ミッドランドスクエア・東郷町)に7医院を構える医療法人スワン会(スワン歯科)が、歯科衛生士の採用情報をご案内します。まで、活躍できるさまざまなフィールドが用意されています。すべての分野において先端の技術や設備に触れることができます。滅菌システムなどの徹底した診察安全体制スワン歯科が診察において、もっとも重視していること、それは診療の安全体制です。分離はもちろん、常に安全を意識したチーム医療が、スワン歯科の安全体制を構築しています。衛生士として社会人としてスワン歯科では、衛生士は「技術者」で終わってもらっては困ると考えています。衛生士として、そして社会人として、オールラウンドな舞台で成長できる環境をご用意しています。DHミーティングやさまざまな外部研修を通して衛生士としてのスキルアップに取り組むとともに、外部講師の招聘などを行いながら、ビジネスパーソンとしてのステージアップも図っていきます。大切なのは、患者様とのコミュニケーションスワン歯科のスタッフにとってもっとも大切なのは、職種を問わず「患者様とのコミュニケーション」です。患者様の治療や予防処置などに立ち会う衛生士においては、コミュニケーションを重視しています。スワン歯科では時間や担当に配慮して、患者様との適切なコミュニケーションを実現しています。歯科衛生士のキャリアパス初期の研修CDP(マニュアル)を利用して基本的な器具・備品を覚え、保険診療を一から学んでいただきます。合わせて、患者様とのコミュニケーションにも慣れていきます。携わり、衛生士業務の柱になっていただきます。この段階で、患者様の担当制なども必要に応じて取り入れます。後期の研修さらにステップアップするため、各種コーディネーターの資格を外部で取得することもできます。その資格を活かして得意分野のエキスパートになることも可能です。ステーション歯科・矯正歯科(入社7年目)矯正歯科を主に担当しています。日頃の業務では、患者様の立場となり、客観的に物事を見られるように心がけています。患者様から感謝の言葉をいただけたり、歯科衛生士の「石原さん」と見てもらえたりするようになったことがとても嬉しいです。何事にも積極的に取り組む姿勢、分からないことでも学ぼう!という意欲を持って、一緒に頑張りましょう。新宿スワン歯科・矯正歯科(入社4年目)ほとんど新卒の状態で転職したため「まったくの未経験」でのスタートでしたが、分からないこともベテラン衛生士さんが一つひとつ丁寧に教えてくれたので、安心して学ぶことができました。新宿スワン歯科は比較的少人数の医院なので、チーム医療を通じてスタッフ同士がお互いを尊重し、協力し合うことの大切さを学び、社会人として衛生士として、大きく成長できたと感じています。みんな、和気あいあいと毎日楽しく仕事をしているのが一番の自慢ですね。白鳥スワン歯科・矯正歯科(入社7年目)患者様が気持ちよく治療を受け、帰っていただけることを第一に考え、今自分にできることを常に考えて行動するように心がけています。患者様に名前を覚えていただき、指名を受けて担当させていただいたり、私の失敗をドクターが何事もなかったようにフォローしてくれたり、嬉しかったことはいろいろあります。一般の診療所では経験できないことがたくさんあるので、新たな目標や自分のやりたいことがきっと見つかりますよ。スワン歯科で働くメリット東京・名古屋のスワン歯科では、下記のような取り組みを通して、安心して働きながら長期的なキャリア形成を見据えることができる職場環境をご用意しております。グループの7医院が部門ごとに分かれ、品質管理・改善のための研究発表を行って順位を競うQC大会を毎年開催しています。メーカーや技工所といった外部から講師を招いて勉強会を行ったり、著名講師の研修を行ったりしてスキルアップを図っています。福利厚生すべてのスタッフにとって働きやすい環境づくりのために、福利厚生にも力を入れています。社会保険完備はもとより、退職金制度や長期勤務表彰制度など、長く笑顔で勤めていただけるような環境を整えました。女性が多い職場で重要性が高まる産休・育休制度も整備しています。お問い合わせドクターへ無料メール。