ビジネスの現場では、日々様々な問題が生じていますが、その問題の多くは、部下、上司、お客様、パートナーといった「人」に絡むことが多いという現状があります。本セミナーでは、これらの問題に対処すべく、1,000件超の経営事例から生まれた経営心理学のスキルを活用した人材育成例と組織作りの方法について、専門家の藤田耕司氏より解説していただきます。経営幹部をはじめ、ビジネスパーソンの皆様のご参加をお待しております。代表19歳から心理学を学び、心理カウンセラー等の複数の心理系の資格を取得。2011年に監査法人トーマツを退職し、コンサルティング会社と会計事務所を設立。マーケティングまで幅広い分野で、これまでに1,000件超の経営相談を受け、心理学を活用した経営改善を行う。これまでの経営改善事例から経営者の心理、部下の心理、顧客の心理、自己の心理を分析し、経営心理学として体系化することで、経営指導の成果を大きく高める。その成果が口コミで広がり、日経新聞をはじめ複数のメディアから取材や講演依頼を受ける。年間の講演は250回を超える。)、「経営参謀としての士業戦略」(日本能率協会マネジメントセンター)がある。本受講申込書のFAXによるお申込みもできます。本セミナーは、受講票等はございません。当日1階にて受付願います。受付開始時刻は、セミナー開始時刻の30分前からです。