久々の派遣体験記の記事内容が暗い内容ですが、実際に僕の身に起こった出来事です。いわゆる、二重派遣というやつを体験しました。就業明示書に記載されているのは派遣先企業の支社で、就業場所や指揮命令者も支店の人間ですが、実際の指揮命令を下しているのが本社というパターンです。分かりやすく図にするとこんな感じです。契約上は、派遣先支社と結んでいて、業務責任者の選定も支社の社員です。よって、派遣先本社から業務指示を受ける必要はなく、法的には違法です。業務指示はすべて派遣先支社から受けなければいけないんですが、結局業務における決定権は本社にすべてあることから、なかなか仕事がいつからなのか、どれくらい働けるのかという予定がはっきり決まりません。出勤するシフトに関しては、派遣先支社の業務指示責任者に尋ねると、「一週間のシフト組み」などの決定権はすべて本社にあるという理由から分からないと回答が返ってくるのです。ある、派遣先から請負企業へ出向・・・のようなパターンではないですが、これって立派な二重派遣になります。指揮命令者が複数いるわけですから。就業前の契約内容は週5日勤務という条件でしたが、上述したように実質のシフト決定権は派遣先支社でなく本社にあるので、今では予定通り働くことが出来ておらず、週に1~2日しか働けていません。かなりの収入減となっています。その理由は、OJTやスキルアップするまでは教育係が付きっきりで就業しなければならないから、ということです。そのスキルアップして週5で働けるのはいつからなのか、という問いに対しても、「本社に確認しないと分かりません」という回答でした。今回この記事をアップしたのは、関わっている派遣会社や派遣先企業の名前を公表するだとか不平・不満を書き綴ることが目的ではありません。記事をアップした目的は、これから派遣で働く人に、こういったトラブルは人ごとではなく、自分の身にも起こりうることだと自覚して欲しかったからです。派遣で自分の希望通りのライフスタイルを築いていけてる人は、やはりそれなりの努力をしていると思います。年齢が高くなるほど、求められる能力やハードルは高くなっていくのは派遣も同様です。今回のようなパターンは、まず間違いなく誰も責任を取りません。労基署などに訴えた所で派遣スタッフに得になることはないですし、派遣先も派遣会社も黙っていれば、違法であることは明るみに出ません。派遣で生計を立てていくなら、こんな風な被害にあってもすぐに他の仕事を探して就けるように、人材価値を高めたりたくさんの派遣会社に登録することが重要だと思っています。色んな角度から求職活動を再開出来るような環境づくりが必要になってきます。派遣で働く人は家事や育児に時間を取られてフルタイムの就業が厳しい主婦層なども多いと思いますが、そうではなく、正社員で働くことを希望している派遣スタッフは、派遣会社だけではなく転職エージェントの活用などを視野に入れて、一日でも早く派遣から抜け出せるよう行動した方が良いと思います。僕も大手派遣会社に複数登録をしてから高時給の案件を紹介して頂けるようになりました。強く、就業支援に強い特徴があります。世界60ヶ国の国と地域に、約5,000ものネットワークを保有する世界業績ナンバー1のアデコだからこそ、自信を持ってオススメします。魅力のテンプスタッフなら、人気の事務系求人を中心に希望の仕事が見つかる可能性がアップするでしょう。日本全国で求人を取り扱っており、拠点が豊富な上、来店不要のオンライン登録システムもあります。↓テンプスタッフ詳細をみてみる第3位.パソナこれまでに7連続口コミ人気ランキング一位獲得をされている、創業から40年の実績あるパソナ。女性の社会進出・推進に力を入れている大手企業ですので、オススメです。↓パソナ詳細をみてみる第4位.スタッフサービス「オー人事」のCMで有名なスタッフサービスは、派遣で人気のオフィス系求人に強い大手派遣会社です。スタッフサービスは、47都道府県すべてに対応可能なので、利用しやすい派遣会社と言えます。↓スタッフサービス詳細を見てみる第5位.マンパワーグループ「マンパワーグループ」は、日本で最初に設立された大手人材派遣会社グループです。マンパワーグループでは、創業から50年以上の長い歴史の中で培ってきた、各地域の優良企業とのパイプが多数作り上げられているのが大きな長所です。マンパワーグループに登録すれば、他社より有利に求人探しを進めることができます。派遣なら世界最大級のマンパワーグループ詳細を見てみる6位.ランスタッドランスタッドは、世界規模で実績のある大手です。オフィス系と製造系の求人を取り扱っており、単発求人も豊富な為、学生なども利用しやすい特徴があります。7位.テクノサービステクノサービスは、スタッフサービスグループの派遣会社です。働ける求人が豊富です。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。決めたきっかけ自己都合による退職を選択する時、なかなか決断できない人がほとんどだと思います。多くの人が同僚や家族、あるいは上司などに一度は相談するかと思います。...派遣体験記これだけはやってはいけない休職中の過ごし方こんにちわ(^ー^)当サイトをご覧いただきありがとうございます。近頃は短期バイトをやって過ごしています。仕事を退職してしまった件について本当、こんなことやっている場合ではないのですが、せっかく就けた仕事をたった一日で退職することに・・・なりました(≧∪≦)。派遣は成長できないのか?僕は、正社員も派遣も経験してきました。その上で、表題の派遣は成長できるかを考えてみると、派遣でも成長することは可能だと考えます。これは、結局は自分次第だと思います。担当さんとの会話の中で、気になるところがあります。それは、何かを自分に電話で伝えようとしたときに前置きがとても長いというところです。30代半ばから約5年間派遣社員として色々な経験をしてきました。当サイトでは、その経験を生かして、派遣に関する情報を発信してまいります。