「汗水垂らして働くこと」が当然のように叩き込まれてきました。「楽をしていけない」という要素が強かったですね。今まで叩き込まれたことにも疑問が出てきましたね。関連コンテンツ仕事で汗水垂らして働くことは当然?・仕事は厳しいもので辛いのは当たり前?仕事に就くうえでそんな覚悟を誰でもしていると思います。実際にそんなイメージを教育をされてきたからですよね。有難さや尊さも含まれているんでしょう。充実感や楽しいと感じることは少ないかもしれません。明確に提示している会社もありますね。・仕事で「楽をしてはいけない」?どんな仕事でも当たり前のように言われることですよね。共同作業であれば、片方の一人がバリバリ仕事してるのに、もう片方の一人が楽をしていたらチームワークは成り立ちません。仕事の負担を軽減したらどうなるでしょう?みんなが楽をできるわけです。それでも雇う側からは良い見方はされませんね。世間的に良いものではないのはたしかです。会社や組織側としては「怠けている」「サボっている」、などの固定概念がいまだに強くあります。・犠牲になってくれないと会社は困る人を雇ううえで仕事に対して、その人に「覚悟」があるのか、ないのか採用するときに判断する基準があります。雇ってからすぐ辞めてしまうかもしれませんよね。雇用関係になるかならないかの判断をされています。国は一番に困ってしまう人になりますね。税収が減少してしまうことを恐れています。高齢化社会の中で少子化もますます進んでしまいます。社会保障や公共サービスにも影響が出てしまうからです。・雇う側も困ってしまう会社を経営していくうえで、一番のコストは人件費です。会社の存続のためです。理想そのものなんですよね。軍隊式の精神論や根性論がまだ社会的に残っていて、その流れは今も引き継がれています。損してしまう人がいる、ということです。忠誠心や人情を重視することで仕事が成り立つ時代でした。誰かに一生仕えることが微笑ましいとされる時代です。忠誠心を示すことも評価されたりしていました。仕事の面に於いても通じていたんですね。個人の能力や結果を重視される時代です。会社は結果と利益に重点を置いていますね。「仕事」から「ビジネス」へ転換しています。「結果がすべて」と言わんばかりですね。「汗水垂らして働く人」以上の人材が今は求められています。「汗水垂らして働くこと」のまとめ・筆者は精神論や根性論を叩き込まれてきた「気合が足りない」「根性が足りない」、とかいろいろな場面で言われてきましたね。仕事への影響も大きかったですね。限界は必ず来るものです。筆者は中高年という年齢を感じたころに来ましたね。・疑問を持つときが必ず来る過去に習ったことや叩き込まれてきたことが、すべてが正しいことではない、ということです。良い意味ではプラスにはなっていたとは思います。今一つ成功できない原因だったのも事実ですね。疑問を持つときは遅かれ早かれ誰でも来ます。・「汗水垂らして働くこと」は読み取り方で異なるそれが「当然だ」「働くということそういうことだ」、なんて思う人はかなりいるんじゃないでしょうか?筆者もその職種を極めようとするのであれば、その思いや覚悟は絶対に必要だと思っています。それは会社員でも経営者でも「働く」という意味では共通しています。意味が大きく異なってしまう、ということですね。「苦労」や「経験」を含んでいるとしたらどうでしょう?それは後にあなたの知識となっていくし、スキルとなって成長していきますよね。それは財産にもなるでしょう。一概には筆者は言えません。「働ける喜び」を感じている人もたくさんいますからね。あなたはどう感じてどう思いますか?自分が本当に信じられるものが真実であるし、そこに向かっていく努力もできると筆者は思います。参考になれたら嬉しく思います。ここまでお読みくださり本当にありがとうございます。(必須)題名メッセージ本文スポンサーリンク最近よく読まれている記事ですお~いお茶「濃い茶」を飲むと痩せる?カテキンの効果とは?人生がつらい40代に読んで欲しいこと。孤独に強い人の特徴とは?人に依存しないで生きていくためには。融雪剤を撒くときのタイミングとは?駐車保管場所標章シールが剥がれてしまった。しまむらのファイバーヒートの値段や種類、着心地のまとめ。融雪剤の効果的な使い方とは。溶けるわけではありません。アナログのおっさんです。車好き、神社仏閣巡り好き、心理学が好きです。そのほかにも読書や雑学も大好きです。40代のおっさんの気のなるものやメンタルについてなど独自に情報を発信しています。