求める人物像について将来の幹部候補生を求めます西保製作所は、従業員30人の小規模な企業です。この規模は、一品一葉、オリジナルの製品を創造していく体制としては、理にかなった規模であると考えています。通常の製造業では、お客さまと打ち合わせをする「営業」と「設計」や「製造」がそれぞれ分かれていますが、西保製作所は、そうではありません。西保製作所は一種のアルチザン集団であり、会社は「工場」というよりも「工房」と呼ぶにふさわしい――そのような仕事をしているからです。そこでは一人何役もの役割をこなしていかなければなりません。したがって当社が求める人材は、ものづくりのことも分かり、建築のことも分かり、お客さまとの打ち合わせや折衝ごとなど営業的なこともできるマルチな人材です。入社後は先ず、ものづくりをおぼえていただき、その後エンジニアリング営業として私とともに全国を舞台に活動していただく予定です。私たちは今後、建築における個性的な「デザイン・意匠金物」という領域で、日本でも屈指のプレゼンスを発揮できる企業を目指していきたいと考えています。その将来をともに担っていただける、将来の幹部候補生を求めています。