ALFOS第七弾インタビュー!この人がいれば毎日安心☆人事の枠に収まらない、数多くの業務をこなす「こだわり強め&無敵」の神谷さんにお話を伺ってみた。postingsALFOS第七弾インタビュー!この人がいれば毎日安心☆人事の枠に収まらない、数多くの業務をこなす「こだわり強め&無敵」の神谷さんにお話を伺ってみた。viewsみなさんこんにちは~!オルフォス制作部の小松です。好きなメディア等:indienative,Answerletter部署:管理部>お忙しい中、今日はありがとうございます~!早速インタビューを始めていきたいと思います!なんだか緊張しますね。全て担当していて、1~2年ほど経ってある程度の人事知識が少しずつ蓄積されてきた頃に、上司が退職して、新しい上司が入社してきました。今オルフォスで役員をしているのがその上司です。「この人について行きたい、この人と一緒に働きたい!」と思ったからです。自ら志願をして一緒にオルフォスを立ち上げるメンバーとなることができました。>>そうだったんですね~!尊敬できる上司についていきたいって思えるのって、とっても素敵なことですよね。前職でも人事をやっていたとのことですが、他にはどんな仕事をされてきましたか?前職では2年以上人事をしていました。その前は営業アシスタント兼ライターみたいな。その前はリハーサルスタジオの受付、バンドセッティング、片付け手伝い。その前はライブハウスのPAです。>>すごい...!色んなジャンルのお仕事されていますね!神谷さんは音楽好きでも有名なので、スタジオとかライブハウスとかすごい想像できます!今はどうして人事総務を仕事として選んだんですか?ライターをしていた時期に、自社の募集広告原稿も書いたりしていて、「人事(採用)をやってみない?」という誘いから、やってみようと思ったのがきっかけです。管理部は会社においての礎石だと思います。会社が崩れたり、傾いたりすることがないように支え続けることをしているようなイメージです。システム、オフィスファシリティ。あとは社内の植物を愛で育てること。>>神谷さんって本当に何でもやっているイメージあります。いや、イメージじゃなくて実際にそうなんですけど。笑でも私自身は今までそんなに大きな苦労はないですよ。2人しかいないからこそ効率重視で、色んなツールを駆使して業務を進めているので工数削減が得意だからかもしれません。>>いや~、本当に尊敬しています!!1日の仕事の流れはどんな感じなんですか?同じことをしている日はほとんどありません。月初は給与計算したり請求書作ったり、月中は研修制度について考えたり、月末は翌月入社の準備やPCセッティングしたり...。そんな基本の仕事に合わせて、新しいことが始まればその流れに波乗りするのです。>>これほど数多くの業務をこなしているのに、神谷さんが焦っているところ見たことないです。笑では、管理部になって良かったことや仕事のやりがいはどんなところですか?焦ることもありますよ、人間ですから。やりがいとしては、自分が採用で関わり、入社してくれた人が社員として活躍しているのを母親のような気持ちで見ることができるところですかね。労務知識とか法務知識に少しずつ強くなれることも良い部分です。あとは会社が導入する新しい試みとか制度において、一番に知ることができ、またそれを作る側なのでおもしろいです!>>オルフォスを働きやすい環境にしていただき、本当に毎日感謝しております!初めてオルフォスで働いた日のことや、新人時代の思い出はありますか?オフィスを作ることから始めたので、家具選びとかレイアウト選定とかファシリティは楽しかったですし、このオフィスに思い入れができます。ここは良きオフィスですよ。人事の新人時代の思い出としては、人事知識がなかったのでとりあえず上司と社労士に質問しまくりマシーンになりました。知識がないのにすごいですよね、今はどんなことに力を入れていますか?人事としてはまだ未熟なので、実務を通しながら色々法律を覚えている最中です。覚えようとしてないですけど、法律遵守大事なので色々調べたり聞いたり、ミリ単位で前に進んでいます。>>未熟だなんてそんな...。神谷さんに助けられている人はたくさんいますよ!(私も含めて)では今の仕事をしていて、一番印象的だったことはありますか?オルフォスの時からで言うと、上司が役員であることとかですかね。>>と、言いますと...?前職まで上司は部長でしたが、役員の直下で働くことになったことで会社の経営を維持すること(=社員の生活を守ること)を第一に考えた動きや施策が大切であることを間近に見ることができるようになったことでしょうか。>>なるほど...!役員の力ってやはり偉大ですよね。え」がある流れが好きなので、それを毎日処理していく管理は仕事としては気持ちがいいものです。>>おお~!お2人の連携ってほんとすごいですよね。したら会社全体で好きなところや自慢できるところはありますか?若い人たちがたくさん活躍していること。