◎コース増加&好業績に伴い増車決定!独自の評価制度が整った環境で今まで以上に働きませんか。製造ラインから託された食品の〔品質・鮮度〕を守り、迅速に目的地まで運ぶ-この当たり前を確実に行い、当社は成長してきました。その成果もあり、新たなコース増加&好業績を実現しました。自社の保有車両数も91台を超え、更に今年は増車を行います。今回は当社の狭山営業所(加佐志業務管理センター)、及び群馬営業所で〔10t食品配送ドライバー、2t・4t食品配送ドライバー〕、その他スタッフ(加佐志業務管理センター)の事務員を募集しております。昇給・賞与に加え、評価制度を整え、収入UPを目指せる環境でお迎えします。ホスピタリティ」を信条に掲げて、お客様に対して常に何ができるかを考え業務にあたっております。一緒に働いていただけるメンバーを募集しております。業界未経験でも大丈夫です。食品輸送に興味をもっていただけたら、まずはご応募ください。各営業所で働く先輩社員の声をご紹介します。社員の生活もしっかり守ります私たちは、共に働く社員のみなさんには出来るだけ長くじっくりと腰を据えて働いてほしいと願っています。そのために、資格取得の費用はきちんと会社で負担する他、長距離配送については希望者のみにする等の安心して働ける体制づくりを行っています。安心をご用意しております。した安心の環境があるからこそ、ドライバーの皆さんも毎日の仕事にも専念できると考えています。今後もお客様の様々なニーズにきちんと対応すると同時に、今まで以上に安心・安全に働ける環境やゆとりある生活も、しっかり守っていくつもりです。成果が給与に反映される一人前のドライバーとして第一線で活躍するあなたが、しっかりと稼げるようにと当社が用意したのは、誠実な働きぶりがきちんと反映される給与の仕組みです。具体的には、安心の固定給(本給・業務給)にプラス割増賃金・手当を支給!一人ひとりの仕事の成果をダイレクトに反映させています。「働きぶりが平等に評価されるから、自然とやる気も高まります」「今月はいつも以上に働いた!自分のやる気次第で収入アップになるのがうれしい」と活躍中のドライバーに好評な給与の仕組みです。安定したコース量で長期勤務をサポート食品全般の物流を担う温度帯輸送を実現し、きめ細やかなサービスを行う当社は、創業から多くのお客様から信頼と評価を頂いてきました。多くのお客様を持ち、企業として安定した地盤を確立しています。現在では、今まで以上にコース量が増加し、ドライバーの人手が足りない位です。今回の募集は、そんな状況に対応する為の増員!多くの方とお会いし、積極的に採用を行っていくつもりです。したら点呼を行います。アルコールチェックを済ませて一日が始まります。荷物を積むためにセンターに到着しました。荷物は3センター分になりますので、手早く商品を積み込みます。荷物積み込み後出発します。集荷した荷物を倉庫へ配送し、休憩に入ります。決められたエリア(都内近辺)内で配達及び集荷を行います。荷降ろし後に、それぞれ持っていった商品の空容器が発生します。それを回収しながら、本日4件目の商品を積み込みに戻ります。荷物を積むためにセンターに到着しました。本日2回目の積み込みです。本日の最終納品先になります。持っていった商品の空容器を回収します。先ほど回収した容器を返却して、車庫へもどります。本日の業務は終了です。一日の日報を提出し、帰庫点呼を済ませて終了です。本日もお疲れさまでした。※流れについては一例です。コース等により、時間、業務内容が変わります。