ヤンセンファーマ株式会社の退職理由についての口コミ・評判を記載しているページです。ヤンセンファーマ株式会社の社員や元社員によるヤンセンファーマ株式会社の口コミ・評判に関する情報を131件掲載しています。退職理由について定年まで勤められるイメージがわかなかった。10年ほど働いたが、定年退職した社員をみたのは数人だけ。あとはベテランになればなるほどやめていく。上司からかなりつめられて、ほぼ辞めさせらる社員を何人も見てきた。キャリアアップのために入社するなら問題ないが、安定はない。退職理由について営業所長、支店長の職務能力を見る限り、適正な人事配置ができていないと感じた。退職理由について自分にしかできない業務を確実に遂行したにもかかわらず、残念ながら給与等の処遇に反映されなかったため、退職を決意しました。退職理由についてキャリアアップのため退職を検討。外資系企業のため、給与は良かったが、手当がなく、課税され、損する事が多かった。退職理由についてよりやりがいのある仕事が見つかったので、退職しました。退職理由についてパイプラインが枯渇しており、今後有望な新薬も出てこない。管理職も退職者が続出している。なく、企画力もないのが致命的である。必要ないような薬ばかりで、存在意義を疑う。働くことになるとある社員に呼び出され「君の他にもう1人合格にしたが、辞退された。君のかわりなんていくらでもいるんだ。新人の時から配属された勤務地が非常に僻地でそれに嫌気がさしました。今後の開発ラインナップが乏しく、現状の売上、利益確保は難しい環境である。450万円ジェネリックとサプリメントが大半です。管理職が年々増えているため、指示側の人間が多く、各部門ごとに高い目標があります。他の会社からオファーがあり、給与面や仕事内容に魅力を感じたため、転職を決めた。この退職理由の口コミの続きを読むキャリコネで見られるヤンセンファーマ株式会社の退職理由についての評判・口コミキャリコネでは「定年まで勤められるイメージがわかなかった。10年ほど働いたが、定年退職した社員をみたのは数人だけ。あとはベテランになればなるほどやめていく。上司からかなりつめられて、ほぼ辞めさせらる社員を何人も見てきた。キャリアアップのために入社するなら問題ないが、安定はない。やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。