監理団体と違って、営利を求めて良いんですから。解体新書』企画は(詳しくはトップページをご参照ください)当無料メール登録会員限定にてご案内中。一部お伝えするようにしています。近々、リニューアルする予定です。ご参加はお早めがおススメです。[行政の対応や思惑]三菱の続報がいろいろ出てますね。2018年5月25日05時02分https://www.asahi.com/articles/ASL5L5J6GL5LOIPE026.html?iref=pc_rellink制度を熟知せず、本社は現場に任せきり。チェック態勢もなかった。実習生を初めて受け入れた2008年から見逃されてきた疑いもある。問題が常態化していた可能性もある。フレンドニッポン」への行政処分が必要かどうかを検討する。三菱自は近くフィリピン大使館に出向き...以上、それぞれ記事の一部を抜粋紹介しました。法令違反として取り締まられるということ。実習計画申請時に名前を出し、踏み絵を踏んだ人たちは、すべからく罪に問われてしまうということ。取り繕うことすらできないということ。協同組合フレンドニッポンという監理団体名が記事に出ているということ。名前が出ているということ。記事を見る限り、協同組合の責任も取らされるリスクがあるということ。指導で終わればまだしも...ってとこじゃないでしょうか。一斉調査に上げられる可能性もあるやもしれません。年間1,000名を超える受け入れをしているとのことにて、どうなってしまうのでしょうか。三つ目は、フィリピン大使館へも説明しに行かねばならないということ。これは、どの国でも同じかもしれませんが、その国の大使館まで謝罪と状況説明に赴く必要に迫られる可能性があるということ。ために、色々なルールを独自で強いています。ブラックリストに載るようであれば。今後のフィリピン人労働者(実習生)の受入はできなくなるかもしれません。*当然ながら、悪意がなく、適正指導の結果だと主張し、フィリピン労働者の人権を守るために自らリークしたと訴えることでしょう。懸命に取り組み続けねばなりません。全ての原因は、ただ一つだけ。前述の一つ目の実習計画の齟齬。この一点が守られていなかっただけで、ここまでの事態になるということ。法令違反ではないということ。急な実地検査にまでなるのは、やはり問題が起きているとリークがある先がほとんどということ。抜き打ちでどこまでくることやら。情報交換さえ行われています。受入企業へも実地検査は抜き打ちで来ているのかもしれませんね。『知らない』ってとても怖いことです。『知ろうとしない』って、もっと怖いことです。明日は我が身と、身を引き締めなおしましょう。解体新書』企画は(詳しくはトップページをご参照ください)当無料メール登録会員限定にてご案内中。一部お伝えするようにしています。近々、リニューアルする予定です。ご参加はお早めがおススメです。コメント(8)法を厳しくするも緩くするも、私たち次第。画像は数年前の人手不足へ移転の飲食店の様子。建設は建物がスケジュール通りに建たない。農業はせっかく実っても刈り取って出荷までの手間をかけてくれる人がいないのでは、どれだけ作っても意味がない。要介護者の受入なんてできない。国内での就労を認める在留資格を創設する方針を正式に示した。自民党の外国人労働者など特別委員会と法務部会の会合で明らかにした。2018年の経済財政運営の基本方針(骨太の方針)に盛り込む。新たな在留資格は農業や介護、建設などの分野を想定する。