大手のSIerへ転職するために重要な3つのポイント大手SIerに転職する人に必要な3つのスキルクライアントが求めるシステムを開発する企業である「SIer」。「でも、規模の大きいSIerで働くにはどうすれば良いの...?」と考える人も多いのではないでしょうか。“ちか”SIerへ転職をするなら、大手の方が稼げて安心な気がします...!でも大手企業に入社するのは難しそう...。“なかがわ”確かに大手のSIerへ勤めるのは簡単ではありません。転職するために重要なポイント大手SIerに転職する人に必要なスキルなどを理解することが必要です。そこで今回は、大手のSIerについてお伝えします。大手のSIerへ就職したいと考える人は、ぜひ読み進めてくださいね。見出し「SIer業界を知るには分類を理解しよう!」のイメージでお願いします。大手のSIerって、どんな企業があるんですか?なかがわSIer業界は、主に5つの分類に分けられています。ここではSIerの業界の分類ごとに、大手の代表的な企業を紹介しますね。SIerとは?仕事内容を詳しく解説!【5分で理解】SIerとは?必要な3つのスキルと効率良く就職する方法ユーザー系SIerユーザー系SIerは、企業の子会社として親会社やそのグループ企業のシステム開発を行っています。ユーザー系SIerは親会社から仕事を請けられるので、比較的安定しているのが特徴です。なかがわユーザー系は親会社への依存度が高いので、親元の会社の経営が上手くいかないと、ダメージを受ける場面もあります。ユーザー系SIerの代表的な大手企業NTTデータ新日鉄住金ソリューションズ伊藤忠テクノソリューションズ親会社が金融系、商社系などの特徴を持っているので、ユーザー系のSIerでは特定の業界への知識や技術が深めることが可能です。メーカー系SIerメーカー系のSIerは、ハードウェアやソフトウェアのようなコンピューターメーカーのシステム開発部門が独立したものです。メーカー系SIerもユーザー系SIerと同様に、親会社から仕事の大部分を請けています。親会社の経営が困難にならない限りは、安定して仕事を行うことが可能です。日立システムズ富士通マーケティングNECソリューションイノベーターメーカー系SIerは親元の企業から継続的に仕事をもらえますが、関わる案件の種類はそこまで多くありません。なかがわそのため幅広い分野のプロジェクトに関わって、様々なスキルを身につけたい人にはあまり向いていないでしょう。独立系SIer独立系SIerはユーザー系やメーカー系のSIerとは違って、親会社を持たずにシステム開発を行っています。独立系SIerは親会社を持たないので、様々なクライアントの要望に対して柔軟に対応できるのが特徴です。なかがわ親会社の意向を気にしなくても開発を進められるのが、独立系SIerの魅力ですね。独立系SIerではいろんな開発案件に関われるので、幅広い知識を習得したい人におすすめです。ソフトオービックコンサル系SIerコンサル系SIerは、クライアントの問題を改善する戦略を立てるSIerです。コンサル系SIerの大部分は、システム開発に関わる全ての工程を担当するわけではありません。クライアントの要望をヒアリングしてまとめる要件定義のような、「上流工程」のみを行う企業が多いです。サル系SIerは、クライアントの利益が大きくなるように考えるのが仕事なんですね...!なかがわそのとおりです!コンサル系SIerは、システムを作りたい顧客の経営を支援する方法を提案しています。コンサル系SIerの代表的な大手企業アクセンチュア野村総合研究所アビームコンサルティングコンサル系SIerで、コンサルティング以外にもシステム開発を行う企業もあります。システムを開発するスキルをしっかりと身に付けたいなら、コンサル系SIer以外で経験を積んだ方が良いでしょう。外資系SIer外資系SIerはその名の通り、日本での事業に参入してきた外国のSI企業です。外資系なので日本の年功序列システムとは異なり、給料は完全に実力で左右されます。頑張った分を適切に評価されるのは良いですね!外資系SIerで活躍するには高いスキルや語学力が必要ですが、日本企業ではできない経験ができます。外資系系SIerの代表的な大手企業アクセンチュアIBMSAPここまで紹介した代表的な大手企業以外にも、たくさんのSIerが存在します。なかがわ紹介したSIer業界の分類と特徴、代表的な企業をもう一度復習しましょう。親会社やそのグループ企業のシステム開発を行う。安定しているので働きやすい。・NTTデータ・新日鉄住金ソリューションズ・伊藤忠テクノソリューションズ【メーカー系SIer】コンピューターメーカーのシステム開発部門が独立したもの。