きぼうという名の事務所です。きぼうという名の事務所です。活動をつづるブログです。http://sr-kibou.com/法律は人を幸せにするためにあるはずです。人を幸せにする法律とは何か?いつも考え続けたいと思います。恐縮ですが、いただいたコメントは管理人の承認後掲載させていただきます。記事に書かれている法令については投稿当日現在のもので、その後法令の改正等により変わる可能性があります。(01/24)原稿を書かせていただきました。きぼう管理者ページこのブログをリンクに追加するRSSフィード最新記事のRSS最新コメントのRSS最新トラックバックのRSSヤマト運輸の英断2017年03月06日(Mon)ニュースあれこれ先週末、宅配便の大手企業ヤマトホールディングスが、約76,000人の社員の未払い残業代について調査をして、支給すべきものはすべて支払う方針を固めたと報道されました。昨年8月、同社の横浜市の支店が管轄の労働基準監督署から残業代の未払いで是正勧告を受けたことがきっかけだそうです。必要な原資は数百億円規模になる可能性もあるとのことですが、会社として体力のあるうちに精算を済ませ、今後の労働環境の改善に取り組みたいとしていると報道されています。ネット通販大手の荷物を引き受けるようになってから、雇用環境が悪化してサービス残業が常態化してしまったことを会社側が認めたことになるとも報道されています。ヤマト運輸については、大分前の過去記事で宅急便を始めた小倉元社長(故人)の著書について書いたことがあります。今回の判断もこの会社に根付く社風のようなものを感じて英断だなと思いました。