以下、博士機構と記述)は、2018年秋に具体的な事業をスタートしました。目的は、個々の大学院生に、学位をもって社会に巣立つにあたってふさわしい能力を身につけてもらい、国内外で活躍していただくことにあります。名古屋大学には6,300名を超える大学院生が在籍しており、毎年約1,700名(うち留学生約280名)が修士学位、約460名(うち留学生約100名)が博士学位を取得して本学を巣立っています。本学大学院における教育・研究指導は、各専攻において構築されたプログラムと学位審査体制に沿って、2,000名を越す教員が担当しています。支援等について議論する場はきわめて限られていました。本学では、大学院教育プログラムとして、21世紀COE、グローバルCOE、リーディング大学院プログラムそして卓越大学院プログラムを展開する機会を多く得て、研究科を超えた取組が進められてきました。した教育プログラムの成果をふまえ、大学全体で、学習に深みをもたらすような質の高い大学院教育を進めるために、博士機構が設置されました。修士号や博士号の取得者が活躍する場は、国内外の企業、大学や公的研究機関、国や自治体、国際機関やNGOへと広がっています。高度な知識や技能を活用する場面が増え、また国際化が進み、これまでと異なる環境で能力を発揮することが、修士および博士人材に求められています。専門分野の知識とその意味を客観的な位置付けを含めて説明する力、問題解決や課題達成に資する能力、専門以外の領域への関心と幅のある理解力、英語力、チーム形成の力、多様な文化と個性への理解力が、より明確に必要になってきたのです。産業構造から大きく変容しました。生産される物・こと・サービスは、社会の持続性の観点から選評されたり、国内外の社会的課題の達成に寄与することが求められたりします。しての大学は、その認定する学位の質について、研究科の枠を超えて議論したうえで整理し、国際的な通用性を改めて確認する必要があります。このことは、とくに博士人材の受入れを産業界も含めて積極的に進めてもらうためにも、必要なことです。日本の科学・技術の進展、産業界の発展、国際的な場における活躍が緩やかとなり、国際的な比較の中で相対的な位置が低下してきていることも、注視すべき事象の1つです。意欲ある優れた学生を大学院に招き、新しい研究課題に挑戦させ、能力を伸ばす環境を整えることは、大学にとって重要な課題です。した要請に応えるために、博士機構は次の項目を担当します。トップリーダートーク等について、意欲ある大学院生向けに機会を提供する各種プログラムに参加する意欲ある学生への授業料減免をはじめとする各種支援を行う大学は、理念を提示するのみではなく、理に適った教育プログラムを編みだし、優れた修士・博士人材を世界に送りだす使命があると考えます。博士機構が目指すのは、その使命を果たすための基盤となることです。ご関係の皆さまのご理解・ご協力をお願い申しあげますとともに、よりよい実践に向けて、大学院生や教職員からのご意見をお待ちしています。calendarNewsInformationTrainingResourcesLinksContactMENU。