親会社のシステム開発を行う。親会社を持たずにシステム開発を行うSIer。ソフト・オービック【コンサル系SIer】クライアントの問題を改善する戦略を立てるSIer。コンサルティングに強い。高給を得られる可能性が高い。・アクセンチュア・IBM・SAPちかSIerと言っても、様々な分類に分かれているんですね...!大手SIerの年収と偏差値はどれくらい?ちか大手のSIerの年収ってどれくらいなんでしょうか...?なかがわ大手のSIerの平均年収は、比較的高いのが特徴です。以下の表は、先程紹介したSIer業界分類ごとの、代表的企業の平均年収となっています。上記の大手SIerの平均年収は最低でも548万円、最高だと1,122万円となっています。「平均年収.jp」のデータによると、日本の平均年収が420万円なので、大手SIerで働くと多くの年収が得られると分かりますよね。コンサル系SIerや外資系SIerは、SIer業界の分類の中でも高い年収を稼ぐ人が多数います。大手企業で働くのって、なんだか難しそう...。大手SIerの偏差値ってどれくらいなんでしょうか?なかがわSIerの偏差値については、2ちゃんねるに書き込まれていますよ。ここで言う偏差値とは「就職難易度」のことで、その企業に入社する難しさをS〜D-で表しています。さきほど紹介したSIerの業界分類別の就職難易度を、以下の表に示しました。就職するSIerを選ぶときの参考にしてくださいね。企業の偏差値を頭に入れつつ、働きたいSIerへ勤めるために必要なものを自覚して、それを身につける努力をしましょう。見出し「800字前後で印象付けするポイントは3つ」の図のイメージをお願いします。大手のSIerで働くには、どういうポイントが大切なんですか?なかがわ大手のSIerへ勤めるためには、必要な能力が3つあります。大手のSIerへ転職するために重要な3つのポイントを順に解説しますね。顧客の問題を解決するコンサルタント能力が、大手のSIerで働くためには必要です。SIerは、クライアントの企業の潜在的な問題点を抽出する問題を解決する方法を提案するなどをして、クライアントの利益を大きくする手助けをします。大手のSIerは、大企業から規模の大きい仕事を受ける場合が多いです。レベルの高いコンサルタント力が求められます。なかがわコンサルタント力がないと、クライアントの要望を叶えられないんです。大手のSIerで働くには、システム開発全体をまとめるマネジメント能力が大切です。先程も言いましたが、大手のSIerは大規模な案件を任せられるケースが多々あります。大きなシステムを作るためには、たくさんの作業工程と、それを実行する人材が必要です。なかがわそのため多くの仕事量や人を管理する人がいないと、開発が成り立ちません。大手のSIerへ転職するには、システム開発を正確に管理できる能力が重要です。大手のSIerで仕事をしたければ、IT技術に関する幅広い知識が重要になります。ひとつの専門分野に強い技術力を持っていることも、SIerで働く上でプラスです。最新の技術を理解しているシステム開発全体の業務を経験しているというように、開発への知識を豊富に持っている人材が求められます。なかがわまた、IT技術以外にも経済や政治、国際知識などへの興味関心も大切です。チームを1つにまとめる「マネジメントスキル」」の画像のイメージでお願いします。大手のSIerで仕事をするためには、どんなスキルが必要ですか...?なかがわ有名なSIerで働きたいなら、求められるスキルは主に3つあります。3つ順番に見ていきましょう。大手のSIerへ勤めるには、高いコミュニケーション能力が必要になります。SIerは、クライアントに求められるシステムを実現するのが仕事です。したがって、クライアントが作りたいシステムを正確に理解して、形にしなければなりません。相手の言うことを正しく理解するクライアントの要望を汲み取る話を分かりやすくまとめるというように、上手い意思疎通が大切です。SIerで仕事をする人にコミュニケーション能力がないと、実際にシステムが完成したときのトラブルの原因になります。英語や中国語などの語学力も、大手のSIerで働きたいなら重要です。大手のSIerが手掛けるシステム開発は、中国やインドなどの海外に業務委託をするケースが増えています。見出し「オフショア開発」の図のイメージでお願いします。なかがわ海外の方が人件費が安く働き手も多いので、開発にかかるコストを押さえられるんです。海外で開発を行う人に対しての適切に指示が出せるように、語学に堪能な人が重宝されます。大手のSIerへ転職をしたいなら、語学の習得に力を入れると良いでしょう。スキル3.人を統括するリーダーシップ大手SIerで働きたいなら、人を統括するリーダーシップが大切です。