所謂”ミスマッチを感じ、早々に同年退職。日本の就職活動を少しでも、”面白い”ものに変えたいと考え、採用コンサルティング会社へ入社。企業に対する採用コンサルティングの傍ら、就職活動をする学生へ就職支援講座を担当。アルバイトの採用活動に行う。2014年9月から株式会社アイスタイルのHR企画部にて組織の活性化を中心に人事企画を行っています。担当するも1年で退職。大学4年時にベンチャー企業向けの採用イベントを手製ながら創り、ベンチャー企業の人事と交流機会が多かったことから、販売から全く縁の無かった人事としてキャリアを歩みたいと考えて、百貨店から人事のアウトソーシング・コンサルティングを行うレジェンダコーポレーションに転職。様々な規模・業種の企業の新卒・中途採用の支援に携わり、2014年に高齢者向けの情報インフラを構築する株式会社エス・エム・エスに転職。企業人事として、新卒・中途採用に携わる。2017年3月から株式会社アイスタイルに転職。~https://www.istyle.co.jp/~アイスタイルが創業した1999年は、今のように「ビッグデータ」という言葉は存在すらしていません。私たちは、その頃から「データ」に注目し、化粧品のクチコミサイト@cosmeをスタート。それ以来、約20年にわたり生活者の消費行動を一気通貫して分析できるデータベースを構築してきました。そのデータベースを核に、現在では@cosmeは化粧品業界共通のマーケティングプラットフォームへと進化。メディア、EC、実店舗という3つのビジネスを融合した世界的にもユニークなビジネスモデルを確立しました。これからは、国内外を問わず、コスメからビューティ全体へと領域をひろげ、美容に関わるあらゆるモノ・コト・ヒト・場所をつないでいきたいと考えています。見据える先は、「生活者中心の市場創造」。~これは、1999年の創業以来ずっと持ち続けているビジョン。私たちの事業すべての指針です。~これは、アイスタイルグループがビジョンを実現するために成し遂げるべきこと。独自のデータベースを活用し、ネットとリアルを効果的に組み合わせながら、日本だけでなく世界中のビューティに関わるヒト・コト・モノをつなぎ、生活者を軸とするマーケットを創造していきます。~アイスタイルが目指す世界を体感いただけるコンセプトムービーをご用意いたしました。業務外の部門や会社の壁を超えたコミュニケーションの活性化を目的とした制度です!日本酒の会、ゴルフ部、カメラ部、フットサル部、テーブルトップゲーム部など数多くの部があります。データベースを最大限に活用しながら、Web広告やO2Oなどのマーケティングサービスの企画開発を担当お任せします。ブランド様、メーカー様の持つマーケティング投資効果を最大化することをミッションとし、タイアップ広告やディスプレイ広告、アフィリエイト、O2Oなど様々なタイプのサービスの中で、責任者として企画設計および社内外メンバーとの連携を行っていただきます。・『@cosme』のみならず、リアル店舗やECサイト、海外など、グループ全体のリソースを活用しながら、全体のサービス開発を担当するため、Webにとどまらない幅広い企画ができます。storeのデータベースと絡めたサービス企画等)・経営陣と直接コミュニケーションをとりながら、サービス企画・プロジェクトマネジメントをお任せするので経営視点を身に着けることも可能です。・様々な企業とアライアンスを組むなどして、全く新しいサービスを生み出すことも可能です。