营造“比学?#20064;?#36229;”的氛围。无论职务高与低,?#29123;?#20837;也好,后加入也罢,我们都是“事业?#31995;?#20249;伴,生活中的朋?#36873;保?#37117;是华润燃气人。比学?#20064;?#36229;的氛围逐渐形成。主动暴露问题、发?#27835;?#39064;。三是要落实整改,建章立制。取得了?#27426;?#30340;成绩,但是,我们绝不能因此而?#20945;?#33258;喜、?#20849;讲?#21069;。?#21496;?#22823;的冲击。?#21496;?#22823;、?#24535;?#30340;影响。?#20013;?#21457;展。实?#21046;?#31283;过渡。?#30446;?#39064;。?#24120;?#21592;工?#28304;?#38750;常不满。,?#27426;贤?#21892;、?#27426;?#28145;化。“1+2+3”贵在持之以?#24682;?#20570;任?#25105;?#20214;事只要一月如一日,一年如一日,坚持不懈去做,就能做出成效。