グローバル化の波は、戦後一貫して言われ続けてきた「グローバル化」とは完全に異質のもの、つまり本物の「グローバル化」です。その為、業種、規模の大小にかかわらず、多くの日本企業が「英語の需要」に直面することとなりました。それは、入社時に全く英語を仕事で使うことなど考えたこともなかった社員さんですら満たさなければならないこともしばしばです。ほとんどのケースで、その需要を満たすために許されるトレーニングの時間は非常に限られています。ランゲッジ・ヴィレッジの国内留学は、それを1週間~2週間という短期間で実現することができるため、まさにその「英語の需要」に直面した企業様にこそ必要とされる英語教育システムだと考えています。「ビジネスで使える英語」への第一歩は「ビジネス英会話」を求めないこと日本人ビジネスマンが英語を必要とした時、必ずといっていいほど求められるのが「ビジネス英会話」というコンセプトです。これは、ビジネスの現場で想定される問答パターンをできるだけ多くインプットすることが重要だとする考えです。その方法で実績が上がった例はほとんどないといっていいでしょう。想定問答を頭に叩き込んでも、その通りの場面が再現されることはほとんどないからです。ビジネスマンが英語を学ぶ上で最初に必要なことは適切な目標を設定することです。この適切な目標とは『既に頭の中にある英語知識を「使いこなす」力を身に着けること』です。この理解と目標設定がしっかりできれば、その目標に限りなく近づくことができます。この点について、私たちランゲッジ・ヴィレッジのこの考えは、英会話業界における一般的な考えと異なってきますので、より詳細な内容を以下のページでご確認いただき、ご理解をいただいた上で研修導入の可否をご検討いただきますようお願いいたします。「ビジネス英会話は存在しない」とは上記のコンセプトによって作り上げられた「ビジネスで使える英語」を身に付けさせる「国内留学」を格安で受講できる制度がございます。この制度を活用されていらっしゃる企業の社員教育担当者さまにインタビューにご協力いただきましたので是非ご覧下さい。してご登録いただければ、貴社からの社員の方全てが最初からリピーター価格と同等のお得な金額で受講できます。年間予定として最低3名以上の参加が予定される企業様のすべての社員の方の受講料が初回から20%OFFとなります。年間登録料は無料です。予定のある弊社社員向けの研修として利用させて頂いております。海外赴任の直前に利用させて頂く事で、一段階上の英語レベルを狙うことを目的にしております。英語で理解できるようになった等の報告を受けております。上記のような「使える英語」の運用能力についてTOEICのみでなく、当社が独自に採用しているSEACTテストについても国内留学の前後で受験され効果測定されていますが、その点についての感想をお聞かせいただけますか?TOEICでは計測できない、実践的な会話力を検証できる試験と認識しており、弊社受講生の英語能力の判断材料とさせて頂いております。ご回答いただき、ありがとうございました。貴社からの受講生さまは非常に意識が高く、また明確な到達目標を持たれている方が多いので講師も非常にやりがいを感じているようです。今後とも、有用な研修の提供に全力を尽くします。