三木啓子(アトリエエム)コンテンツへスキップ三木啓子(アトリエエム)アトリエエム(株)の代表・三木啓子のブログです。アトリエエムは、職場環境に応じたクオリティの高いハラスメントセミナーを行っています。詳しくはhttp://atoriem.jp/をご覧ください。相談員の心得」を発行してからまだ2週間ですが、すでに多くの方にご活用いただいています。「お手頃な価格で嬉しい」などのご感想を寄せていただいています。1冊購入されて、すぐに追加で購入される担当者もいます。方だけでなく、個人で購入される方もいます。図書館や男女共同参画センター、人権センター等からもお問い合わせをいただいています。公共機関で購入した場合は、無料で市民の方への貸し出しもできますので、多くの方にご活用いただけると思います。9月11日(火)の読売新聞では写真入りで紹介されました。ご注文は、TEL、FAX、アトリエエムのHPからなど、いずれの方法でも結構です。相談員の心得」、皆さまのお手元に置いてぜひご活用ください。間もなく開催お申込みはお早目に!相談員の方からこんな言葉をよく聞きます。「ハラスメントの相談はほとんどありません」と。それはハラスメントが本当にないということでしょうか。働いている人を対象にした調査では4人に1人がパワハラを受けたことがあると回答していますが、その解決方法は誰にも相談をしなかった(38%)が一番多く、その職場を退職した(28%)と続きます。どの職場にも必ずといっていいほどハラスメントは起きている、と認識することが大切です。大事な事は、どう対応するか、どのように再発を防いでいくかなのです。ハラスメントの相談をしっかりと受け止め、適切に対応していく体制を整えることが大切でしょう。講義、ロールプレイ、ケーススタディ(事例・判例)などを通して、ハラスメントの対応について相談員のスキルアップをめざします。相談の受け方から行為者への対応、防止体制まで幅広く学べるセミナーです。お早目にお申込みください。相談員の心得」新発売!相談員が本当に知りたかった疑問におこたえします。アトリエエムでは、今まで多くの「ハラスメント相談員セミナー」を実施してきました。いつも相談員の方たちから数多くの疑問や悩みが寄せられます。相談員の心得」を作成しました。相談対応に加えて行為者へのヒアリングや対処、防止対策などについても解説しています。持ち歩きに便利なコンパクトサイズ!事例やデータ、豊富な資料も掲載、相談員にとっての必読本です。