Page>コンプライアンスコンプライアンスケイエステックは、派遣会社が最も必要とされているコンプライアンスまたコーポレート・ガバナンスの視点からお取引企業様に質の高いサービスをご提供させて戴くと共に、当社の従業員、派遣社員が安心して働ける職場づくりを目指し、社会に貢献してまいります。コンプライアンスの徹底コンプライアンスを徹底するためケイエステックは労働者派遣法をはじめ労働基準法等の関係する法律を遵守いたします。入社前及び作業変更時の安全衛生教育を行っています。従業員の勤務時間を把握し超過者には面談、指導を行っています。基づき安全衛生委員会の設置・開催と記録を保存しています。メンタルヘルスケア超過勤務の社員は産業医の意見を求め、特別健康診断を実施します。23条5項に基づき、派遣労働者による派遣元事業主の適切な選択等に資するよう情報提供を行っております。労働者派遣法に基づく情報提供事項はこちらコーポレート・ガバナンスについてケイエステックはグローバル人材ビジネスをを視野に入れ、コーポレート・ガバナンスの視点から透明性が高く、収益性の高い経営を目指しております。サイトポリシーサイトマップTOPへ戻る。