策定2週間の期間で来社は3回であり、初日は長めのアイスブレイク、グループワークテーマ発表、グループワーク、第一レビューを行い退社。そこから一週間ほど経って中間レビューのため来社。その一週間で資料や質問を元にワークを完成に近付ける。中間レビューから一週間も同様にワーク資料を完成に近付ける作業を個別に行う。チームでそれぞれの大学に集まったりして意見を交わした。最終日に来社し、30分間のプレゼンテーション・質疑応答、その後講評。会社紹介、アイスブレイク(絵しりとり)、その後課題発表。30ページほどの資料を渡されワークの進め方は班に任されていた。昼食後班ごとに中間発表がありその後2時間程度で修正等を行い全体発表。発表後は各班に1人ついていたメンターの方から個別にフィードバック。家具を扱う企業が5年以内に売り上げを上げるためにどうすればよいか。提示された課題をチームで解決し、一日の終わりに全体に向かって発表した。チームには必ず一人社員がついていて、途中中間発表もあった。懇談会の前にはマンツーマンでのフィードバックもあった。ビジネスコンサルタント参加によって志望度は大きく上がった。人柄の良い社員が多かったため気持ちよく働くことができそうだと感じたから。ビジネスコンサルタント職それまでの選考よりも多くの社員の方と接することができた上に、社風もしっかりと肌で感じることができた。Hackathonインターンシップを通じて、データ解析を経営支援に応用する業務はきっと面白いだろうなと率直に感じたことから志望度が上がった。ビジネスコンサルタント全員が全員有利になるとは思わない。実際その後の選考につながった人は全員ではないし、内定まで行くのはとても至難ではあると思う。ビジネスコンサルタントインターンシップ中に優秀だと評価された人はそのまま早期選考ルートに乗ることができたようであるから。ビジネスコンサルタント職インターンシップに参加すると、一部の人間には早期選考のルートが準備されているため、パートナー面接に呼ばれるということが分かった。Hackathonインターンシップ中にチームに所属されるメンターの推薦によって早期選考に案内される(推測)ため、グループディスカッションをパスできる。基本的にはコンサルティング業界と総合商社を志望していた。それぞれのビジネスモデルがかなり異なり、自分の行きたい、やりたい生き方はどちらなのかまだはっき...会員登録(無料)して閲覧する参加後インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?コンサルティング業界の生き方、考え方、働き方が自分に合っていると強く感じることができるようになった。IT・メーカー・コンサルを志望していた。IT・メーカーは大学や大学院で学んだ知識が活かせると考え志望していた。コンサルティング業界は理系的な思考が活かせる...会員登録(無料)して閲覧する参加後インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?インターンの課題は非常に面白かったため、コンサルティングファームへの志望度は上がった。インターンシップに参加する前の志望業界は外資系のコンサルティングである。その中でも狙っていたのは、ベイン・アンド・カンパニーをはじめとする戦略コンサルやB...会員登録(無料)して閲覧する参加後インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?志望業界はインターンシップ前と後で特に変わらない。志望企業に関しては、一気に絞られた。インターンシップ参加前の志望業界としてはデータ解析の業界であった。ビジネスコンサルタントチーム協働の難しさと、チームで出したバリューのレベルの高さを骨の髄まで感じ取れたことはとても良かったと思う。ビジネスコンサルタントインターンシップに参加し社員の方と交流することで温厚な社風を感じ取ることができたことが良かった。参加してよかったことは複数ある。ビジネスコンサルタントそもそも2週間というそれなりに長い期間で、実際のコンサルティング業務に限りなく近いワークをすることが初体験であった。ビジネスコンサルタント資料の分量のわりに実際にワークに割くことのできる時間が非常に少なかった。与えられた課題を半日で解決すること自体が非常に難しかった。Hackathonとにかく時間が少ないので機械学習を用いてモデルを組む際に必死になってコードを書いたことは大変であった。ビジネスコンサルタントクライアントの考える「変革」は、本当にクライアントのためになる「変化」なのか、そこから問いを突き詰めるのが大事だ、と言われたこと。ビジネスコンサルタント仮説思考を意識すると良い。事前に仮説を立ててから調べ物や議論を行うことで短期間でもよい成果が出せる。私の能力で特に際立っていた点を指摘していただけたことはその後非常に役立った。家具を扱う企業が5年以内に売り上げを上げるためにどうすればよいか。PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由を教えてください。私が貴社を志望する理由は、貴社でのインターンを経験する事であらゆる顧客に対して柔軟に対応し、適切なソリューションを提供する知識・技術を身に付けられると考えているからである。私は個別指導の塾で講師のアルバイトをしており、日々生徒の大学合格までの戦略を考えてきた。生徒の現状を把握し、進捗状況に応じて臨機応変にやるべきことの優先順位を考えた。PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由を教えてください。私はこれまで物理の実験系の研究室で研究をしてきました。物理実験は一回やって終わりではなく、進展するたびにそれまでには気づけなかった新しい問題が現れます。解決策を考え実行し、成功すれば次のステップに進み失敗すればまた策を考え直します。これらの工程は、事前に解決すべき問題を列挙し何にどれだけ時間をかけるか予定を組んでから行います。想定していなかった問題が出ればその都度予定を組み直します。私が興味を持った理由は、企業の発展により各国の経済状況は向上し、人々の生活の質の向上にもつながると考えるからだ。私は大学で国際法を学ぶ中で、各国の貧困問題はその国の経済的状況が向上することで改善されると考えるようになった。貴社はグローバルに事業を展開しており、ビジネスを通じてこのような問題にかかわっていける環境があると感じた。話のファシリテーターとホワイトボード記入係をやりました。今回はフェルミ推定を行うグループディスカッションであったため、主張をしあうのではなく、今何の情報が必要なのかをグループ全体が統一して認識していることが重要と思い、メンバーそれぞれの考えを引き出すよう問いかけながら、話のフェーズ整理や図的整理を行いました。志望動機を教えてください。私貴社を志望している理由は他者の役に立つことを仕事観の軸としているからである。して研究室の後輩の卒業論文を指導しているが、後輩に実験方法を教えたり、卒業論文の方針などについて相談を受け一緒に考えたりすることは、後輩の成長に携わることができやりがいを感じる。コンサルタントに必要な資質は何か。論理的思考力と感情面のフォローをする能力の二本柱が重要。人の問題を代わりに解決するという点で、問題を分析し解決策に導く論理的思考力は欠かせない。その一方で、サービス業ということもあり、接しているお客さん自身やその人の抱える人々の気持ちの面までしっかりと配慮できるようでなければ、一流のコンサルタントとは言えないだろう。社員の口コミ【良い点】引き合いは多く、常に社内リソースが足りない状態だったと聞いている。社員の口コミ【良い点】金融システム開発業界の参入障壁の高さ。社員の口コミ【良い点】業務量は非常に多く、成長の機会はとても多い。社員の口コミ【良い点】年収については年俸ベースでもらったものを12で割る感じです。社員の口コミ【良い点】退職理由は独立や事業会社への転職など人によって様々である。社員の口コミ【良い点】チームワークで戦略をたてて、プロジェクトを進めていく事。社員の口コミ【良い点】超大手ということもあり、ピンキリではあるものの、優秀な方が多い。社員の口コミ【良い点】新卒の給与額としては、他の事業会社よりはやや高めだと思う。社員の口コミ【良い点】ちゃんと努力すれば、成長のスピードが他社より早いと思います。社員の口コミ【良い点】女性の管理職を増やそうとしている。社員の口コミ【良い点】良くも悪くもSMFGのコスト会社であるという点。