働くあなたは今の仕事に満足していますか?こう聞かれたら、あなたはどのように答えますか?私自身は、今の仕事に満足しています。ところが、法人会員向けASPクラウドサービスを提供しているリスクモンスター株式会社が行った第3回「若手社員の仕事・会社に対する満足度」調査によると、新卒入社1年目から3年目までの若手社員のほぼ半数(47.0%)が、3年後には今の会社で働いていないと思っているといいます。100人)から回答を得ています。調査によると、1年後には勤務していないと思っている人は約3割(29.0%)だといいます。26.9%と、売上規模が小さい企業に勤めている人のほうが、1年後には勤務していないと思う人の占める割合が高くなっています。意外な理由ではないでしょうか?今、政府は働き方改革を進めようとしています。働き方改革として、わかりやすいこともあり長時間残業の解消を目指している企業が目立ちます。ところが、勤め続けたくない理由として、「残業が多いから」と回答したのは約1割。前回の調査(2018年11月公表)よりも減少しているのです。7.2ポイントも増えているのです。初任給は上がり続けています。若手社員の給料も上がっています。どちらかというと、40代や50代の給料が下がってきていると言わています。それでも給料が低いと感じているのは、物凄く稼いでいる人の話を聞くからでしょう。10代や20代で起業して会社を売却することによって数億円稼いだとか、ユーチューバーとして数千万円稼いだとか、耳にすることが多くなりました。確かにそういう人たちと比べると、給料が低く感じるでしょう。上を見ても、下を見てもキリがないのが給料です。あなたは何がしたいのでしょうか?そのためには幾ら必要なのでしょうか?人と比べるのではなく、あなた自身がしたいことを探しましょう。すれば、仕事に満足し、幸せを感じることが出来るようになります。関連記事みなさんは、最低賃金のことを知っていますか?企業は、働いている人に最低賃金額以上の賃金を支払わなければならない、と最低賃金法に定められています。昨年の働き方改革実現会議において決定した「働き方改革実行計画」で、最低賃金の引上げが取り上げられ、より一層、注目されるようになりました。記事を読むトヨタの固定残業制で残業時間は減る?トヨタが固定残業制を導入しました。新聞報道では高く評価され、まねようとしている企業もあるようです。制度をまねて導入するだけでは、残業時間は減らないでしょう。制度よりも制度を活かすための施策を学ばなければならないのです。記事を読むあなたは70歳まで働きますか?経済財政運営の基本方針(骨太の方針)を見ていくと、労働力を確保するために65歳以上のいわゆる高齢者に働いてもらうことを考えているようです。なると、年金の受け取り開始が70歳になり、それまで働くのが当たり前の時代が来るかもしれません。働いているシニア(60~69歳の男女)の過半数が働いている理由として、現在の生活のためにお金が必要だからと答えている調査結果が公表されました。給与には不満というものの、仕事内容には満足し、できる限り働き続けたいと考えているようです。記事を読む技能実習制度を知っていますか?技能実習制度を安い労働力を確保するための制度と思っていないでしょうか。技能実習の理念として、「労働力の需給の調整の手段として行われてはならない」と明記されています。一度理念に立ち戻った仕組みづくり、制度運用をしなければなりません。同じ総務省の資料を取り上げながら、新聞社によって内容が違ってきます。各社の思いや価値観が反映されているからです。幸せになるためには自分の頭で考えて判断しなければならないのです。記事を読む644万人もの人手不足?足りない人手はどうする?2030年には、なんと644万人もの人手不足になるという研究結果が発表されました。今でも人手不足と言われますが、もっと深刻になるというのです。この人手不足を埋め合わせ出来るのは「女性」「シニア」「外国人」「AI」だといわれています。記事を読む就活生のみなさん、企業と出会えていますか?就職ナビに登録され、合同説明会や企業独自の説明会に参加されているでしょう。企業数の多いイベントは就活生も多く、企業の人と話をするのは難しいです。1回の参加企業数は少ない合同説明会を活用して企業の人とじっくりと話をすることをおすすめします。記事を読むあなたが働いている企業では、働き方改革は進んでいますか?働き方改革にどのくらいの企業が取組んでいるのでしょうか?あなたが働いている企業は取り組んでいますか?取組んでいる企業は、まだ4割です。労働者不足が、さらに企業に働き方改革を求めるでしょう。幸せになるための働き方を真剣に考えましょう。金賞は「セクシャルハラスメント」でした。セクハラの被害にあった女性が起こした一つの民事裁判をきっかけに流行語となりました。30年経ちましたが、残念ながらまだまだセクハラは起こっているようです。働く生活する学ぶ遊ぶおすすめ本の備忘録プロフィールバブルの弾けるころに民間企業に就職。それから20年以上人事部門で務める。