思ったら一度頭で考えずにすぐに言葉として外に吐き出す。その行為自体は私は羨ましいと思いますし、ポジティブな要素も沢山含んでいると思います。この思った事をすぐに口に出す上司に出くわした場合、部下は相当のストレスを受けるんですよね。言ってることは正論で間違いないかもしれませんが、それを言われた相手の気持ちを全く考えてないので、言葉の中は棘だらけなのです。私は割となんでも正面から受け取ってしまうタイプなのでこの様な上司に当たった時はストレスで禿げ上がるかと思いました(無事でした)こういう棘をばら撒く人ってどこにでも1人はいるタイプかと思いますが、いざこういう人が職場にいるとやる気もなにもかも奪われてしまいます。私は余裕でやる気なくした1人です。今はある程度克服できたかなーと感じているので、同じ様に「思った事をすぐに口に出してくる」上司に遭遇した場合の対処法をお教えしましょう。全てがそうではありませんが、私がこれまでに出会った相手の気持ちも考えずにすぐに口に出す上司の特徴を挙げておきます。自分の意見が絶対だと思っている短気こんなところでしょうか。特徴を見ただけでこんな奴とは関わりたくない、と心底思ってしまいますね・・・しかし、実際にこういった上司は非常に多いのもまた事実です。私がこれまでに体験したこういった上司の解決策について書いていきたいと思います。使えるところだけ使っていただければ幸いです。思った事をすぐ口に出しているだけなので、そもそも「悪気はない」可能性が高い思った事を一度頭で考えずに口にする人って、そもそも悪気はない可能性が高いです。いうのも、思った瞬間には口から汚ったない言葉が飛び出しています。それなりに信頼関係のある上司であれば、汚ったない言葉を吐いたあとに「はっ」と我に帰り急に優しくなったり、笑わそうとしてきたり等フォローしてくるケースが非常に多いです。それでも言われる側はしんどいんですけどね。稀にフォローもない上司もいますが、逆にその方がこちらとしては気が楽です。関わらなければ良いだけですから。「どんな、親に育てられたんだろう」と生暖かい目で聞き流せばOKです。思った事をすぐに口に出すくせにやたらと正論でくるので、なにも反論できずに頭で分かっていてもストレスは蓄積されてしまいますが、余り深く落ち込まない方が良いですよ。「可哀想な奴だな」と、とりあえず思いましょう。思った事をすぐ口に出す上司は「感情の沸点が低い」だけ短気なのでそもそもの沸点が低いのです。生まれなのか育ちなのか、とにかく短気なので「そういう生き物」と思っておけばOKです。短気なうえに、思った事はすぐ口に出してしまう性格なのです。良い大人が何でもかんでも態度に出すってどういう心理なのか非常に気になります。私はこのような上司に出くわすたびに心理学的に分析したい衝動にかられてしまいます。そのくせ「チームで動いているんだから」と訳のわからない事を言ってきたりしますが、その度に「いやいやお前がな」とツッコミをせざるを得ません。自分の思惑通りに動くことができなければとりあえずネチネチ言うのです。ゆうタイプだから仕方がないと聞き流しておけば全部を真に受けるよりもストレス負荷は激減します。機嫌が良い時はそんな事もないのですが、このタイプは粗探しが非常に得意です。機嫌が悪い時なんかはちょっと自分の考えと違うことをしてしまうとすぐに汚い言葉で細かくつついてきます。私個人としては、この粗探しが結構メンタルにきます。いいのですが、毎日粗探しの様に細かい事を指摘され続けると自分で考えて行動する事が嫌になるんですよね。自分で考えて行動しても否定される訳ですから。まじでマネジメントの才能ねーな!と。部下のやる気を奪ってどういうつもりなのか分かりませんが、そんなやり方で売上が上がるとおもってるんでしょうか?いや、売上げどうこうではなく自分の思い通りにする事が目的になっているのでしょう。そんな時は「はい!」と返事だけ愛想よくしておいて脳内で引きづり回しておけば良いでしょう。私は毎日引きづり回しています。粗探しをされる回避方法としては、その人の前ではどんな些細なミスもしない、出来るだけ細かく報告する、極力関わらないことが最重要ミッションです。このタイプはマイクロマネジメントの可能性が高いです。可能な限り関わらない、その人の前ではどんな些細なミスもしない、できる限り細かく報連相する。思った事をすぐ口に出す上司は「自分は正しい」と信じ込んでいる正直なところ、ここまで自分の意見が正しいと言い切れる精神は賞賛に値します。私にはとても真似ができない芸当ですが、よく言えば「芯が通っている」のでしょう。