06:15プッシュ通知を受取る政府が推し進める1億総活躍社会の実現に向け、働く人の視点に立ち働き方を変革するための労働政策。その1つとして、今年(2017年)3月28日に策定された「働き方改革実行計画」において、時間外労働の上限規制を導入し長時間労働を是正することになった。医師もその対象となるが、医師法第19条にある「応召義務」の特殊性を踏まえずに上限規制を導入した場合、国民が享受する医療の質に混乱が生じる。「医師の働き方改革に関する検討会」を設置。8月に第1回検討会を開き、以降5回の検討会の中で、関係団体に医師の勤務実態や健康確保などのヒアリングを行い、検討を進めている。会員の方はログイン医師以外のご登録はこちら。