?正社員判定が出る1ヶ月前頃から同期達もピリピリし始めました。飲み会もしないし、仕事中の雑談もなし。私も含めみんなが「正社員になりたい!」と思って必死で働いていたからだと思います。直属の上司から正式に「正社員のオファーが来ています」と言われました。あの大企業の正社員決定です!嬉しいのとホッとした事で頭がぼーっとなりました。新卒試験なら絶対に受からない。私が今まで得た仕事のスキルなどが評価された。私自身が評価されたんだ!嬉しさは日を追うごとにじわじわとやって来ました。無言の別れ正社員になる人へは上司が個別に連絡していました。「口外禁止」と言われた訳ではありませんでした。それなのに誰も何も言いません。同期の中に契約終了になる人がいたからです。それは誰なのかは上司の口からは明かされませんでしたが、契約終了後も出社している人は正社員という事になります。結果、同期の3人が契約終了になりました。私は同期と個別に連絡を取っていなかったのですが、仲の良かった同期が契約終了になりました。連絡先を知っていても、何と声をかけたらいいのかわからない。彼女も、声を掛けられたくないかもしれない。「ありがとう」も言えず無言の別れとなりました。正社員の先に見えたものやっと正社員になり、心配事なく仕事が出来ると思いました。仕事に少し余裕も出て、上の部署へキャリアアップも視野に入れ始めました。冷静に仕事内容や上司達を見ていて思った事がありました。外資系の大企業は日本の企業と比べて、福利厚生がすごく良かったり、判断基準が実力のみだったり。私の性格や考え方と会社の仕組みはマッチしていました。私が働いている部署のほとんどは日本人です。それと、私が担当していた仕事は独特なので、その仕事内容特有の悪い所が多々あります。そのネガティヴな所は、やっと正社員になった会社でも変わりませんでした。社員の評価内容の項目にどうしても納得いかない事がありました。私がどう頑張っても変えられない所で、運の要素が大きい。その評価項目の攻略法がなかなか見つかりませんでした。いざという時の為に、登録だけでもしておくと安心です。当ブログでは、ユーザー様が閲覧するサイトに応じて、興味のある広告を配信しています。その為、当サイトへのアクセス情報(氏名、住所、メールアドレス、電話番号は含まれませんのでご安心ください)を使用する事があります。プロセスの詳細はこちらをご覧ください。その為、当サイトへのアクセス情報(氏名、住所、メールアドレス、電話番号は含まれませんのでご安心ください)を使用されないようにする方法はこちら。詳しくは、Adsense広告の、公式プライバシーポリシーをご覧ください。明るい社会不安障害.。