認知症介護とアンガーマネジメントパワーハラスメントとアンガーマネジメントお申込み・お問い合わせ認知症介護とアンガーマネジメント~感情コントロールが必須の介護職~認知症介護を行う人にとって、とても身近に感じる感情の1つ。同じことを何回も聞かれたり、理解できない行動をとられ困惑したり・・生活の中での介護、介助で怒りが出やすい良くある場面として、例えば・・。入浴して欲しいのに断られたり、食事を食べても食べていない!としつこく言われたり。いったことは、認知症の『症状』がさせていることだと頭の中では理解していても、ついかッとなったり、イライラしてしまうのが認知症介護の大変さです。そんな怒りの感情が蓄積されると、不適切な介護、そして高齢者虐待につながり、現在大きな社会問題になっています。その実態は数字で見ても明らかです。とどまらず、高齢者介護、そして障害者の介護でも同じような、虐待の結果がデーターで示されています。した怒りの感情と上手に付き合っていく「アンガーマネジメント」が、介護現場でも注目を浴びています。アンガーマネジメントを身につけることで、怒り、イライラを自分自身でコントロールでき、介護がスムーズに進めることができます。~認知症介護で最も大事なことは「反射しないこと」~アンガ―マネジメントは、怒りの感情自体は否定していません。怒りは人間として自然な感情です。認知症介護において最も大事なことは、ついカッとなっても「反射的な言動をとらない」ことです。認知症の方に対して、怒りに囚われた言葉をぶつけると、症状も状況も悪化します。その後、人によっては大きな後悔や罪悪感に悩まされてしまいます。怒りに囚われている状況では、状況を良い方向に導く言葉や行動は出ないのです。~まずは怒りの感情の構造を学びましょう~アンガーマネジメントができる様になるには、まずは「怒り」について学ぶことが、とても大事になります。怒りには、実は構造があります。複雑ではありませんが、構造を知ることによって、今までより格段と怒りの感情と上手に付き合えるようになります。介護現場で活かせる簡単なテクニックや考え方も学びます。良い介護の実現のために、怒りについての理解を深め、アンガーマネジメントを身につけて頂きたいと思います。高齢者虐待という悲しい状況をつくらない、イライラよりイキイキが多い介護施設になって頂きたいと、切に願います。無料ダウンロードコーナー~日々のアンガーマネジメントの実践にご活用ください~組織の「べき」の優先順位ワークシート組織・チームの中で何を優先させていくのか?職員の価値観が様々な中、優先順位を決めることで、働きやすい環境を生むためのワークに使用するシートです。KBダウンロードアンガーログシートアンガーログとは「怒りの記録」です。怒りを「見える化」して把握するために、このアンガーログが役立ちます。日頃どんなことでイラッとしているのかが分かると、自分の怒りの感情を上手く扱えるようになります。