■業務内容:給与労務担当として、下記業務を担当していただきます。把握とコントロール■入社後、スキルをつけ下記業務に挑戦していただくことを期待しています。特徴・魅力:(1)給与労務の責任者としてまずは安定した会社運営を行うために尽力していただきます。そのうえで時代変化から高度に求められる労務管理体制の高度化とレベルアップを目指していただきます。(2)経営課題の重要な一旦を担うため、当グループの命運を握る花形職種といっても過言ではありません。裏方から表舞台に打って出る醍醐味を味わえる魅力があります。埼京線/北与野駅<勤務地補足>補足事項なし<転勤有無>当面なし転勤は当面想定していません。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。Recruitemt,Inc.※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。※1※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。