report”が見られるような仕組みがありますが、みんな楽しそうに比較的目標をもって働いているところだと思います!>>分かります!みんなの日報みるの楽しいですよね~。神谷さんがオルフォスで働くにおいて、大切にしていることはなんですか?抜け漏れをしないこと。若い人がたくさん活躍しているからこそ、基礎知識がないまま進んでいることもあるので、間違っていることが流れて行ってしまわないように、チェックしたりとかを大切にしていますね。>>神谷さんがいてくれると本当に安心です。これはあって良かったな~なんていう待遇とかはありますか?お茶・コーヒー飲み放題、あとは好きな音楽流し放題なところ。みんな全然変えないけど。>>私もお茶とコーヒー飲みまくってます。神谷さんの曲センスが良くてみんな変えないんですよ!業務に集中できる選曲です!!それなら良かったです。変えてもいいんですよ。気分転換に!>>じゃあいつか変えてみます。変えられちゃわないか不安。逆にあったらいいな、こんな待遇欲しい!というものはありますか?リモートワーク。管理は書類も扱いますし、来客があったり会社の質問受け係だったりして、そこにいることが大事だったりするので難しいですけどね。>>インタビューをしていると、結構みなさんリモートワークを希望する声が多いです!リモートワーク人気ですね~。今は役員・管理職から導入に向けて検証段階なので本格的に導入されたら嬉しいですね。>>ぜひオススメの作品教えてほしいです!神谷さんが日報で美味しいコーヒー屋さんを紹介していたの、密かにメモってました。笑ああ、ありがとうございます。休日はGEOで借りた映画のDVDを永遠に観ています。だいたい一日5本が目標です。オススメは...邦画ベストは「愛のむき出し」で、洋画ベストは「時計じかけのオレンジ」です。>>ありがとうございます!早速観てみたいと思います~!では、お給料の使い道はそういったことに...?そうですね。生活費、もろもろ、レンタルDVD代、ライブのチケット代、映画館での鑑賞代ですね。>>ほ~!有意義な使い道...!充実していますね~★そして唐突ですが、神谷さんは自分の性格を一言で言うとどんな感じですか?とにかくこだわり強め。理由としては、例えば答えの解説がなかったら嫌だとか、好きなものがものすごく偏ったりしているから。>>私も答えには解説があってほしいタイプです。笑では周りからは何て言われることが多いですか?紫色のオーラが出ている。何を考えているか分からない。>>独特...!すごい独特...!笑でもすごい分かります。神谷さんは、みんなに愛される神様です。いやいやそんな...。笑>>神谷さんの色々が聞けたところで!お時間も迫ってきたので最後の質問です!今後、チャレンジしたいこと・やってみたいことはありますか?生きるためにはお金を稼がなければいけません。やって、何をやってお金を稼いで生きていくか、をもう少しちゃんと考えてみるのも大切かなと思っています。10年後、20年後、私は、また今一緒に働いているオルフォスのみんなは全く違うことをしているかもしれませんし。その準備ができるように、ここで働いて生きる勉強をしながら、引き続きお金を稼ぎたいと思います。>>たくさん色々と回答していただき、ありがとうございました~!オルフォスでは誰もが働きやすいと感じられるような環境を常に整えています。Writer全くの未経験からライターに。人生、何が起こるか分からないからおもしろい。毎日文章と向き合い、人の心を動かすのが私のお仕事。オルフォスにて人事・総務を担当しています。オルフォスの管理部は2人。私と役員の2人だけで管理系のお仕事はぜーんぶ楽しくやってます。SMILES」(全ては笑顔のために)を社訓に、メンバー・ユーザー・パートナー、オルフォスに関わる全ての人々に、笑顔を生み出すサービスを提供し続けてまいります。具体的には、以下3つの柱を軸に事業に取り組んでいます。業界内でも知名度が高い求人サイト・情報サイトをメインとしたWeb制作・運営を行っています。企画、デザイン、システム構築、マーケティング、SEOなど様々なWebに関する制作、運営を自社で完結。常にユーザー視点に立ち、サービスを利用する全てのユーザーが楽しんでいただけるようなサービス作りを目指しております。オウンドメディアを通した情報の配信やLP(ランディングページ)、冊子の制作などを行っています。ユーザーが求める情報や「ワクワク」するコンテンツを、Web・冊子・リアルイベントなどを通し、多角的な視点で届けます。自社サービスだけでなく、クライアント様の要望にお答えしたコンテンツ制作・PRも行っています。業界内でも知名度が高い求人サイト、ポータルサイト、ECサイト、オウンドメディアなど、様々なWebサービスを開発・制作・運営をしてきた実績・ノウハウを活かした、Webコンサルタント業務を行っています。企画・制作・マーケティングの3つの視点でサービスの成長を目指します。