化していかなければ、倒産の危機にあります。社会保障の圧迫により、国内の公的サービスも医療や介護そして、年金も変化させなければ運用が困難になります。学力重視はとても大切ですが、世界中に学力の高い人材は存在しますし、AI(人工知能)にはかないません。アメリカの大統領がオバマ氏からトランプ政権にかわりました。これは、20年後の日本の状況と言われます。雇用環境が、今後劇的に変わってしまうのです。売上が順調な企業は、当然そのようなビジネスモデルで企業を運用しています。企業の運用を行う人材が、すでに「三種の神器」的な感覚では経営をしていないのです。22歳又は、24歳で大学を卒業しても、30歳にはリストラクチャラーになります。企業のビジネスモデルがそうなっているのです。)がとても重視されます。関東地方など全国各地の方からお申込みを頂いています。