学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!従業員は会社から離れるのではなく、マネージャーから離れるのです。上司とのコミュニケーションが上手く取れないために職場を離れたいと思ったことはありますか?あなたの部下も、あなたに対して同じように感じているかもしれません。モティファイのプラットフォームは、あなた自身の評価を確認し、社内で良好なコミュニケーションをとるための革新的なソリューションを提供します。従業員があなたの望む成果を上げることができない?モティファイは、目標設定の仕方、仕事の任せ方、従業員のパフォーマンス向上を目指した指導方法など、マネジメントに関する様々なトレーニングを提供します。マネージャーが適切に指導をすれば、従業員のモチベーションは大きく変わるのです。わからないことを改善することはできません。どんな問題が発生し、それに対してどんな解決策が提案できるのか。チームメンバーの問題をいち早く把握し、適切な行動がとれるようになります。モティファイの新入社員育成プランナーが2017年度『注目スタートアップ賞』を受賞しました。2015購読頂くことで、イベントの最新情報やここだけの情報やコンテンツを無料でご覧いただけます。仕事と幸福について、欧米から学べること。ダイヤの原石がいっぱい。モティファイのモバイルアプリでチームの状況がひと目で分かるマネージャーと従業員のコミュニケーションを円滑にし、困っている人をサポートすることが可能になります。定期的な働きがい調査でチームの気持ちを把握。マネージャーと従業員のコミュニケーションを円滑にし、困っている人をサポートすることが可能になります。具体的な改善策が分かります。仲間が問題に感じていること、そしてそれに関する議論がチームの成長を加速させます。仲間が抱える問題は、チームで徹底的に話し合うことによって初めて解決に向かうのです。信頼しあえる環境下でこそ、本音で問題をぶつけ、オープンに意見を述べられるようになります。匿名性が尊重され、保証されます。元Googleのマネジメント専門家と共にマネジメントのレッスンを受け、実践してみましょう!新入社員の壁マネジメントヒント「働き方の達人」ポッドキャストもっと多くのコンテンツを見るBatteriesMotify取締役チーフサイエンティスト紹介ピョートル・グジバチチーフサイエンティストピョートルは当社の取締役チーフサイエンティストで、日本語が堪能な人材開発専門家です。長い間、Googleとモルガン・スタンレーで人材開発とリーダーシップを担当してきました。経営戦略、経営トレーニング、組織開発などを主題として、『0秒リーダーシップ』、『世界一速く結果を出す人は、なぜ、メールを使わないのか』、『ニューエリート』をはじめとする様々な著書があります。ELITE!「楽しんで仕事した者勝ち」の世界がやってくる。今の生き方、いつまで続けますか?第1章・2020年代の「成功者」とは?*PDFはメールマガジンの購読登録されている方のみ視聴できます。購読は無料なので、ご希望の方はメールアドレスをご登録下さい。集中力から人の幸せが生まれる!https://dts.podtrac.com/redirect.mp3/storage.googleapis.com/motify-static/podcast/tatsujin8.mp3学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!なぜモティファイ?人は目標を達成できる場所にいることでより幸せを感じます。その場所とは、自分の気持ちや考えを発言することができ、優れた率先力を持ってサポートすることができる場所。失敗を教訓に指導することができる場所。イノベーティブにトライし続けることができ、成長と学びを楽しむことができる場所です。モティファイが、そんな「場所」へお連れします。×ご登録ありがとうございました。近日中にご連絡させて頂きます。開催予定のイベントx。