余りに自分自分で柔軟さがないと周りは正直ついていけません。いうかついて行きたくありません。自分の考えをそのまま行動してくれるクローンが欲しいのでしょうか。それとも自分に忠実な犬が欲しいのでしょうか。このような自分が絶対正しいマンは、一歩会社から外に出ればただのキモいおっさんだという事を忘れている様です。何でもかんでも自分の思い通りにしたいのでたれば、独立してワンマン社長にでもなれと思いますね。解決策やたらと自分の考えを押し付けてくるので返事だけはキチンとし、ヨイショしてあげると喜びますまとめ:自分がストレスを溜めるのは損!上手く回避していこう!ここまでで分かるように、ロクな人間ではないので余り全てを真に受けない事がストレスを溜めず、鬱回避するための方法になります。私はこの方法達を駆使して今日まで生き長らえていますが、それでも少しづつ着実にストレスは溜まっている状況です。これらの方法を駆使していることによってストレスの蓄積はなだらかになっている事は間違いありません。それにそんな上司はあなただけでなく、あなた以外の社員も大体みんな嫌いです。パワハラやモラハラに近いレベルなのであれば、戦うのも「あり」です。最初は自分だけかと思ってましてが、皆んなが不満を溜めている事に気付いてからは、なんだか仲間ができた様でスッと肩の力も抜けました。信頼できる人に一度相談するのはおすすめです。メモ信頼できる人に相談する「人は変えられないけど自分は変えられる」という言葉がありますが、自分が悪い自分が悪いと努力したところで結果、そのクソ上司は何も変わりません。(実践済み)こちらに非がある場合は別ですが、そもそもなんで嫌な上司のために自分を変える必要性があるのか、という事。そんな必要性はまったくないのです。いえ働いていく上で全く関わらない、ということは不可能です。無理のない程度にかわしていく能力が必要になってきます。思った事をすぐ口に出す上司って総じて気分屋である可能性が高いです。情緒不安定ですからね。気分屋な上司の攻略法とは?振り回されてストレスを溜める前に知っておきたいたった一つのことストレスを溜めると簡単に鬱になります。上手くストレスを溜めないようにしましょう。最新記事リカルドアパレル業界で働きつつ、将来に向けて「複業」を開始。お問い合わせ/お仕事依頼は「お問合せフォーム」からお願いします。2020/02/13【アパレル業界/コロナウイルス】中国人客だけじゃなく日本人客も大幅減によるダメージが大き過ぎる2020/02/04アパレル販売員が副業ブログを始めて4年。up!1【2019年版】買って良かった本当にオススメできるもの11選2019年も終わりが見えてきましたね。今年は多分もう何も買わないので、2019年に購入したものから本当に買って良かったと思えるモノだけをまとめました。...2【目的別に徹底比較】アパレル業界のおすすめ転職サイト3選!アパレル業界で給料を上げていくためには、転職が必須となってきます。ガールさん簡単に適正年収を割り出してくれる便利ツールよ。私はこれまでに何度も転職をしてきました。...仕事って何だろう?雇われで働き続ける理由とこれからの働き方について私の頭の中には常にこの問いがあります。忘れるときもありますが、あるときフッと頭をよぎるのです。仕事って何?私はなんのために働いているんだ?私が働かなかくてはならない理由はなんだ?と。仕事が機械に奪われる時代が、もうすぐ来るって言われてるじゃないですか。...【ニートからの脱出】責任の大きい正社員ではなく「派遣社員」で働くという選択肢もあるあなたはニート歴はどれくらいでしょうか?数か月?数年?もっと?ニートになったきっかけや、経緯は人それぞれあるかと思います。したら、やむ負えずニートになった方もいることでしょう。ガールさん見事に時間を搾取されているわね。2018年10月22日よりLINEキャリアという転職サービスがスタートしました。...PREV新社会人が懲役40年=会社勤めと解釈する理由とこれからの生き方についてNEXT転職から6ヶ月を超えたら仕事辞めたいと思わなくなってきたんだが?東京でアパレル・ファッションブランドで転職するならファッショーネがおすすめ!私も利用しましたが「非公開求人」の数と質は他エージェントに比べ、水準がかなり高いのが特徴です。アパレル販売員は「転職して給料を上げていく」のが一般的です。全て無料です/リカルドアパレル業界で働きつつ、将来に向けて「複業」を開始。お問い合わせ/お仕事依頼は「お問合せフォーム」からお願いします。