渋谷区に事務所を構えるランブルフィッシュ様は、大手銀行や大手外食チェーン店などのクライアントを多数抱える、広告企画制作・デザイン制作会社です。ママワークスでは既に3つの求人募集を出していただき、従業員数7名から3か月で従業員数21名に増員という、急成長を遂げました。ご自身も0歳のお子様がいる浜村社長が考える、在宅ママとのお仕事について話を伺いました。作業出来る時間帯がバラバラなのが都合が良い柿澤とても良い立地の事務所ですね!(現在建て替え工事中の渋谷公会堂の隣)ママワークスでは、昨年の10月から在宅求人の募集をして頂いておりますが、まずは、在宅ワーカーを募集するキッカケになった話しを伺えますか?浜村デザインの仕事って終わりを区切るのが非常に難しかったり、短納期の仕事も多く社員もそれぞれ責任感も強いので、どうしても仕事時間が長くなってしまって・・・会社としても、働き方改革をしないといけないなぁ、と考えていた時に、在宅ワーカー、在宅ママさんの活用というのもありなのかも?と思ったのがキッカケですね。柿澤クリエイティブなお仕事をしている方は、良いものを時間をかけて作っているというイメージなので、やはりそういう環境の方が多いんですね。在宅デザイナー10名、企画書作成1名、校正数名です。デザイナーさんは、昼間の空いた時間に仕事が出来る方と、お子さんを寝かせてから深夜に作業が出来る方がいらっしゃいます。こちらとしては、どっちのパターンも出来る方がとてもありがたいんです。夜にクライアントから依頼がくることもあるので、深夜に作業が出来る方にお願い出来たり・・・とても助かっています。柿澤それぞれ在宅ママさん達も環境が違うので、作業できる時間がバラバラなのがかえって都合が良いんですね。私も実は0歳の子供がいます。子育てって待ったなしじゃないですか。“最重要案件”ですよ。子育てをしていながらも、少し余った時間というので、うちの仕事をして頂く・・・そういう気持ちでお願いをしています。私は、得意なことを仕事にすることって、本当に素敵なことだと思っています。出社が出来なくても、自分の得意なことを在宅で仕事に出来るって本当に素晴らしいことですよね。今後の課題で言うと・・・仕事を依頼するうちの社員の教育?(笑)ママさん相手に電話で長々と話をしていたので、貴重な時間を使わせて、何をしてるんだって、ちょっと怒ったんですよね。社員の方も、丁寧に電話で説明されていたのだとは思いますが、ママさんにとっては、確かに貴重な時間かもしれないですね・・・。浜村オペレートとデザインは違うから。企画やイマジネーションに関わることは文字だけだと伝わらないので、電話で直接伝えても良いんですよ。その時はオペレートのことで電話をしていたので、ちょっとそれは違うなと。ママさん達は仕事が出来る時間が限られているから、その時間の使い方を間違えたら駄目ですね。確かにおっしゃる通りですね。限られた時間でパフォーマンスを最大限に出してもらう為には、オペレートの方法も考えないといけないですね。彼女達の時間を借りて働いてもらうわけだから、彼女達それぞれの仕事が出来る時間帯を守って環境を整えてあげることも重要だと考えています。お仕事も不安定な形じゃなくて、コンスタントにお願いしたいと思っています。柿澤なるほど!在宅ママさん達の環境がきちんと守られているようで、私も嬉しく思います。失敗を恐れないことじゃないですかね。ママってどうなの?って思っていたらとりあえずお試しでもやってみたらいいと思います。私の経験上、少しでも働きたいって思っている人は裏切りません。あとは、ママにリーチする仕事とか商売にしている会社とかは直接ママ達に色々聞けるのもメリットだと思いますよ。仕事をしながらママにも聞ける。ターゲットに合った人が仕事をするのが一番です!柿澤ありがとうございます。「少しでも働きたいって思っている人は裏切らない」って、とても深い言葉ですね。迷っている方の背中を押してくれる一言だと感じます。世の中はママが動かしていると本気で思っています。子育てしながら働くって本当に立派ですよ。いう人たちの力を借りられるなんて、こんな名誉な事ないですよ。名誉な事・・・とても嬉しいお言葉です。フィッシュURL:http://rumble-f.com/事業内容:【Design】グラフィックデザインを中心にパッケージやWebまで、企画を含めトータルで制作しております。広告やイベントなどの企画にあわせてモデル、タレント、グラビアアイドルなどをご提案しております。智香子3歳の息子、夫と3人暮らし。ママワークス運営事務局で運営全般に携わった後、家庭の事情で在宅勤務へ移行。現在は企業様への求人概要の取材、在宅ライターのディレクション業務、企業インタビュー取材などの業務を行っています。”を...2017-07-11株式会社ニット|在宅ワーカーのモチベーションを保つ施策とは100名以上の在宅ワーカー・リモートワーカーを活用し、インターネット上でのオフィス業務代行サービスを...2017-08-04株式会社お金の家庭教師|ママさん在宅ワーカーの活用術とは高い採用基準を満たした“事務のプロフェッショナル集団”である在宅ワーカーを活用し、オンライン事務代行...2017-09-15株式会社エースユニオンデザイン|求人を掲載する前に行った事前準備とは北参道の一角にある、スタイリッシュなオフィスを構えるエースユニオンデザイン様。