タニタの社員食堂は"トップの想い"から生まれた!?タニタの社員食堂は"トップの想い"から生まれた!?2012.1.23Tweet■はじめに企業理念とトップのメッセージから生まれたタニタ食堂。現在、TV・マスコミで大盛況の話題のスポットに行って来ました!■タニタ食堂ってこんなところ1月11日、東京丸の内にレシピ本『体脂肪計タニタの社員食堂』で有名なタニタ食堂が一般向けにオープンしました。人気があるようで、整理券なしでは入れない状況です。いうことで、弊社社員が朝から並び、オープン前に無事整理券をゲット!結局、オープン前までに整理券はすべて配布終了となりました。体脂肪計メーカーであり、健康をコンセプトに生まれた食堂だけに、体脂肪等の測定を無料で行なってくれるスペースも!・測定スペースメニューは週替わり定食(900円)、日替わり定食(800円)。今回は週替わり定食をいただきました。1食あたり500キロカロリー前後に抑えつつも、材料を少し大きめに切るなど、噛む回数を増加させ満腹感を引き出す工夫が盛り込まれた体に優しい定食です。・机の上の計り■タニタ食堂誕生まで2010年1月に発売されたレシピ本『体脂肪計タニタの社員食堂』が大ヒットしたのは記憶に新しいのではないでしょうか?あの発売以来、タニタには"ぜひ社員食堂を利用させてほしい"という問い合わせが殺到したそうです。そんな声を受けてオープンしたのが"タニタ食堂"です。タニタの企業理念には「我々は、「はかる」を通して世界の人々の健康づくりに貢献します。トップメッセージとして"「健康をはかる」から「健康をつくる」へ"とあります。この"「健康をはかる」から「健康をつくる」へ"というトップの想いが、社員ひとりひとりに深く理解され、行動に結びついていたんじゃないかと思います。その結果、社内食堂を健康的なものにし、レシピ本発売につながり、実際の食堂をオープンさせるに至ったのだろうと想像します。トップの想いが社員に伝わっていると、こんなにすごいことが起きちゃうんですね!■さいごに普段我々も"想いの共有"を大事にしていますが、このタニタのケースをみても、改めて"想いの共有"は大事なんだと感じます。これからも皆様の想いを共有する・伝えることに協力できたらうれしいなと思います。9新年あけましておめでとうございます。3何故、それが読まれたか~上半期・エンジニアブログ閲覧数ランキング~2013.6.12「何」を知っているかではなく、「誰」が知っているか2013.5.28戦後、人間尊重の信念を貫きとおした1人の経営者がいた!2013.5.24健康な心が、健康な会社を作る。2iPhone5発売!LTE普及には切実な背景が...2012.9.12「だれを選ぶか」をまず決めて、その後に「何をすべきか」を決める。2012.8.17会社を回すのに大事な3つの感覚。7プロジェクトはたいてい失敗に終わるんです。6月刊『ニュートップリーダー』に記事掲載&"想いを語る夕べ"体験会やります!2012.1.31【第4回】想いを語る夕べ~フォロー編~2012.1.23タニタの社員食堂は"トップの想い"から生まれた!?2012.1.13【第3回】想いを語る夕べ~実施編~2011.12.27オフィスで簡単エクササイズ!2011.12.13【第2回】想いを語る夕べ~準備編~2011.11.24【第1回】想いを語る夕べ~誕生編~2011.11.17「責任感だけで仕事をしていた・・・。