留学生ビジネスが熱いようですね、技能実習生と同じ道を辿りそうですが。技能実習生の言えること言えないこと全て暴露します。行政の監視下で、実際は労働力確保として受入を進める企業と監理団体(組合)。なくならない不正行為や失踪、不法就労等の犯罪や事件。ブログトップ留学生ビジネスが熱いようですね、技能実習生と同じ道を辿りそうですが。[編集]スポンサーリンク就労制限のない留学生ビジネスが熱いようですね。出稼ぎに来る外国人も多く、その学生たちを労働力として受け入れたい企業も山のようにあるようです。先日、一つの足枷の動きが出てきたことに触れてみました。給料ではなく、生活手当としての支給でかまいませんでした。研修ですから、残業なんて概念はありません。残業は絶対させてはいけません、となっていきました。労災も当然対象とし、全て労基法の管轄下に入れる様になりました。現実的にも具現化してきています。留学生も同じ道を進むことでしょう。実習生の前歴がある分、その締め付けのスピードは当時よりよほど早い対応となっていくようです。今と同じように、A企業で週28時間、B飲食店で週28時間、C居酒屋で28時間、などの会社を変えれば何時間でも働くことは不可能になっていくことでしょう。これは、留学生自身を締め付けるのは入国許可が下りるかどうか。法令違反というルールの締め付けのハードルを上げてくるものと考えています。火を見るより明らかでしょう。成立するのは、その中継ぎをして横抜きするブローカーだけ。日本語教師と、結果、騙されたとなる留学生たち。送出し機関と橋渡し役の方々は、まったく問題ありません。自身の責任の範疇じゃないですもんね。一切知らずに、ただただ日本語を覚えれば就職できると思っている子は少なくないでしょう。声を大にして、強く注意を喚起したいところです。法律でダメと言われていないんだから。別にダメじゃないのですから。本当になかなか難しいビジネスです。対象:実習生受入企業の社長またはご担当者の方、また受入を希望、検討されている方。法改正後の具体的ルールなど、不定期に配信します。個別相互のご相談も可能です。私の主観でしかございませんが、お答えいたします。対象:監理団体の方*協同組合(監理団体)の方、良かったらご協力ください。お困りの受入企業の方のご相談対応等、お願いする場合がございます。http://www.gaikokujin.link/member/cf/qmcsb7※サイト内に就業ビザでのお受入や人財会社向けの登録フォームもご用意いたしました。※他に送出し機関や、上記に当てはまらない方は、サイト内のメールアドレス宛に直接メールください。トラックバック(0)共通テーマ:仕事あなたは既にnice!を行っています。一定件数以上前のnice!は表示されませんのでご了承ください。運転免許やパスポート、在留カード位に、免許を小型化し、ICチップを免許中に埋め込む偽造対策が必要。16:37)介護は何を今更なニュースが未だ流れてますね。女の子は禁止されてる夜の店へと流れてますね。法令違反が増えることでしょう。会社も行き当たりばったりで使い続けるしかないでしょう。日がたてばたつほどに、世知辛い世の中になって行くのは必然です。今、何らかのアクションを様々うってみるしかないと思います。08:40)コメントを書くコメント投稿に失敗しました。未入力の項目があります。認証コードが一致しませんでした。半角英数字のみのコメントは受け付けできません。お名前:URL:コメント:画像認証:下の画像に表示されている文字を入力してください。ブログトップご相談やお問い合わせについてご相談やお問い合わせは以下にてお受けしています。コンタクトフォームhttps://gaikokujin.link/blog/?page_id=969当ブログでは、日々感じることを綴ってます。上記リンク先はもう少し濃い情報を不定期発信している当方の別サイトのものです。監理費などは国が..ナゼアップデートメールが喜ばれてい..何のためにこんなことしているのかを..お願いです。