システム開発は、クライアント他の企業のエンジニア自社の社員など、多く人とひとつのチームになって行います。なかがわ大手のSIerだと比較的若い年齢でも、開発チームをまとめる役割を任せられるんですよ。したがって、大手のSIerへ転職をしたいなら、過去にリーダーシップを活かした経験があると有利です。今から大手のSIerで働くには、前職が同業種の人が有利ここまで、大手のSIerで働くために重要なポイントや必要なスキルについて解説しました。大手のSIerで働くにはコンサルタント力や技術力など、いろんなスキルが必要なんですね...。大手の企業で働くには、それなりの能力が必要です。上記のグラフからも、中途採用の場合、最も重視されるのが「職務経験」だとわかります。大手のSIerへ中途採用で転職しようと思うと、どうしても高い技術力や実務経験が問われる場合がほとんどです。今から大手のSIerで働くには、前職が同業種の人の方が有利に採用が決まります。未経験から大手SIerに転職するにはポテンシャルが大切ちかじゃあ、未経験から大手SIerに転職するのはムリなんでしょうか...?なかがわ簡単ではありませんが、不可能ではないですよ。ようなプログラミングスクールで知識を習得するというように、他の転職希望者よりも努力をしなければなりません。転職先の企業に、自分の今持っているスキルやこれから先のポテンシャルを上手くアピールできれば、未経験でも大手のSIerに採用される可能性はあります。未経験からでも大手SIerへの転職はできるんですね!未経験からSIerへ転職するには...?失敗を避ける方法を解説!未経験からSIerへ!会社選びを失敗する3つの原因とその対処法とは?いきなり大手SIerへ転職するより、中堅SIerをまずは目指すのもおすすめちかでも、大手のSIerで働こうと思うと、やっぱり難易度が高そう...。なかがわもしいきなり大手SIerへ挑戦するのが不安なら、中堅SIerを狙うのもおすすめです。中堅のSIerは、大手のSIerほどは採用の難易度が高くありません。中堅SIerへ転職すれば、働く中でスキルが身につきますよね。習得した技術があれば、その後大手のSIerへの転職がしやすくなります。なかがわ自分に足りないものを補ってから、大手のSIerを目指した方が採用率は高くなりますよ。いえ、未経験から中堅SIerへ転職するのが楽というわけではありません。今からSIerへ転職をするなら、IT業界に特化した転職エージェントを利用して、効率良く転職を進めましょう。非公開求人を紹介してもらえる選考書類や面接の対策をしてくれる専門の転職アドバイザーに相談できるというように、利用するメリットが豊富ですよ。なかがわ転職エージェントを利用するときのポイントは、複数の会社へ登録をすることです。えっ!どうしてですか?大手転職サイトの「リクナビNEXT」の調査によると、転職に成功する人は平均4.2社の転職エージェントに登録しています。複数の転職エージェントに登録をした方が、多くの求人を見る機会が増える上、自分と相性の良いアドバイザーと出会える可能性も高くなります。...!おすすめの転職エージェントって、どこかありますか?なかがわ転職エージェントの数はとても多いので、なんの情報もないと迷ってしまうと思います。そこで、今回はおすすめの3社を厳選しました。転職エージェント選びの参考にしてくださいね。【公式サイト】https://career.levtech.jp/レバテックキャリアは、エンジニアとしてのスキルを伸ばしたい人におすすめの転職エージェントです。丁寧なヒアリングによって、転職者の市場価値が最も高くなる求人を提案してくれます。大手企業や優良企業の非公開求人が豊富。専門アドバイザーがカウンセリングで利用者の強みを引き出し、転職を有利に進めてくれる。ネットでは知れない企業の内情まで教えてもらえる。未経験者でも転職をサポートしてもらえるんですか?なかがわはい。実務経験者だけでなく、スキルのない未経験者も登録をしてサポートしてもらうことが可能です。エンジニアの経験がある人の方が転職に有利になります。)などで学びながら転職活動することが望ましいです。レバテックキャリアはIT業界への転職を考えるなら登録しておいて損はないので、チェックしてみてくださいね。【公式サイト】https://mynavi-agent.jp/it/lp/016.htmlマイナビエージェントITは誰もが一度は聞いたことのある大企業、マイナビが運営するIT業界への転職に特化したエージェントサービスです。マイナビエージェントITの特徴IT業界専門のキャリアアドバイザーが転職活動をサポート。