社会人は結果をだしてなんぼ。給料だってまだ一部では年功序列的な考え方が残っているけど、だんだんと考え直されて実力主義に変わってきています。実績のない新卒社員と給料の話は厳密に言うと材料がないからできません。全員平等にスタートしましょうってことだと思います。わずかな間に実績をあげて給料が何倍にもあがった人はいくらでもいます。現在は、特にIT企業などはプログラム言語がかけたりアプリがつくれたりと就職前から実績がつくりやすい社会になってはきています。いう人材は実際になにも実績がない新卒社員よりは即戦力として給料の話し合いもしっかりあると思いますよ。まとめ「早慶東大レベルの学生であれば、普通に就職できるだろう」という考えは最早通用しません。いう言葉は裏を返せば「早慶東大レベルの学生であれば普通に就職できるはずだ」といっているようにも聞こえます。就職活動の時期の問題だったり、就活生ターゲットの悪質なビジネスだったりいろいろな問題は確かにあります。いったことを経団連、就活生、そして大学側も含めて議論していくことは必要だと思います。三方よしの就職活動ができればそれがベストだからです。企業側は大学生が大学に通っている以上、その状況に考慮する必要があるし、学生側(大学も含めて)も企業は将来をかけて真剣に採用活動をしているということは理解しておく必要があると思います。以前の記事にも書きましたが、ちょっとこのインタビューは安定志向的な考え方も見え隠れするなあというのが正直な印象です。いうかがっついてもいいんじゃないかと。さんざんに偉そうに書いてきましたが、僕自身はたいした人間でもないので、どっかの誰かの戯れ言として読んでいただければ幸いです。気分を害された方がいらっしゃったらお詫びいたします。最後にひとことおそらく採用してくれる企業はないでしょうね。私のような反逆者を採用するような「骨のある企業」があったら入社しますよ私は宮内さん、あなたが反逆者だとは思いません。自分の意見を素直に訴えることができる人だと思います。それはすばらしい能力です。いい企業はそういった声をしっかり題材にしてどういう方法をとったらいいのかしっかり議論すると思います。自分のことを反逆者と言ってしまうことは疑問です。反逆とは企業のもっている理念に背くことです。言い換えれば会社のすすむベクトルと違う方向をむいているということです。反逆者は会社そのものをのっとろうとすることはあっても議論はしませんよ。あなたは自分の持っている考えに基づいて社会をいいほうへ変えようとしている。会社に置き換えれば自分がこうすれば会社はもっとよくなると思って動いていることと同じです。その考えが正しいかそうでないかは別として会社のため、社会のためを思って動いています。それは反逆者ではありません。反逆者を採用する企業が「骨のある企業」ではありません。-Wordpress初心者でもカスタマイズできる無料テーマ【前編】で大まかなこのPinboardというワードプレステーマの設定項目について書きました。Optionについてもう少し見ていきます。...2013.03.04その他セルフのガソリンスタンドについて皆さんセルフサービスのガソリンスタンドとスタッフが給油してくれるガソリンスタンドのどちらを主に利用されますか?ちょっと思ったことがあったので、記事にしてみました。福岡の歓楽街、中洲に客足が遠のいている本当の理由かもしれないはなし昨日高校時代の友人と毎年恒例の忘年会をしました。友達と久しぶりにあって酒を飲むことは楽しいですね。その帰りのタクシーで運転手さんが最近の中州について面白い話をしてくれました。-WordPress初心者でもカスタマイズできる無料テーマ【前編】もう1年くらい前に公開されたテーマでなにを今さらっていう声が聞こえてきそうですが、とても使いやすそうなおもしろいテーマだったのでご紹介。先日の衆院選、結果は自民党の圧勝でした。その投票率は59.32%と戦後最低を更新してしまいました。言われるのが若者が投票にいかないから。若い人が投票に行かないことだけが投票率が低い原因なのでしょうか。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。2daimemo.ホーム検索トップ。