復職プログラム作成トップ>メンタルヘルス支援>復職プログラム作成プログラムは休業から復職までの手順書またはマニュアルと考えてください。簡単な復職の流れを作っておくだけでも助かります。プログラム作成の利点1.安心して社員が療養に入ることができます。2.不適切な対応が生じてしまうリスクを軽減できます。3.事業場全体に周知徹底することにより、個々の職場復帰に対する周囲の理解が得られやすくなります。スタッフ等)の実務面、心理面の負担が軽減されます。・各種手続きの「誰・いつ・何を」が明確化されます。・就業規則等の整備・見直しの良い機会になります。事業場関係者の連携が図れます。6.二度と休業・休職を繰り返さないための歯止めとなります。Reserved.TOPへ戻る。