実力主義なところがある。社長崇拝の傾向がある。入社目にグループ会社のどこに配属されるか分からない。職場の雰囲気は非常に良いです。仕事中に笑い声が聞こえる事もしばしばです。先輩後輩の上下関係も良い関係が多いです。借り上げ社宅制度が数年前に廃止され、住宅手当として給与に上乗せされて支給されるようになった。いって女性が出世していくのは難しい環境と言わざると得ないと思います。給与は高いがその分単価の高い仕事がないと会社としてもたない。単価の高い仕事は徐々に減りつつあり、仕事がなくなっている。無難な人が出世しやすい。出る杭は打たれるではないが、個性が強すぎたりすると、上に気に入られなくなり、出世しづらくなる。上司の言うことを聞く。上司の上司に評価されること。部長に好印象を与えられること。どこの会社でも基本的なことかもしれない。私はUTの評価制度に魅力を感じています。育児休暇は取り易く、何度も取得している人もいます。時短勤務している人も多いため、預ける先があれば職場復帰も容易にできます。残業や休日出勤は担当しているプロジェクトの状態による。やりがいIT化が加速し、AI(人工知能)の台頭も著しい昨今。やりがいITシステムの根幹にあるデータベース。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。