求職者が求めていることを知るためにやるべきことこんにちは。ヒューマンレンジャー、公認会計士・webコンサルタントの三上です。今回は、会社の採用活動において大切にすべき“情報”についてお伝えします。採用後に発生する“人件費”の特徴こんにちは。ヒューマンレンジャー、公認会計士・webコンサルタントの三上です。本日は、採用後に発生するコストであるいわゆる“人件費”の特徴についてご説明します。“相性の良い社員”とは?こんにちは。ヒューマンレンジャー、公認会計士・webコンサルタントの三上です。今回は読者の方からご質問いただいた内容にお答えするシリーズです。【採用のコツ】独りよがりのメッセージにならないようにするこんにちは。公認会計士・webコンサルタントの三上です。前回私が担当したメルマガの内容について、読者の方から質問をいただきました。本日はそれにお答えしようかと思います。愚直に与えること、客観的に表現するこんにちは。web』の最重要ポイントこんにちは。