働くあなたは、「働き方改革」という言葉を聞いたことがありますか?あなたの職場では、「働き方改革」に積極的に取り組んでいますか?政府は「働き方改革」と称して、いろいろな改革を進めていこうとしています。そのひとつとして、この4月から有給休暇の5日以上の取得が義務づけられたことは、以前のブログで取り上げました。それ以外にも、残業時間の上限規制や勤務間インターバルの努力義務化等の様々な法改正も、以前のブログで取り上げました。実際の企業の取組みについては、株式会社NTTデータ経営研究所が行った調査結果、帝国データバンクによる企業の意識調査結果について書かせていただきました。call」を事業展開している株式会社Mediplatがアンケート調査結果を公表しています。調査は、医師専用コミュニティサイトMedpeerに会員登録する医師のうち、産業医資格があり、現在産業医として事業所で従事している医師を対象に、2019(令和元)年6月4日から6月7日までの期間、インターネットを活用して行われています。