マイナビエージェントITでは年収やスキルアップを見越した転職だけでなく、実務未経験でも応募できる求人があります。前職で身につけたスキル業界をリサーチして知識を深めることなど、エンジニアとして働く気持ちを表現するのが転職成功のポイントです。マイナビエージェントITは、「未経験からエンジニアになりたい」「転職して技術力を高めたい」と考える人におすすめになります。【公式サイト】https://mid-works.com/MidWorksはIT系のフリーランスへ仕事を紹介してくれるエージェントです。MidWorksの特徴IT系フリーランスエンジニア専門のエージェント。利用者の希望に応じてクライアントを紹介してくれる。正社員同等の保証も受けられる。MidWorksでは仕事を紹介してもらうだけでなく、保険や交通費など会社員と同じくらいのサポートを受けられます。フリーランスが働く上で抱える問題を解決してくれるので安心ですよね。なかがわしかし完全未経験でフリーランスになろうとする人には、仕事を紹介してもらえません。フリーランスエンジニアとして働きたいのであれば、プログラミングスクールなどで必要な技術力を身につける一度企業へ在籍して実務経験を積むなどをする必要があります。フリーランスコースもあるプログラミングスクールなので、スキルを身につけるにはおすすめです。MidWorksは、技術力を高めて自由に働きたい人にぴったりのエージェントとなっています。独立してフリーランスを目指すなら無料でMidworksに登録するSIerへ転職したいなら、複数の転職エージェントを活用して、納得できる企業選びをしましょう。SIerで働きたい人必見!企業選びのポイントを徹底解説!【2020年完全版】SIerランキング!失敗しない企業選び3つのポイントまとめ:未経験から大手SIerで働くには業務経験があると強い今回は大手のSIerについて解説しました。顧客の問題を解決するコンサルタント能力システム開発全体をまとめるマネジメント能力IT技術に関する幅広い知識など、多くの能力が必要になります。未経験から大手SIerへの転職はできますが、なかなか難しいのが現実です。そのため今から大手SIerを目指すなら、まずは中堅のSIerから狙ってみてください。中堅SIerでスキルを磨けば、将来的に大手のSIerへ転職できる可能性が広がりますよ。転職エージェントに登録して、スキルが身につくSIerへ転職したいと思います!なかがわ今から地道に努力を重ねれば、今後大手のSIerも目指せますよ。頑張ってくださいね!文系でも大丈夫!SIerへ転職するポイントを解説!【文系でもOK!】SIerで働くときに有利になる2つのポイントを解説おすすめ転職エージェントマイナビエージェント×ITマイナビが運営している、ITに特化した転職エージェント。ITの職種別に求人の検索ができ、大手企業などの転職求人も多くあります。全国に7拠点も展開しているので関東以外の求人もカバーしているマイナビエージェントITは全国に7拠点展開しているので、関東以外の地方求人も紹介可能です。求人の質も良く求人数も多いのでどの年代の人にもおすすめの転職エージェントですね。詳細をみる無料で登録するレバテックキャリアIT業界に特化した転職エージェントです。担当アドバイザーはIT業界に精通している人が転職サポートしてくれるので心強いですね。担当アドバイザーの専門性が高いレバテックキャリアは内定率も高く、担当エージェントによるヒヤリングもしっかりしているので自分のレベルに合った企業に就職できますよ。20〜30代、第二新卒の転職が得意な転職エージェントです。詳しくみる無料で登録するMidWorksすでにエンジニアとして働いていてフリーランスになりたい人のための転職エージェントです。特徴フリーランスだけど社員と同じレベルの福利厚生MidWorksはすでにエンジニアなどをしていて独立したい人のサポートをしている転職エージェントです。MidWorksならフリーランスでも正社員と変わらないレベルの福利厚生を備えているので、安心してフリーランスに転職出来きます。(7)ステップアップエンジニア編集部こんにちは!ステップアップエンジニア編集部です!当サイトではIT業界への就職や独立、キャリアアップ、年収を上げる方法、未経験からの転職でも失敗しない方法を紹介!あなたに最適な転職エージェントやスキルを身につけるためのプログラミングスクールの選び方、口コミを徹底比較しています。Usステップアップエンジニア当サイトではIT業界への就職や独立、キャリアアップ、年収を上げる方法、未経験からの転職でも失敗しない方法を紹介!あなたに最適な転職エージェントやスキルを身につけるためのプログラミングスクールの選び方、口コミを徹底比較しています。